この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗の店長や社員によって、左右される面もあるが、自分がいたところは色々な意見を雇用形態関係なく言える環境だった。
チームプレーでもあるので、忙...続きを読む(全163文字)
株式会社エフ・ディ・シィ・プロダクツ 報酬UP
株式会社エフ・ディ・シィ・プロダクツの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗の店長や社員によって、左右される面もあるが、自分がいたところは色々な意見を雇用形態関係なく言える環境だった。
チームプレーでもあるので、忙...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の意見をどんどんアピールできる声の大きい人や周りを巻き込んでいける人が評価される社風です。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
COVID-19の流行語、交代でのリモートワークを実施してました。
残業はほとんどなく、定時で退社する人や時短勤務で働いている人もいます。
【...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
評価の仕組みはしっかりしている。どうしてこの評価なのか、ということに対して疑問を持ったことはないし、(上司によるかもしれないが)説明してくれる...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
私は女性ではないが、女性の多い会社のため制度や空気感は女性にとって不平等という空気感はあまり感じなかった。
産休育休についても皆当たり前のよう...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
●ビジネスに必要な視点が得られる
MDとしてブランド全体の運営に携われる為、商品企画・施策立案・利益管理・在庫管理などより広い分野の業務と視野...続きを読む(全493文字)
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【良い点】
全国で販売される商品に携わる事が出来るので、自分の関わった商品が沢山のお客様の元に届く喜びがある。SNSなどに商品を投稿する方も多いので、お客...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
繁忙期は残業が多かったです。また残業代は必ず出ます。評価制度はしっかりしており、頑張ったら頑張った分だけ評価はしてくれます。
ただ、評価が高く...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性社員が多いイメージはあるが、実際のところ社員数は一対一で変わらない。
女性をターゲットにしているブランドだけあって福利厚生はしっかりしてい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
商品数が多くカラーストーンのバリエーションも豊富でした。新作がたくさん出るので飽きずに顧客様と新鮮な気持ちでお話しできることや自身へご褒美のア...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
お母さんたちが活躍できる体制はあったとおもいます。
年齢があがるとショップ勤務から教育担当の部署に異動したり残業がなく、帰れる環境はあります。...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社しましたが、給与はほぼ上がらずインセンティブ等もありません。
会社の達成率が良い年は2回の賞与の他に年度...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
通知表のような形で項目に沿って点数がつき、そのまま自分の評価になるので、わかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
点数の大部分が...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
産休や育児勤務制度を利用している方が実際に多いので、おやすみが取りやすいと思います。
何年か制度が定着してきて、仕事をカバーする周りへのフォロ...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
産休や育休を取得後、時短勤務で復職する社員も増えてきており、子育てとの両立については理解が深まりつつあると思います。
課長・部長レベルの女性管...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
インハウスのクリエイティブに興味があったことと、ジュエリーが好きだったので、入社を決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性が多い会社なので、育児休暇や時短制度があるなど、子供がいても働きやすい仕組みが整っていると思います。私のいた部署では、女性の2/3の割合の...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
クリエイティブ系の職種の中では、比較的に早く帰れる方だと思います。残業代もしっかりと出るので、待遇面はとても満足していました。
【気になること...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
日本で1番売上も店舗数を多いので、ジュエリー業界の中では比較的に安定しているほうだ思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランド...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在、ほとんどの職種で離職者が多くなってきていて教育体制がしっかりしてないです。
離職者の多くは中堅のマネージャー...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
定時になるとすぐ帰る人が多い為、新人でもすぐ帰ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間はフロアによって異なってくる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
入社5年程度は毎年研修をしてくれる。研修の内容どうこうより、人間関係を作れるので、仕事がしやすくなったりもする利点がある。他には通信教育が会社...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
日本一のブランドで、大きな数字が動かせる。自分の仕事が日本全国のショップ、お客様に繋がることは、この会社ならではの仕事の醍醐味だと思う。
【気...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
どこの百貨店にも入っていて、それは信用の証でもある。ブライダル市場は厳しいとはいえ、無借金経営で当面は倒産の心配はまずないといえる。
【気にな...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
近年ワークライフバランスへの取り組みに力を入れています。
週2回ノー残業デーがあります。それ以外の日も残業には上長の許可が必要な為、ほとんど残...続きを読む(全193文字)
会社名 | 株式会社エフ・ディ・シィ・プロダクツ |
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フリガナ | エフディシィプロダクツ |
設立日 | 1986年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 181人 |
売上高 | 169億9500万円 |
代表者 | 瀧口 昭弘 |
本社所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎2丁目19番10号 |
電話番号 | 03-5719-4300 |
URL | https://www.fdcp.co.jp/Page/company/ |
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