この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職の上のほうになると給料もいいと思います。店長会議もあるのでそこで店長同士の親睦も深めれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店...続きを読む(全187文字)
はるやま商事株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職の上のほうになると給料もいいと思います。店長会議もあるのでそこで店長同士の親睦も深めれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
エリアによって研修があるので、キャリアアップにつながります。女性でも店長になれるので男女平等といえば平等です。女性の場合は転勤がない人と希望を...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
休みはちゃんととれます。繁忙期は週1ですが暇な時期にまとめてとれます。夏は比較的暇な時期なので長期連休をとれる。辞める時も有給消化全てできまし...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
ウォッシャブルスーツやアイロンがけのいらないシャツなども、新しい技術を取り入れる事に関して非常に積極的な会社なので、一般社員でもいいアイデアが...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
販売員はお客様と直接関わることの出来るポジションなので、良いことも悪いことに対しても直接反応が返ってくる事がわかりやすくて良いと思う。またお客...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
定期的に社内で勉強会があり参加できない場合も資料を共有される。簡単なテストなどもあるので知識は吸収しやすい環境にあると思う。また、キャリアアッ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
夏休みは閑散期に入るため比較的休みが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗による、というのが全て。
年中無休なので、盆 正...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
産休、育休は取得しやすい。マネージャーにもよるが、時短勤務も可能なため育休後の復帰はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
なにご...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与に関して良い面はほぼなし。
ただ基本給は予算達成率を問わず変動なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給あり、賞与年2回とありま...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
有給は日頃取れませんが、辞める際はまとめて、消化してとれます。
また、上司によりけりとききますが、わりと、サクッとやめれました。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業は、スタッフ不足でない限り、接客延長しない限りほとんどなかったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは、必要最低と...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
横のつながりが非常によいと思います。
他店のスタッフとも、わからないことはフォローし合える環境にあり、安心感を持てます。
【気になること・改善...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
健康をテーマに3年ほど前から事業展開を図っているが、伸びしろはないだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子化などによりスーツの需...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
主任になれば、独身男性はそこそこもらってる方だと思う。
ただ主任になるには売れている店に配属されるかは重要。売れない店だとサブという給与は変わ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
服に興味がある方はある程度の知識を学べば数ヶ月で他の販売員と同じレベルには到達する。より数字意識が高い人は常にエリアの販売員と比較されるので、...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
めちゃくちゃ。もーーー毎日がストレス。
12時間は拘束される。
開店には余裕を持って、2時間前出勤あたりまえ。
閉店間際にお客さんいたら、ぜん...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
かなり最悪。もう何もかもが最悪。
良いところが1つもない。
給料は学生のアルバイト並み。ボーナスなんて出たことない。
休みも当然サービスなので...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
月間MVP賞というものがあり、会社貢献度が高かった社員には表彰状と金一封が授与される。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス時期が...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ノー残業手当の支給など、残業をなくす取り組みがされている。女性の課長も増え、女性が働きやすい環境を作ろうと努力している。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
同部内の社員は仲が良く、飲み会も定期的にある。仕事の悩みなども相談できる環境
【気になること・改善したほうがいい点】
急な資料作成を指示され、...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
はるやま以外のアパレルで何年も販売経験あるけど
今の店長みたいに仕事やる気ない人初めて見ました。
ホント仕事やる気...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
レジがハイテク×アナログで使いにく過ぎる。
大金を扱う職種なのに今どき珍しい自動釣銭機じゃないところに驚きを隠せな...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長期で働きたいって言って応募したのに
最初の3ヶ月間は社保付けれないって言われた…
他の会社は最初から8時間勤務さ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
早くから店長に登用される。商売勘を得る事ができる。店長になれば自由に店を運営できる。人を使う事の難しさや、育成する事の大変さを学べる。基本的に...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
アルバイトは売り上げにより報奨金が貰えるのでやる気がでた。
時給も上がっていくのできちんと評価はしてもらえていたと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全195文字)
会社名 | はるやま商事株式会社 |
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フリガナ | ハルヤマショウジ |
設立日 | 1955年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,411人 |
売上高 | 343億1719万7000円 |
代表者 | 中村宏明 |
本社所在地 | 〒700-0822 岡山県岡山市北区表町1丁目2番3号 |
電話番号 | 086-226-7101 |
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