
H.U.グループホールディングス株式会社
- Q. 学校での所属ゼミ・研究室名又は卒業(修士・博士)論文・研究のテーマ(50字)
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A.
マーケティングゼミ/広告・デジ...続きを読む(全36文字)
H.U.グループホールディングス株式会社
H.U.グループホールディングス株式会社の社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数48件)。ESや本選考体験記は79件あります。基本情報のほか、H.U.グループホールディングス株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したH.U.グループホールディングス株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したH.U.グループホールディングス株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

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営業職を志望する理由は、医療現場と直接向き合い、現場のニーズに応じた最適なソリューションを提案することで、早期発見・早期治療に貢献できるためだ。大学2年生でのアメリカ留学では、多様なバックグラウンドを持つ人々と交流し、相手の価値観や文化を理解した上でコミュニケーシ...続きを読む(全282文字)

学生時代に最も注力したのは研究活動です。私は生細胞で標的核酸を検出するPNAプローブの開発に取り組み、合成と細胞実験に取り組みました。細胞実験に必要な設備や技術に触れる機会がなかったため、自ら医学部での研修を志願し培養操作や観察技術を基礎から習得しました。また文献...続きを読む(全300文字)

デパートの惣菜販売のアルバイトにおいて「午前中の売上向上」に取り組んだことです。14名の他の従業員と話し合いを重ねた結果、具体的な施策として時間帯別の客層を調査しました。この記録から、午前中には高齢者のお客様が多いことが判明しました。そこで、高齢者の方が見やすいよ...続きを読む(全302文字)

ワーキングホリデーでのバイトです。慣れてない環境で主体的に行動するために努力しました。最初は文化や言語の違いに戸惑い、消極的な態度からミスも増えました。私とホールのコミュニケーション不足で注文が30分遅れたことがあります。私は新入バイトという理由で指示を待つだけだ...続きを読む(全292文字)

私が特に力を入れて取り組んだのは、大学1年生から1年間続けた飲食店でのキッチンアルバイトです。非常に繁忙な店舗であったため回転率が重視されており、キッチンではスピードと正確さが常に求められていました。さらに、採用時点で1年後の閉店が決まっていたため、短期間で戦力に...続きを読む(全298文字)

○○癌における○○に関する研究に特に力を入れて取り組んだ。○○は既存薬とは全く異なる分子機序であることから、新たな治療戦略へ繋げることができると考え研究に取り組んだ。研究開始当初は失敗が多く、結果が得られない日が続いた。失敗した際には原因を徹底的に追求し、実験ノー...続きを読む(全269文字)

所属研究室...続きを読む(全16文字)

部活動での練習環境の改善を行ったことです。私は部活動で幹部として練習をまとめる役割を担っていました。大会に向けて練習している中で、団員の練習への参加率が低く、楽団としての一体感がないことが課題でした。そこで私は練習に休みがちな団員も含めた全体ミーティングを実施する...続きを読む(全270文字)

私はダンスチームの代表としてチームを牽引することにチャレンジしました.このチームは昨年,代表の離脱により存続の危機に直面しましたが,仲間と技術を高め合う幸福感やイベント出演で得られる達成感から,チームを守りたいと思い,代表に立候補しました.当時,メンバーは12人と...続きを読む(全401文字)

臨床検査技術の可能性を拡げ、医療の精度向上と効率化に貢献したいからである。○○で○○を見学した際、検査データが診療の意思決定を支える重要な基盤であることを実感した一方、さらなる迅速化や自動化の必要性も感じた。本プログラムを通じて、貴社が先端技術を取り入れて創出する...続きを読む(全282文字)

私は、病院実習で完治不可能な疾患を抱える多くの患者さんと接する中で、「病気の早期発見が、その後の治療や生活の質を大きく左右する」ことを痛感しました。そこで、検査薬や機器などの医療の入り口を支える役割に強く関心を持つようになりました。中でも、貴社が長年培ってきた検査...続きを読む(全400文字)

医療業界の中でも特に検査・診断分野に強みを持ち、人々の健康を支えるH.Uグループホールディングスの事業...続きを読む(全108文字)

サークルの会長職を通じ、人のために力を尽くすことにやりがいを感じた。この経験から、人々の生活を支えるために力を尽くしたいと考えている。そこで、人々の健康と医療の未来に貢献するという貴社の理念に魅力を感じた。また、様々な事業を持ち、医療を根底から支えている貴社に興味...続きを読む(全392文字)

臨床検査分野で最先端技術の研究開発に取り組んでいる点に強く惹かれたからです。学部時代に臨床検査技師の資格を取得し、現在は大学院でPD-1について研究しています。本プログラムでは、培ってきた知識や論理的思考力を応用し、研究計画立案と多様な背景を持つ方々との議論を通じ...続きを読む(全300文字)

応募理由は、貴社が臨床検査薬の開発や検査技術といったAIを活用した研究開発を行っており、現代社会で課題となっている分野に貢献していると思ったからです。現在、大学院で、研究のプロセスを学んでいますが、実企業において実社会で活用される具体的な研究開発プロセスを体験し、...続きを読む(全291文字)

家庭教師のアルバイトで人に寄り添い課題解決する強みを生かし生徒の成績向上に注力した。生徒は苦手科目の英語が40点を超えたことがなく、やる気が出ないことが課題であった。私はただ成績を伸ばすだけでなく、将来の勉強でも生かせるように効果的な勉強法を教えることで、生徒の未...続きを読む(全399文字)


内容・イメージの変化
興味がある理由・興味があるほかの企業
興味がある理由・興味があるほかの企業
興味がある理由・興味があるほかの企業
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年12月30日【良い点】
管理職については是非ともチャレンジしていただきたいです。大いに勉強になり自身の成長につながります。他企業にも転職しても役に立つと考えております...続きを読む(全142文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年12月30日【良い点】
福利厚生については一般的かもしれません。(可もなく不可もなく)社内制度は充実しており研修等も開催されていましたので大変勉強になりました。この点...続きを読む(全119文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年12月30日【良い点】
スキルアップは個人の捉え方かと思いますが十分に可能です。会社の体制として積極的に仕事に取り組む人材については本当に応援していただけると思いまし...続きを読む(全153文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年12月30日【良い点】
医療系のお仕事なので女性も大活躍しております。会社としても男性、女性の区別なく能力のある人間には積極的に応援していく企業体質だと思います。女性...続きを読む(全122文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年12月30日【良い点】
給与に関しては基本的に多くいただいておりました。大変満足しております。昇給についても確実、公平であったと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全92文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年12月30日【良い点】
人事改定があり、役職役割定年制度の導入から将来を考えてセカンドキャリアを選択しました。退職金その他制度について満足しております。
【気になるこ...続きを読む(全99文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年12月30日【良い点】
会社として働き方改革を積極的に推進していました。よってしっかりと休日を取得できますし、いわゆるサービス残業等についてもなかったと思います。
【...続きを読む(全104文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年12月30日【良い点】
自分は営業職でしたが非常にやりがいがありました。組織での活動もありますが個人で様々勝負させていただく懐の大きな会社でありスキルアップが望めます...続きを読む(全107文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年12月30日【良い点】
社会的に責任の重い業種だと思いましたが、会社として社員に対し勉強する機会や研修等を提供いただけるので想定より良かったです。医療に関してまじめで...続きを読む(全173文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年12月30日【良い点】
臨床検査業界ではトップの地位にいる企業と思いますので今後も大いに期待できるところかと思います。ただしトップ企業であるため常に手本となるよう求め...続きを読む(全151文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2026年07月16日
医療という社会貢献性の...続きを読む(全28文字)
投稿日: 2026年07月16日
業界内シェアがNo....続きを読む(全27文字)
投稿日: 2026年07月16日
初任給は事務的な職種の...続きを読む(全29文字)
投稿日: 2026年07月16日
上場している大きな...続きを読む(全24文字)
投稿日: 2026年07月16日
残業時間や実働時...続きを読む(全23文字)
投稿日: 2026年07月16日
研修制度もかなり...続きを読む(全22文字)
投稿日: 2026年07月16日
説明会や面接での人...続きを読む(全25文字)
投稿日: 2026年07月16日
女性の社員も多...続きを読む(全21文字)
投稿日: 2026年07月16日
複数の会社をまとめてグル...続きを読む(全30文字)
投稿日: 2026年06月27日
三つの事業領域に関われることが...続きを読む(全36文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | H.U.グループホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エイチユーグループホールディングス |
| 設立日 | 1950年12月 |
| 資本金 | 92億7900万円 |
| 従業員数 | 5,157人 |
| 売上高 | 2473億6200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石川 剛生 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号 |
| 平均年齢 | 43.3歳 |
| 平均給与 | 817万円 |
| 電話番号 | 03-6279-0801 |
| URL | https://www.hugp.com/ |
| 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | 26年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
|
資産合計
(円)
|
2865億8700万 | 2979億2400万 | 2908億4900万 | 2795億8200万 | 2674億6600万 |
|
純資産
(円)
|
1401億7800万 | 1500億4700万 | 1425億500万 | 1372億9500万 | 1374億7200万 |
|
売上高
(円)
|
2729億4400万 | 2609億800万 | 2369億5000万 | 2430億2500万 | 2473億6200万 |
|
営業利益
(円)
|
504億9000万 | 233億8100万 | - 40億4300万 | 26億4000万 | 47億8000万 |
|
経常利益
(円)
|
474億2200万 | 220億1000万 | - 72億4100万 | 47億4200万 | 28億3400万 |
|
当期純利益
(円)
|
295億9900万 | 156億7600万 | - 75億5300万 | 27億6100万 | 68億2300万 |
|
利益余剰金
(円)
|
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|
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|
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|
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|
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|
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売上伸び率
(%)
|
22.39 | - 4.41 | - 9.18 | 2.56 | 1.78 |
|
営業利益率
(%)
|
18.5 | 8.96 | - 1.71 | 1.09 | 1.93 |
|
経常利益率
(%)
|
17.37 | 8.44 | - 3.06 | 1.95 | 1.15 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。