この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年1回5日連続休暇があり、また月1回の有休取得がほぼ全員に浸透していていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ部署でも担当する...続きを読む(全100文字)
損害保険ジャパン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、損害保険ジャパン株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に損害保険ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年1回5日連続休暇があり、また月1回の有休取得がほぼ全員に浸透していていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ部署でも担当する...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が常態化していたので 同僚にシングルマザーはいたが 普通のワーキングマザーはいなかった。毎晩...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によっては、月1安みが徹底していたり、残業も管理されていてワークライフバランスは取れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
職場の雰囲気によっては、有休も取りやすく勤続年数によってリフレッシュ休暇も入るため観光地の閑散期に旅行に行くこともできます。上司によっては、職...続きを読む(全230文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日、平日夜も構わず電話がかかってくるのがきつかったです。出ないと先輩の携帯に電話が行き、あとで怒られるので…
こ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
営業ということもあり、自分の仕事の進め方次第で休みは取りやすい。最低月に一度以上は休めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所に...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
休暇は取りやすいし土日出社もない。
(災害時は致し方ない)
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が終わらないのに残業に対しての苦言が多...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有給がかなり取りやすく、言い訳も不要ですしとくに小さいお子さんをお持ちのお母さんは急な休み、早退が多くても遠慮なく休める体制は良いと思います。...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
有給も多く、使いきれないくらいだった。通常の有給に加えて、特別連続休暇(5日連続)や健康管理休暇もあった。特別連続休暇等、強制的に取得しないと...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
休暇は好きな時にとりやすい。時間休暇の制度があるので、私用での早退や、中抜けもしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性育休を推...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
産休育休支援や会社の理解はとてもある
ただ仕事量は多いので残業できる時は残業して、用事がある時は休むなど工夫して
自分で計画的にワークライフバ...続きを読む(全193文字)
有給休暇が非常に多く、24日間/年付与される。「法定必須休暇(5日間)」と「5日間連続休暇」などの取得必須の休暇を多く含むため、年に二度海外旅行へ行くこと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
比較的休暇は取りやすい。
特別休暇や月一休暇が多く、お休みが他の企業に比べ多い。
また、有休消化率も高い。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
部署によるが基本的に大手3損保の中で最もホワイトと思われる。特にブロック限定職員においては休暇も取りやすく、恵まれているのでは。
【気になるこ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
営業の場合は、長時間残業をすると支社が表彰制度のマイナス点を被ってしまうため、年間上限残業時間を意識して業務を行う必要がある。上限時間は職種に...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
休みは暦通りだが、特別連続休暇5日(好きな時期に5日連続取れるので、土日とくっつけて9日間程度の休みになる)・法定必須休暇5日・指定休暇5日は...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
土日はしっかり休みですし、月1で有休をとるように管理されているので、とても働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、部署...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
比較的休暇もとりやすく、子育てしながら働く方も多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間について特にあまり管理されていない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
コロナ禍以降、働き方が変わってきた事もあり、在宅ワークや直行直帰など自分の仕事の組み立て次第で働ける。
その結果、仕事を定時で切り上げられるよ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
休みが多い。月に1回は必ず有休消化できる。それが当たり前となっているので、誰かが休んでもお互い様の雰囲気がある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これはかなり部署によると思う。しっかり管理職が部下の状況を見て業務量の調整をしてくれるところもあれば、完全放置の場...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
あまり参考にはならないかもしれませんが、派遣社員としてでしたのでかなり融通を利かせていただいてました。多くの派遣社員の方々が在籍していたので、...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
17時退社と書かれているが、結局残業が多く、また当時は飲みの付き合いも多く拘束時間が長かった為長く働けないと判断し...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
締切や繁忙期でなければ有給取得はしやすいです。時期を考えさえすれば、連休も取得可能です。シフト勤務などもあるのでワークライフバランスは取りやす...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
同社でのキャリアを生かした転職先をさがしてくれ、給与や退職金の優遇制度もありセカンドキャリアまで面倒を見てもらいました。50歳以上になると社外...続きを読む(全511文字)
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【良い点】
賞与比率が高め。月給の3〜4ヶ月分ほどが年に2回。
6月と12月に賞与が出ます。
入社1年目の6月は10万円ほどを賞与としてもらいました。
月...続きを読む(全537文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じもしくは同等業務を行っていても正社員、契約社員間で給与、賞与面で大きく差があり、不満に感じました。
責任のある...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
料金が安いネット販売型の保険に若い人が流れていったり、主要としている自動車保険も若者の車離れにより、今後伸びが期待...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
産休・育休の制度が整っており、複数回取得される女性社員も多くいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休社員のフォロー等で独...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じもしくは同等業務を行っていても正社員、契約社員間で給与、賞与面で大きく差があり、不満に感じました。
責任のある...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
入社時研修やフォローアップ研修等、その都度様々な研修がありました。
資格取得も積極的に推奨していると感じました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
有給休暇が取りやすい。残業代などがしっかり管理されていて気持ち良い。
研修が良い意味でも悪い意味でも多かった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当然のように 社員が21時以降も残っているので ほぼ毎日残業しなくてはならなかった。田舎暮らしだったので 21時半...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
社内預金の利息がとても良かった。なんとなく会社に不信感を持っていたので 最低金額しか預けなかったことを後になってとても後悔した。現在もあるのか...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
有給は1週間程前までに伝えれば良く、最低月1回は取っている社員が多く、申請しやすい環境だった。連続5連休を前後の土日とくっつけて長期休みを取得...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすい。また、産休後、有休消化させてくれるのもありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休復帰後の社員のフォロ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
完全週休二日制土日祝休みでした。たまに休日出勤してる人もいましたがその分代休か割増賃金をもらうか選択できていました。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはかなり良いです。休みは多く、有給は毎年20日間付与され、そのほか5連休(分割可能)が2回付与されます。上下関係関係なく、...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
会社として有給がとりやすい雰囲気ではある。
また、男性でも長期間育休をとる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人が少な...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
時代的にプライベートも充実させようと取り組みはある
【気になること・改善したほうがいい点】
有給も当然のようにあるが、全てを消化した人に出会っ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
土日祝休みで、仕事の都合上休日出勤した際は振休が取れるため休みが取れないということはない。
また、有給も積極的に使う風潮があり夏冬で5日間ずつ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
自分の案件を持っているため、突発的な休みは取りにくいし、自分の案件を誰かに依頼しないとお休み出来ないため、休むにあたっての調整が中々困難。ただ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
産休からの復職も多いし時間管理も厳しい(むしろもっと残業したいという声が多い)
テレワークも活用してプライベートを充実させている人が多いと思う続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項には16時までとあったのに、損害サービス部では18時までは普通に残業していた。帰れる雰囲気ではなかった。入...続きを読む(全205文字)
会社名 | 損害保険ジャパン株式会社 |
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フリガナ | ソンガイホケンジャパン |
設立日 | 1888年10月 |
資本金 | 700億円 |
従業員数 | 21,705人 |
売上高 | 4兆410億4000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 白川儀一 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目26番1号 |
平均年齢 | 44.6歳 |
平均給与 | 636万6000円 |
電話番号 | 03-3349-3111 |
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