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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニー・ミュージックエンタテインメントの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全99件)

ソニー・ミュージックエンタテインメントの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.1
やりがい
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4.7
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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4.3
成長・将来性
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4.3
社員・管理職
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4.4
ワークライフ
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4.2
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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4.0
退職理由
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3.7

ソニー・ミュージックエンタテインメントの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.1
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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3.0
入社難易度
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4.0
おすすめ度
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3.8

カテゴリから評判・口コミを探す

ソニー・ミュージックエンタテインメントの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 99

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年08月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
プロデューサー・AP
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分たちで動物園と揶揄するほど、多種多様な個性あふれる猛獣たちがいる。良い意味で、ぶっ飛んでいて、だからこそ、ぶっ飛んだコンテンツを作ることが...続きを読む(全187文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に女性にとって優しい職場ではない。これは男性にも言えることだが、基本的に他の一般的な会社や職場と比べて稼働時...続きを読む(全215文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
プロデューサー・AP
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
モチベーション向上目的の社員同士の仲を深めるイベントなどを多数開催しており、一定寄与してる。
【気になること・改善したほうがいい点】
だが、一...続きを読む(全111文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
プロデューサー・AP
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントへの考えが他の企業に比べグレーなので、する人はいるし、一定それが理由で辞めた人は何人も見てきた。そのあ...続きを読む(全90文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結果を出せば給与に反映させる……と社長も言っているが、アニメ以外はあまり儲かっていないのが現実。逆に言えば、運良くアニメを取り扱っているアニプ...続きを読む(全216文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
プロデューサー・AP
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不動のNo.1エンターテインメント企業。新しい領域(アニメやソーシャルゲームなど)もセンスで乗り切って一大事業に仕立て上げる凄さ。
【気になる...続きを読む(全125文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
プロデューサー・AP
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンターテインメントという人を楽しませる仕事を生業にしている。自分の仕事が誰かの笑顔になると考えるとわくわくする。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全86文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
プロデューサー・AP
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが、女性も多くそれなりに制度も整ってきていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、芸能が強い部署ほど、まだ男性...続きを読む(全89文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本だけでなく、海外への取り組みなど興味深いこと、いろんな部署でも新しく取り組みに積極的なので、若い人も活躍たくさんできると思います
【気にな...続きを読む(全100文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の裁量をある程度もてること
【気になること・改善したほうがいい点】
アーティストとの関係性については、大変でしたが、一人で抱え込まないこと...続きを読む(全86文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みをとらなければいけないですが、仕事が多く辛い時期もありましたが、今はバランスをとれています。
【気になること・改善したほうがいい点】
困っ...続きを読む(全105文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくに感じたことはないですが、
育児休暇取られている方もたくさんいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに気になることはありません、続きを読む(全79文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社内の対応はスムーズでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量に対してや、他のスタッフからの意見だけ聞いて、本人の面談なくスタ...続きを読む(全95文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チャレンジ精神に対して評価されます。
会社内でチャレンジ的な事業を始めたことを評価され、賞与を頂きました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全117文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内間での情報共有の場はたくさんあり、とても面白いことも生まれて良い環境だとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によります。続きを読む(全78文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員ではないので、わかりません
【気になること・改善したほうがいい点】
社員ではないので、キャリアアップの機会がなかなか見つけにくいです続きを読む(全74文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思っているより、ハードワークでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に有りません続きを読む(全52文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年12月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
プロデューサー・AP
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由に出退社可能。リモートも許可される。良くも悪くも自由でゆるい。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量制度なので36協定関係なく、無...続きを読む(全194文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年01月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
芸能マネージャー
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
それぞれの担当により、労働時間が変化するので、自分の体調と合わせて出社時間などを管理できる。上司との距離が近い為、わからないことや、困ったこと...続きを読む(全185文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年07月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よく言えば柔軟、悪く言えば非常に適当な部分があり、ダラダラとしていても良い空気はある。(実際、勤務時間中にこっそりとデスクで寝ている人間などが...続きを読む(全289文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年07月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アニメ部門の売上が良いことがせめてもの救い、という感じである。売れているアーティストも抱えているが、CDが売れない時代なので、先行きは決して明...続きを読む(全207文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年07月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正直に言って、家庭のことは二の次、三の次にせざるを得ない部分が多い職場・業界である。既婚者の割合は半々、といったところ。
【気になること・改善...続きを読む(全269文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面白い人、個性的な人が多かったが、基本的には、じあたまが良い人ばかりなので、常識もあり面白くもあり魅力的な人たちに囲まれて楽しく仕事ができまし...続きを読む(全180文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
その他営業関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社自体の体力はあると思いますので、まだまだおもしろいことが出来る環境ではあると思います。
しかし昔よりも、採算バランス等にかなりシビアになっ...続きを読む(全223文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
その他営業関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトは基本的には雇用期間が2年間と決まっていました。
部署の再編等が重なって、イレギュラーで少し延長する人もいたと思います。
ボクは、い...続きを読む(全226文字)

99件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ソニー・ミュージックエンタテインメントの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメント
フリガナ ソニーミュージックエンタテインメント
設立日 1968年3月
資本金 1億円
従業員数 2,000人
売上高 786億6600万円
決算月 3月
代表者 村松俊亮
本社所在地 〒102-0085 東京都千代田区六番町4番地5
電話番号 03-3515-5050
URL https://www.sme.co.jp/
採用URL https://www.sme.co.jp/recruit/
NOKIZAL ID: 1130895

ソニー・ミュージックエンタテインメントの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。