この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自社管理物件に住み込みする場合は電気ガス水道Wi-Fi全て無料のため生活費はかからないのが魅力。また洗剤やトイレットペーパーといった消耗品も備...続きを読む(全236文字)
株式会社オークハウス 報酬UP
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【良い点】
自社管理物件に住み込みする場合は電気ガス水道Wi-Fi全て無料のため生活費はかからないのが魅力。また洗剤やトイレットペーパーといった消耗品も備...続きを読む(全236文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日や勤務時間外であっても顧客、業者からメールや電話で連絡が入るため実質24時間体制のようなもの。イレギュラー事案...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トイレの水漏れ対応、鍵の交換、ベッドの組み立て、粗大ゴミの搬出などなど、住宅周りの大体のことはできるようになるが、...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
業務は内覧営業、設備管理、顧客管理等多岐にわたる業務内容となるため、臨機応変な対応力、精神は鍛えられると思う。
また様々な入居者の方と知り合う...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
シェアハウス業界ではリーディングカンパニーであり、自社サイトの集客力は突出しており、また客層も幅広く海外顧客の多くいるため、コロナが落ち着きだ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
給料の上げ幅は微々たるものだが、物件に住めば家賃、共益費は無料になるので貯蓄は可能。
評価制度は弱い部分があらるが、ノルマは無いためガチガチに...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
異業種、海外バックパッカーなど多様なバックグランドを持った人が多いので人柄はみな良い。営業部では部長との距離もそれほど遠くないので会議時に意見...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
評価制度は現在も構築中のため、昇給はいかに上長にアピールできるかで決まる。ただ日々のタスクをしっかり行っていれば頑張りを評価してくれる風潮はあ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
その日のタスクを自分で組むことができるため、残業などの調整も自分次第。
休みはシフト制だがチームメンバーと相談することで比較的自由にとることが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
希望休や有休などは取りやすく、男性でも育休を取れていた。チームで動いているので、急な休みなども融通が利く。14日間ほどの長期休みも繁忙期を除け...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
シェアハウスの需要は一時に比べれば少ないものの、安定してる場所はあるので、あと数年は持つかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
産休や育休も取りやすく、時短社員もいるので、子育てと両立したりと、女性は働きやすいと思います。急な休みなども取りやすいため、子供の要件に合わせ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
社員同士は比較的仲が良い方かと思われる。のみ会社や社内行事はあるが強制されるケースはあまり無い。ガンガン行く人とまったく行かない人で分かれる。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
部署にもよるが比較的休みやすい雰囲気はある。
年1回2週間程度の長期休暇を取り海外旅行へ行く社員も多い。
また、各自の裁量で働いているので残業...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
長期休暇についてすごく良いです。休みは部署内で話し合えば最長2週間ほど休めます。かなりフランクな関係性でお互いに協力し合う環境下なので気兼ねな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
すごく高くありませんが、安すぎるわけでもなく可もなく不可もなく。
給与は役職がつかないと大きくあがりません。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
シェアハウスの認知度が高まり今後もどんどん増える居住形態だと思います。
物件を増やしても、入居者はは増え続けています。事業の参入ハードルは高く...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
予定を調整すれば1年に1度は長期休暇(2週間程度)とれます。上の方もそうしているので、取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
チーム内での協力体制をきちんと構築できていれば、長期の休暇なども比較的取りやすい職場環境であると思う。
【気になること・改善した方がいい点...続きを読む(全155文字)
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読書課題が与えられたり、ビジネスマナーなどのセミナーに参加する機会があります。資格試験に合格すると受験料の補助を受けられることもありました。どの方向を学び...続きを読む(全160文字)
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物件の紹介、管理を担当していました。
利用者はさまざまなバックグラウンドを持っているので、一筋縄ではいかないこともあるが
その分いい経験となります。
...続きを読む(全179文字)
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給与については、報奨金制度が活発。
キャンペーン時に顧客獲得ごとに数万円支給されます。一年間は時給扱いで、その後に試験に合格すると正社員となれますが、時...続きを読む(全155文字)
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労働時間や休暇制度については、ある程度、個人の裁量に任されるためスケジュールが取りやすく感じる。反面、入社当時は業務のスケジュール管理に手間取る事が多く業...続きを読む(全175文字)
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プライベートとのバランスは自分次第。営業は個人プレー体制なので仕事をうまくこなせるならいいが、現実はそうあまくない。残業という概念はあまりない。仕事に終わ...続きを読む(全172文字)
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シェアハウス業界では業界一だと思うので、シェアハウスの勉強はできるが、あくまでシェアハウス業界のみ。通常の賃貸や分譲関係とは別。会社の野心と爆発力はあるの...続きを読む(全170文字)
会社名 | 株式会社オークハウス |
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フリガナ | オークハウス |
設立日 | 1998年11月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 121人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 山中武志 |
本社所在地 | 〒170-0012 東京都豊島区上池袋1丁目9番8号 |
電話番号 | 03-6452-6961 |
URL | https://www.oakhouse.jp/ |
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