エスアールエルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全41件） 2ページ目

【良い点】
無駄な引き止めなどはなく、あっさりした感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
古風な社風。古い日本の会社という感じ。おそらく本社の方...続きを読む(全165文字)

【良い点】
大半が女性なので、産休、育休は取りやすし、取って当たり前という感じだった。上司も女性が多く、急な帰宅とかは理解されやすいと思う続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた時は残業が非常に多かった。面接の際に提示される勤務時間などはあってないようなもので、早出になったり、遅出...続きを読む(全106文字)

【良い点】
大手なので、長時間残業してもきっちり支払われる。サービス残業はない。仕事の難易度に対しての年収はいい方だと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
仕事は面白くないが、給与がいい点はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、ひたすら医院を訪問して、安くするから他社からうち...続きを読む(全171文字)

【良い点】
残業代はでていたが、途中から途中からとても厳しくなり、皆定時になるとピッして、サービス残業を続けていた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全104文字)

【良い点】
家賃手当など入れると500万ほどになったから当時としては非常に満足していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価シートなるもの...続きを読む(全102文字)

【良い点】
家賃手当が6万ほど出たので非常に助かった。
英会話学習などほかにも福利厚生はあった気がするが使っていなかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)

【良い点】
社会貢献度の高い仕事で、治療方針の決定や治療計画などに大きく影響し、日本の医療を下支えしている企業であり、医療機関の裏方ではあるが、社会貢献...続きを読む(全182文字)

【良い点】
職業柄緻密さや正確性が必要な業務も多く、事業部によっては女性の管理職が多い会社である。
【気になること・改善したほうがいい点】
等級制の昇格...続きを読む(全234文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は、自分でお金を出して参加していた。キャリアアップを望めばきちんと対応してくれ、どんどん上に上がれると思う。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人を教えられる人がほぼいない。マニュアルも全くない。全員が自己流で適当に働いているように感じる。会議で決めたルー...続きを読む(全116文字)

【良い点】
3ヶ月程度は付きっきりで教えてもらった。手厚い教育はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルに関しては覚えてしまえばそこで打ち...続きを読む(全105文字)

【良い点】
各研修、ラダーにまつわる研修などがしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ラダー取得は半強制的な感じがあり、あまり自分の...続きを読む(全88文字)

【良い点】
業務委託契約後に、研修が２日間あったので未経験の方には有り難いと思います。研修の先生も丁寧に教えてくださいました。続きを読む(全63文字)

【良い点】
昔は、人間力の研修やセラピストとしてのベクトル合わせる研修とか大変でしたが、好きでした。変わってく会社が悲しかったです。考えを現代にあわせす...続きを読む(全177文字)

【良い点】
やる気のある人はどんどん仕事を任せてもらえるのでスキルアップの場は多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって研修の手...続きを読む(全92文字)

【良い点】
キャリアアップを目指す社員向けに昇格チャレンジ制度という社内制度用が意されており、社員のモチベーションの向上の一助となっております。
【気に...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは期待できません。教育体制も整っていません。良い上司や先輩に巡りあうことができたら、きちんと仕事を教...続きを読む(全173文字)

【良い点】
診療報酬か加算、病院内の規定についてのテストがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種に関係ない研修ばかりで無駄。現場に出て何を...続きを読む(全90文字)