アイデスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
キャラクターの版権を持っていたりと上手くいかせば売上をどんどん伸ばすことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
乗用玩具や三輪車...続きを読む(全183文字)

【良い点】
自分で考えた企画やイベントなどが実現できる可能性がある。社長と距離が近く自分がやりたいことを直接伝えることができた。
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)

【良い点】
取引先に導入した商品を売り場で購入されている様子を見ることはやりがいに感じた。取引先との関わりもとても楽しかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼ無いに等しい。交通費くらい。住宅補助もないため周りに一人暮らしをしている人達はほぼ居なかった。続きを読む(全74文字)

【良い点】
部署によっては早く帰ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が在籍していた部署は残業多め。みなし残業なので早く帰っても...続きを読む(全105文字)

【良い点】
昇給した直後であったこと。会社の仲間や上司がいい人であったために退職するか悩んでいる。少なくとも自分の上司はとても評価してくれていた。
【気...続きを読む(全219文字)

これからのキャリアを考えた時に今の給料ではとても結婚できないと思い退職を決意した。続きを読む(全41文字)

放任主義の体制なので、新人を教育するといったことはしない。自分から積極的に動かなければ何も教えてくれないので、積極性が大事続きを読む(全61文字)

女性だからといって差別されたり、仕事内容が違ったりといったことはない。ただ、女性の管理職はいない。続きを読む(全49文字)

かなり閉鎖的な社風。仕事中の社員同士の雑談は皆無に等しい。続きを読む(全29文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
保育士としては普通なのかもしれないが、やはりこの業界は業務内容の割には金銭面が低いと思う。もっと給料を上げた方がいい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
年収水準としては業界平均と大きく乖離するものではないが、各種手当が比較的充実している点が特徴である。基本給自体は突出して高いわけではないもの...続きを読む(全487文字)

【良い点】
電機連合の春闘による賃金の値上げがあります。毎年きちんと昇給していく点は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職と工場...続きを読む(全117文字)

【良い点】
会社としての安定性の高さも印象的でした。任天堂は財務基盤が非常に強く、長期的な視点で開発を行う文化があります。短期的な利益だけに振り回される...続きを読む(全311文字)

【良い点】
任天堂は京都本社を中心とした安定した経営基盤があり、長期目線でものづくりを行う文化があると言われています。そのため、極端な成果主義よりもチー...続きを読む(全416文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与は非常に低く数人しかポストのない部長でも年収600万、課長で500万。上になるほど経営陣のプレッシャーが激し...続きを読む(全162文字)

【良い点】
仕事ができる人が正当に評価される環境です。そのほかの評価制度は機能しているのか疑問。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはありません続きを読む(全79文字)

【良い点】
最低賃金が上がれば金額も上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金が上がらなければ価格の変更は基本的にない。
年に1回昇給も...続きを読む(全87文字)

【良い点】
昇給は毎年ありますが微々たるものです。評価も頑張っても頑張らなくても大して変わりません。ボーナスは少ないけどコロナの頃も出てました。続きを読む(全72文字)

【良い点】
残業や休日出勤に関しては寛容なので、仕事をしたい人にとってはやればやる分稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に定時で仕事をき...続きを読む(全116文字)