ＬＳＩメディエンスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全42件）

【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって営業所の雰囲気が違う。
余裕のある営業所ならちゃんとした教育体制なのかもしれないが、人手不足で放置さ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
昇格時には昇格者対象の研修制度が設けられてい
資格に関しても1部の資格 で推奨されているもの がある。 会社から補助が出るものもある。 一部...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司は人材を育てる気はなく、全て現場に任されている。現場は日々の仕事に追われているので人に教えているような余裕は...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属されるラボの規模により、新人教育の仕方に大きな差があるように思う。大きいラボに配属された人はレポート作成など...続きを読む(全143文字)

【良い点】
作業は検体を扱うので、医療的な知識は身につくことがある。検査会社であれば転職しやすい可能性もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全95文字)

【良い点】
コンプライアンス教育が多いので生真面目な人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
やった実績づくりのような研修が多い。無駄...続きを読む(全80文字)

【良い点】
各検査分野を極めたいと思っている人には良い環境ではあると思う。
本人のやる気があれば、学会発表や論文を書いたりしている人もいる。
【気になる...続きを読む(全152文字)

【良い点】
３年目まで毎年研修がある。
1年目は他の部署を回る研修があるため非常に勉強になる。続きを読む(全47文字)

【良い点】
資格支援制度が充実しています。合格すると全額負担して貰えます。続きを読む(全37文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署では、教育の時間を取ることが難しい為、自分で学んでいく必要性がある。続きを読む(全59文字)

【良い点】
TOEICや業務に関係する資格の補助が出る。続きを読む(全28文字)

【良い点】
検査系職は基本的に異動は少なく、同一部門に10年以上在籍している人がざらにいる。職種別の異動は滅多にないため、検査のスペシャリストを目指した...続きを読む(全214文字)

【良い点】
セクション、有資格者等にもよるが一般的な企業と変わらないのではないかと思われる。続きを読む(全46文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制については皆無です。
人を育てるという文化がありません。
即戦力とはよく言ったもので...続きを読む(全197文字)

【良い点】
所属長によるがきちんと見てくれている。研修制度がきちんとあり、キャリアと、年齢ごとに設定されている。会社が指定したものだが資格支援制度もある...続きを読む(全187文字)

【良い点】
教えてくれる人がいれば教えてくれる。学会には年一回くらい参加できる。基本的に交通費、学会参加料は負担してくれる、簡単なレポートは提出しなけれ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
会社として階層別研修を必須としているので、マネージメントなどの研修を受ける事はある。自身で真剣に取り組み吸収すれば非常に良いと思う。長年同じ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
定期的にイーラーニングで個人情報保護や情報セキュリティに関する教育を行っており、派遣社員も受講対象でした。社外でのセミナーの案内や管理職研修...続きを読む(全231文字)

【良い点】
教育制度は、あると思う。社外の教育の補助金制度とかも利用できるため、利用する気がある人には好いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全189文字)

【良い点】
比較的、仕事と関係のない研究でも容認してくれ、学会活動もすることができる。やる気があれば、資格の取得なども支援してくれるので、本人次第でスキ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
定期的なコンプライアンス研修、ウェブシステムを利用した研修により教育を受けられます。
英語研修なども希望すれば受講できます。通信講座の受講費...続きを読む(全211文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規社員への社員昇格はほぼない。
アルバイト・準社員で5年を経過したら無期雇用を選べるくら...続きを読む(全213文字)

【良い点】
コンプライアンスや個人情報保護など、
しつこいくらいにパソコンで受講することになる
当たり前のことだと思っても、やはりどれも重要なことなので...続きを読む(全183文字)