回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役職者に対しても、○○さん呼びなのは、いいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの部署もワンマン体質。
能力が高い人はいない...続きを読む(全84文字)
楽天トラベルサービス株式会社(旧:ワールドトラベルシステム株式会社)
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【良い点】
役職者に対しても、○○さん呼びなのは、いいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの部署もワンマン体質。
能力が高い人はいない...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育者がいない。
いつも聞いても忙しそうにしており、待たせられる。研修も3日やってすぐ実務。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休から戻ってもアルバイトでさせられるらしい。男尊女卑が強いらしい。役職者もほぼいない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼワークライフバランスは取れないと思っていいです。事務系の人は早く帰れるけど、営業や技...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
楽天の評価制度を使っており、しっかりしてると思ったが、実際は上司に好かれるかでそうではな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
旅行業が好きならそれなりに。
接客、添乗なとも場合によっては、いけるチャンスはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
受け身、指示待...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が上司との関係性で決まる点。
残業40〜60時間が当たり前。
昭和の考えが強く、ワン...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
月給は高く見えるが、実際は昇給はほぼないし、ボーナスもBBグレードなら半月分、BBB以上なら1ヶ月分。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず旅行業は伸び代ないと思う。
その上で、知名度はないし、営業もかけなく、グループ会社か...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
食事補助や資格試験支援制度がある。
ただし、朝早くくることと、残業してないと食べられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
以前は全体的に何となく面倒な仕事は夜に回して処理をする傾向がみられ、早く帰ると仕事をしていないとみられがちだったが、現在は残業時間管理も徹底...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
以前と比較し福利厚生面がかなり充実している。
ランチ補助、社内飲料、社員価格での自動販売機設置等、社員にとって非常に有意義な環境になっている...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
以前と比較して風通しが良くなり年齢・就業年数関係なく平等に評価される。若い人にもチャンスがあり、新しいことにチャレンジできる環境になっている...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
取り扱っている航空会社が多い為、汎用性は高く、なんらかの仕事を任される可能性は高い。所属の上司によっては理解力もあり、仕事もやりやすい環境。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
夏休みはしっかり最大9日間取れたので、ヨーロッパなどの長距離の旅行もできたのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくサ...続きを読む(全198文字)
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旅行会社という事で利益はやはりすくないと思います。やりがいは感じることはありませんでした。イベントリスクも多い業界なので世の中の動きによっては非常に厳し...続きを読む(全180文字)
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昇給は年に2回です。ボーナスはなし。正社員になると年に2か月分はでます。女性での正社員はいなかったと思います。とにかくみんな自分が賢いとおもっている○○...続きを読む(全154文字)
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研修は全くと言っていいほどありません。身についたスキルとしては電話の応対とGDSの使い方くらいです。それも旅行会社でしかりようできません。あんまりいい会...続きを読む(全150文字)
| 会社名 | 楽天トラベルサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ラクテントラベルサービス |
| 設立日 | 1988年11月 |
| 資本金 | 1億6100万円 |
| 従業員数 | 69人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 永冨文彦 |
| 本社所在地 | 〒158-0094 東京都世田谷区玉川2丁目21番1号 |
| 電話番号 | 03-5491-8561 |
| URL | https://wts.jp/ |
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