Ｇ－７スーパーマートの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性が全く見えず、退職しました。給与が低く、人の離職率が大変高い中、特に対策を打たない体質に嫌気がさしました。...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は前年度売上との比較です。ただ、小売り業のため、参入障壁が低く、近隣に競合店ができて、売り上げが落ちたとして...続きを読む(全170文字)

【良い点】
入社後数ヶ月で店長になれ自身の裁量で店舗運営が出来ます。
残業代はちゃんと出る

【気になること・改善したほうがいい点】
休みは全く無いです...続きを読む(全189文字)

【良い点】
私はアルバイトの身ではあったが、シフト調整しやすく、今思えば働きやすかった。早めに出勤して早めにあがることもOKな日もあったりしたので、予定...続きを読む(全193文字)

【良い点】
業務スーパーという業態自体はビジネスモデルとして良いものと思う。
薄利多売だが、ニーズがあるので、小売の一業態としてよく考えられたモデルと感...続きを読む(全180文字)

【良い点】
担当者にほぼ任されるのでやりがいがあります！やったらやった分だけ売上につながる！発注も棚も品出しも楽しいです！各担当者とのコミュニケーション...続きを読む(全150文字)

一部上場でありながら社員(店長)は、名ばかり管理職状態で
大体300時間労働しても残業代は未払いです。長時間労働で
給料も月々30万を切り、ボーナス...続きを読む(全158文字)

はっきり言ってこの会社はおすすめしません。
後から入社した方々は口々に「こんなはずじゃなかった」と言っていました。
ただのスーパーだと思ったら痛い目...続きを読む(全267文字)

社内規定だけはしっかりとしていますが、結婚・出産を考えているなら、
子育て中ならやめたほうがいいと思います。
人がいないので店長にはなれるでしょうが...続きを読む(全164文字)

基本的にワークバランスがとれているかは店舗次第です。
・・・が、ほとんどがとれていないです。結婚・育児のある父としては
休日・帰社時間などかなり厳し...続きを読む(全177文字)

当時は、休みはほぼとれなくせっかくの休みでも、スタッフだけでは、解決できないことで、しょっちゅう電話かお店にいかなければならない状況でした。ワンマン社長...続きを読む(全162文字)

評価制度については、全て社長のワンマンで決定。この会社は、グループ企業の子会社であり、グループ企業の経営もファミリー企業でありワンマンのところが強い。つ...続きを読む(全164文字)

労働時間が長い。休みもまともにとれなくて、全てを店長1人でこなさなければならない。時給に換算すると、パートアルバイトのほうが時給が高くなる。体育会系な所...続きを読む(全150文字)

出店ペースが速いのですぐに店舗をまかされます。じゆうに店舗運営をすることができるのでスキルアップとモチベーションになります。自分で店のすべてをかんりする...続きを読む(全151文字)