データシステムの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
社長は共通の敵（だが逆らえない）という状況の中で変な連帯感があるので基本的に現場の社員同士の人間関係は良好。うまく社長に気に入られれば居心地...続きを読む(全222文字)

【良い点】
土日祭日は基本的に休み。残業はあるが無茶苦茶な時間になったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、営業はそんなことなく、...続きを読む(全181文字)

【良い点】
定期的に社内レクレーションで社有（実質は社長所有）のクルーザーに乗せてもらえる。事実上は社長のお遊びに付き合わされるということだが、そういう...続きを読む(全259文字)

【良い点】
トラ技の広告を見て応募した。求人広告は素晴らしい出来栄え。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発職で内定受けて引っ越し準備までしてい...続きを読む(全198文字)

【良い点】
そんなものは何もないというのは考えようによっては仕事に集中できるということで良い点か？
【気になること・改善したほうがいい点】
商品知識や社...続きを読む(全201文字)

【良い点】
今は知らないが、金払いは割といい会社だった。ただ、ボーナス支給前に、支給直後に退職するしないという誓約書を書かされた。（後に問題になり、これ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
唯一、直属の上司や同僚との人間関係は良好だった。それ以外には何もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社規模や従業員数が大幅に拡...続きを読む(全194文字)

【良い点】
チャレンジな会社でした（15年ぐらい前）
良くも悪くもトップ至上型でしたのが、保守的ではなく、新しいものを取り入れようとする姿勢はよかったで...続きを読む(全184文字)

入社時の給与設定ですが、交渉次第です。そのため、中途採用者の給与はバラバラ。
入社させて頂くという気持ちから控え気味になりますが、攻めるだけ攻めた方が...続きを読む(全274文字)

オーナー企業のため、良くも悪くも社長次第、製品アイディアも社員が検討する気がなかったため、伸びしろがなかった。マネジメント層のレベルの低さ、残業を強いる...続きを読む(全154文字)

給与は、一般的か、あるいはそれ以上といえると思います。
その後、がんばり次第では期待以上の収入が得られる可能性があるかもしれません。
もちろん、トッ...続きを読む(全249文字)

TOPの鶴の一声が全てを左右します。個人の意見や提案はほとんど通らず、製品デザインや広告・POP等のデザインも自分がデザインしたものがTOPに認められる...続きを読む(全170文字)

上司がいつも部下を気にかけてくれる事によってモチベーションが保てました。またモチベーション研修を通じて、自分の目標に向かって努力することを意識し、日頃の...続きを読む(全223文字)