泰和の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
出来ればやめたくない意志を伝えたところ私にあった働き方を一緒に考えて下さりました
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも店舗運営...続きを読む(全107文字)

【良い点】
現代社会であまり必要ない商品を売るスキルや営業の基礎知識、着物の知識が身につく他、商社さんとのお付き合いも学べます
【気になること・改善した...続きを読む(全139文字)

【良い点】
MG社員で遠方の企業なら手当が出ます。引越し先や業者は転勤先の店長に聞けばいい感じのところを探してくれます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全156文字)

【良い点】
とにかくお給料がいいです。報奨金を貰えなくてもその辺の会社より貰えると思います。転勤ありの場合は各種手当も着いてきます。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
着物業界における事業の成長性がない悪い例としては、伝統的な販売方法や高価格帯の商品に固執し、若い世代や新しい顧客...続きを読む(全304文字)

【良い点】
自分の仕事が組織や社会にどのように貢献しているかを実感できる環境です。例えば、製造現場で自分が携わった製品が店頭に並び、お客様に喜ばれている...続きを読む(全281文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働や休日出勤が常態化し、有給休暇も取りづらい職場です。成果や評価が「働いた時間の長さ」で測られるため効率...続きを読む(全172文字)

【良い点】
業界の割には右肩上がりで売り上げをあげている。
【気になること・改善したほうがいい点】
リピートのお客様が少ないのが気になる。
今後の評判の...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、店舗の上長によって合う合わないあります。
若いうちは良いでしょうが、長年働くと考えた時には厳しいと思...続きを読む(全80文字)

【良い点】
一定のラインはありますが、売れば売るほど歩合は貰えるのでいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属店舗全体の売り上げのラ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
給与や賞与がしっかり保証されていた点。現在は賞与がなく年俸制になったようです。

福利厚生はグループ会社のファミリーセールなど豊富ですが、元...続きを読む(全224文字)

【良い点】
40代以上の方は認知率が高いと感じるが、大手アパレル会社として経営状況は他会社と比べ安定しているほうだと思います。また、新入社員の数も多くて...続きを読む(全226文字)

【良い点】
仕事内容にやりがいを感じるのは正直なところ難しいです。
また、新卒と中途の待遇の差があまりにも激しいため、やる気を失っていく社員も少なくあり...続きを読む(全124文字)

【良い点】
出る杭を引き上げる社風で、若く経験の浅い社員でもやる気次第で評価して貰えると感じたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドの...続きを読む(全188文字)

【良い点】
グローバル規模で事業を展開しつつ、現場起点で改善を回す実行力が強み。権限委譲と成果主義が徹底され、若手でも高い裁量と成長機会を得られる環境。...続きを読む(全160文字)

【良い点】
実力主義で自分次第で上に行くことができる組織であるため入社を決めました。面接や採用過程が多く、それだけ志願者も多いことが伺えた。中途であった...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安い。繁忙期は残業も多い。当時は残業代が出なかった。業績が悪い年が続きボーナスも無かった。やり甲斐...続きを読む(全100文字)

【良い点】
入社理由はアパレル関係で働きたかったから。そして家から近く通いやすい為。
【気になること・改善したほうがいい点】
ヘルプが多かった。ヘルプが...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
服や接客が好きという人はあまりオススメできない。主軸が商売にある感じがするので、ザ・アパレルという感じではない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
物流センターは本社から少し離れていたために本社のような厳しさ？は少なく比較的自由に働かせていただけたかと思います。続きを読む(全63文字)