そんぽ２４損害保険のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社した会社では、最低限の研修こそ受けたものの、その後の育成やキャリア形成に向けたビジョンはまったく示され...続きを読む(全473文字)

【良い点】
基本給は低めでしたが賞与で補われていました。残業代もみなし制度ではなく、働けばきちんと支払ってくれたので特に問題はありません。
日本興亜損保...続きを読む(全496文字)

【良い点】
保険なのでやはり将来のキャリアには繋がりやすいかなって思います。また、保険って聞くと転職した際その企業の人事の方から凄いねやあんな大変な場所...続きを読む(全187文字)

【良い点】
何故この人が？と思えるリーダー職の人事もありましたが、それなりの結果しか出ませんでした。合併により消滅しましたが、いま考えると給料はそこそこ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
良くも悪くも普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
判断するのがTLなので上司との相性によるところが大きかったように思う。自己評価制...続きを読む(全179文字)

【良い点】
退職者インタビューがあった。上司との関係性が退職理由だったが不満な点などしっかりとしたヒアリングがあり、人事に全て話すことが出来た。後に元同...続きを読む(全215文字)

【良い点】
スムーズに退職できた。無理な引き止め工作もなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からパワハラで異動してきたと思われる人物...続きを読む(全187文字)

【良い点】
当初は東急ハーベストクラブが格安で利用できたが、途中で利用できなくなった。ラフォーレクラブは利用できたが、ハーベストクラブほど安くなかったと...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ボーナスは、合計6カ月分あった為良かったです。
評価に関しては、直属の上司がする為ハッキリといい点、改善点は伝えて貰えます。
【気になること...続きを読む(全186文字)

【良い点】
社員同士、上司とも仲が良く関係は良かったです。
派遣社員も居ましたが、部署により契約している派遣会社が違う為、仕事内容にはかなり差があったも...続きを読む(全267文字)

【良い点】
有給は基本使用できるので、ワークライフバランスの点では非常に良い会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
かつて本部や管理部門において導入された「18時PC自動シャットダウン制度」は、ワークライフバランスの推進を象徴す...続きを読む(全538文字)

【良い点】
部署によっては部内の人員調整がきけば休みやすい。営業は事前に平日休みなどは確保可能。バックオフィス組はチームで調整がきけば有休取得しやすい。続きを読む(全76文字)

【良い点】
残業の強制は一切ない
土日祝は完璧に休み
有給も気軽に使える
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量があまりにも多いので残業は避けら...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業はとにかく多い。しかし残業代を申請できるのは月に20時間までと決められている。生活して行けないくらい。続きを読む(全73文字)

【良い点】
休みが取りやすい
年に2回も特別連続休暇があり、有給と合わせるとほぼ毎月休みがとれる
有給は翌年にも繰越でき気づいたら消化できる有給はかなり...続きを読む(全171文字)

【良い点】
シフト制とはいえ休みの日は比較的多く、有給も繁忙期以外は取得しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期以外でも残業を求め...続きを読む(全123文字)

【良い点】
有給は取りやすい。月一での取得が必須であり、時期についても自由に決められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当している代理店によ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
有給は前日の申請で特段の理由なく取得可能。残業も自分の場合はある程度調整できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
3-4年目からは対...続きを読む(全114文字)

【良い点】
有給休暇を使って休むことはできます。連続休暇も年に一回取れるので、旅行にも行ったりしていた。しかし、一年間の有給休暇をすべて使うような人はい...続きを読む(全184文字)