回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
今から考えると、労力の割には薄給だったと思います。
サービス残業が多く、定期的に労基の立ち入りがあるほどです。 上司も社員も残って当たり前という考え方の...続きを読む(全113文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
西日本高速株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、西日本高速株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に西日本高速株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
今から考えると、労力の割には薄給だったと思います。
サービス残業が多く、定期的に労基の立ち入りがあるほどです。 上司も社員も残って当たり前という考え方の...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
縦割りではあるが風通しが非常によく、人事制度もしっかりしています。また、上司も理解のある人が多く、どのようなことも相談に乗っていただきやす...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
制度としてあるのは評価できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社でもそうかもしれませんが、制度が十分に機能しているか、という...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般社団法人**日本貨物検数協会(日検)**の年収は、いわゆる高収入企業ではないものの、「安定性重視・公的色の強い団体らしい堅実な水準」が特...続きを読む(全674文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は年に2回。おおよそ4.5ヶ月分。年に2回の目標設定と面談、目標達成度合いなどで基本給が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
文句を言わなければ若干給料は良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者としつの風格、態度、身だしなみが出来ておらず1から勉強...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
周りを見て、業務を行えば2年目くらいには昇給の話がもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がとても低いので、賞与も低い。...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は他のドライバー職と比べたら良い方だとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低めなので、1年毎の昇給をもう少しあげれば...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代はしっかり支払われる。
賞与も年間で約6ヶ月ほど、支払われた
【気になること・改善したほうがいい点】
評価軸が不明。
上長の匙加減だと...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収400万程度
年に1回数千円程度の昇給あり
昇給は人事評価制度をもとに決定されている
ボーナスは2ヶ月分程度
【気になること・改善したほ...続きを読む(全214文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は、平均的で、賞与も多くは無いですが、賞与が出ない事は無く、皆が平均して同じぐらいの金額をもらう事が出来ます。
昇給についても、年に1回...続きを読む(全218文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
真面目に、遅刻せず、一生懸命に働く
当たり前のことですけど、これを大変重要に捉えてます。
嘘をつかず報告、連絡、相談ができると評価は大丈夫です。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 西日本高速株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニシニホンコウソク |
| 設立日 | 1970年4月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 25人 |
| 代表者 | 森信輔 |
| 本社所在地 | 〒701-2223 岡山県赤磐市東窪田114番地の1 |
| 電話番号 | 086-957-2755 |
| URL | https://n-kousoku.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。