この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
顧客対応があるため、女性ならでわのサポートができる面があると感じる。産休・育休で休みをとっているスタッフもいた。
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株式会社オークハウス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オークハウスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オークハウスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
顧客対応があるため、女性ならでわのサポートができる面があると感じる。産休・育休で休みをとっているスタッフもいた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属エリアにもよるが、チーム内に男性スタッフがいれば、女性では難しい対応など手伝ってくれることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
営業の成績上位者は女性営業が多かったです。成績が良ければ賞与には微量ながらも反映されているようです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
産休や育休も取りやすく、時短社員もいるので、子育てと両立したりと、女性は働きやすいと思います。急な休みなども取りやすいため、子供の要件に合わせ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
産休や育休を会社としても推奨しており、育休明けで戻ってくる社員の方も見かける。また、子供の様子にあわせて臨機応変に働かれているので、子育てをし...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
女性でもやる気があればどんどん新しいことにチャレンジさせてくれます。常に体制変更や新規事業の立ち上げ等があるので成長機会はかなり多いですし刺激...続きを読む(全182文字)
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マネージャーと呼ばれる賃貸管理職は業務時間が不規則で、ほとんどが男性です。また土日も基本的に入居者や入居希望者との対応に追われる為、休みはほとんど平日にな...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
物件案内、管理、契約、入居準備、クレーム対応、パーティー主催など様々な仕事を行うため時間が過ぎるのが早いように感じた。難しい内容ではないため、...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
風通しがいい面・臨機応変に対応をしてくれる面・休日や住み込みのため家賃が発生しない点は転職する上でかなり考えました。
【気になること・改善した...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
業績が良ければ100万ほどは支給されたと聞いたことがある。ただ、コロナ化では全くなし、落ち着いたころでも一律30万円ほどだった。
【気になるこ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
休日がしっかりとあります。シフト制ですが、基本的に希望通りに取れる。有給も自由に取れるので融通がききました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
お客様の過半数が外国人のため、英語の使用頻度は高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育などはほぼなし。生活をサポートする仕事な...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
シェアハウス業界では大手。外国籍の人からすると安心でサポートもしっかりしている。値段も手ごろ。
これからの成長も楽しみである。
【気になること...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
賞与は会社の成績によって、出る。
管理業務をすれば手当がでる。基本給は平均的。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職につかない限りなか...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
シフト制でエリア内で相談しながら決めるため、基本的に休みたい日はやすみをとれる。(毎週土日休むなどはむすがしいが)
【気になること・改善したほ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
管理物件でイベント等行って、楽しんでもらえる、入居者の満足度が上がっていることを実感できると嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
風通しがよい
コミュニケーションは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に関するマニュアルはない部分もある続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性でもしっかり結果を出せば評価されている。産休育休とってる人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的に難しい人もいるかもしれ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
産休明けも元いた部署へ戻れる。時短勤務も可能。悪阻で出勤できなくても周りが無理しないよう気を遣ってくれる。子供のお迎えに行くため定時ピッタリで...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
女性向けのキャリア支援や制度が整備され、管理職への道も開かれているのが魅力です。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休暇や時短勤務が...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
入社当社こそ周りを見渡しても管理者というのはどこを見ても男性、という感じだったが、最近は女性の出世というのもかなり増えてきている。女性活躍推進...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
とにかく休みや、早退が、気軽なことです。
全く気にせず休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
性別は問われませんが、役職=クレーム...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
長くいればいるほど基本的には、自動的に給与は上がります。なので、特段働くことに対してこだわりがない方、安定した会社に長く勤めたい意向の方には向...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
女性の場合は成績不振が続いたら営業アシスタントというポジションに移れる場合がある。接客はせず、学んだ知識で営業所の事務サポートをする業務
【気...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質の会社で男性が働き、女性が家事をするのが当たり前と考えています。
なので男性の育休は...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
女性社員が多いので、働きにくい点はなく、産休も取りやすい環境にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場勤務の場合は、長期休暇...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
妊娠育児休暇は当然あり。時短勤務も可能
復帰後も働きやすい環境だと思う。
女性社員も多いため、理解ある風土になっている続きを読む(全65文字)
会社名 | 株式会社オークハウス |
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フリガナ | オークハウス |
設立日 | 1998年11月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 121人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 山中武志 |
本社所在地 | 〒170-0012 東京都豊島区上池袋1丁目9番8号 |
電話番号 | 03-6452-6961 |
URL | https://www.oakhouse.jp/ |
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