ＺＵＮＤのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
休みは融通が効きやすいと思いました。代わりにシフトに入ってくれるかたをグループLINEなどで探してくると問題ないので、アルイバイトであれば、...続きを読む(全267文字)

【良い点】
美味しいと思っていただけることにやりがいはとても感じると思います。お客さんがたくさんいらっしゃってお店が繁盛していると感じたりうまく流れてい...続きを読む(全89文字)

【良い点】
アットホームで女性もたくさん働いている。育休や産休をとって戻ってきたり、育児の合間に開店準備からお昼すぎの混み合う時間まで働くなど、しやすい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
職場の雰囲気がよくバイト同士は仲が良くて働きやすいです。店舗によると思いますが
【気になること・改善したほうがいい点】
バイトでしたが、忙し...続きを読む(全105文字)

【良い点】
スキルアップするごとに給料が10円ずつぐらい上がっていく仕組みでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長に気に入られる人、気に入...続きを読む(全147文字)

【良い点】
正社員で働くところが決まり次第すぐ辞めさせてくれました
【気になること・改善したほうがいい点】
社員登用制度がありますが、社員になりたいと思...続きを読む(全90文字)

【良い点】
バイトでも有給休暇が取れやすい環境だと思います｡
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取れると言われましたが、実際にかなりシフトに入...続きを読む(全115文字)

【良い点】
私がいた店舗は女性が多く、女性中心にワイワイと働けたので楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇などはないですし、...続きを読む(全131文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人手が足りない為、休日出勤、時間外労働が当たり前続きを読む(全55文字)

【良い点】
仕事に対するモチベーションがあれば楽しめます
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度を統一するべき続きを読む(全60文字)

【良い点】
教育体制の面では、コロナ禍においても感染対策を講じた上で、同期との研修が複数回開催されていました。対面や集合の機会が限られる状況でも、学びや...続きを読む(全117文字)

【良い点】
アルバイトではありましたが社会に出る前の礼儀などは教えてもらえたと思います。接客や同僚との関わりで学べることは多いと感じました。続きを読む(全70文字)

【良い点】
入社後に研修が本社で2〜3日程ありますがそれが終われば店舗で実務経験です。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアマネージャーによっ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
研修の機会は多いと思う
新卒の場合3年目くらいまで同期が集まる研修が行われていた
その他責任者の研修などもある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)

【良い点】
1人の先輩が付きっきりで教育してくれました。その方がドリンクの作り方や卓番の位置、ホール業務全般を教えてくれる形でした。続きを読む(全66文字)

【良い点】
マナー研修などはあるがそれ以外は特にそういったスキルアップに繋がることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。悪くはない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
店舗状況が安定していれば、先手先手で行動が出来、新しい提案などができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足状況が続くと、何も...続きを読む(全80文字)

【良い点】
安定した経営基盤：セブン&アイ・グループであり、福利厚生が充実している点が高評価です。
研修・教育体制：未経験から店長を目指せる研修制度や、...続きを読む(全591文字)

【良い点】
定期的に研修は設けられています。
社員としての心構えはそこでしっかりも学ぶことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属さ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
入社から１か月間、ビジネスマナー、損益計算書の見方、調理方法、衛生管理などの研修を受けられました。総合職は就業時間中に衛生管理責任者資格を取...続きを読む(全83文字)