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株式会社グッドライフカンパニー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グッドライフカンパニーの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グッドライフカンパニーの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グッドライフカンパニーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

グッドライフカンパニーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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グッドライフカンパニーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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グッドライフカンパニーの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社グッドライフカンパニーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんどん建ててるのでゆくゆくは大きくなるんじゃないかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ないので他のグループ会社な...続きを読む(全93文字)

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    グッドライフカンパニーの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社グッドライフカンパニーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員はとにかくどれだけ頑張っても出世する道のりがとてつもなく果てしないので入社の段階である程度...続きを読む(全129文字)

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    株式会社グッドライフカンパニーの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    出世して上がることは期待しない方がいいと思います。入社の段階である程度の役職や地位は確約しても...続きを読む(全102文字)

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    株式会社グッドライフカンパニーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いろいろありますが、よくよく考えると自社物件の住宅手当以外そこまで良いものじゃないです。続きを読む(全73文字)

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    株式会社グッドライフカンパニーの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく平社員の給料が安く上席が異常に高いので聞いてて辛くなります続きを読む(全62文字)

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    株式会社グッドライフカンパニーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性には優しい会社だと思います。部署にもよると思いますが
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なし続きを読む(全57文字)

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    株式会社グッドライフカンパニーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みは融通聞く方かと思いますので、給料安くても休みをしっかり取りたい人はオススメです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なし続きを読む(全71文字)

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    株式会社グッドライフカンパニーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基礎的なとこは教えてます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途採用がメインなので、即戦力としてそれなりに知識とかがないとしんどいと...続きを読む(全81文字)

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    株式会社グッドライフカンパニーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年8月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    どんどんどんどんエリアを増やして行っているので、自社物件が立って行く姿から会社の成長ぶりがみえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全220文字)

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    株式会社グッドライフカンパニーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年8月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接で言ってたこととは全然違う業務内容になった。さらに、面接してくれた取締役の方も私が入社してからすぐ辞められた...続きを読む(全182文字)

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    株式会社グッドライフカンパニーの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年8月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社がどんどん成長を見せて行くので、社員としてはこの会社に残ればいつか大企業の社員になれるのではないかという期待感ある。上場したばかりの会社...続きを読む(全190文字)

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    不動産(不動産・賃貸)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社リロケーション・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    不動産系未経験でも入社できるので、そういった方でも不動産系の知識は自ずとつくと思います。事務職でそれを今後のキャリアにつなげるとなったら自ら...続きを読む(全171文字)

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    株式会社アズ・スタットの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理戸数はどんどん増えているのでこれからも倒産しそうという不安はなさそうです。成長する会社だと感じました。続きを読む(全59文字)

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    株式会社金万商店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    アパレル業界自体が非常に厳しい環境にあるので、将来事業拡大をしていけるような体力はないように感じた。続きを読む(全70文字)

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    株式会社グランレブリーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    成長性や将来性は高いと思います。
    毎年契約件数が上がっているのと仕様や支店展開など多く動きがあります。続きを読む(全57文字)

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    株式会社グランレブリーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ほぼない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    このままだと長く続くかはわからない。退職後も良くない口コミを絶えずきく。
    都合の悪い事こ...続きを読む(全101文字)

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    株式会社アエラスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 個人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    さすがに賃貸仲介、他社付けだけでは今後難しいのではないかとも考えます。仲介手数料の概念が無くなってきている昨今と...続きを読む(全103文字)

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    株式会社ティーケーピーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    貸会議室事業でのシェアが圧倒的に高く、それを軸にさまざまな事業を展開している。安定した収益基盤があるからこそ、新しい挑戦もしやすい環境。
    【...続きを読む(全172文字)

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    株式会社アズームの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    様々な領域で事業展開をしており、AI目視しているのが印象的。続きを読む(全30文字)

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    株式会社ティーケーピーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    貸会議室事業を主軸に安定した経営を続けながら、ホテル事業も全国規模で拡大している。既存事業の安定性に加えて、新しい分野にも積極的に挑戦してお...続きを読む(全192文字)

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    住友不動産ステップ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 25年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    20年も前のことですが、営業の方々がとても活気的に働いていて毎回全国ランキングにも載る人もいたので、自分も頑張ろうと励みになりました。続きを読む(全73文字)

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    グッドライフカンパニーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社グッドライフカンパニー
    フリガナ グッドライフカンパニー
    設立日 2008年6月
    資本金 7100万円
    従業員数 161人
    売上高 171億2600万円
    決算月 12月
    代表者 高村 隼人
    本社所在地 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目17番8号
    平均年齢 35.8歳
    平均給与 498万円
    電話番号 092-471-4123
    URL https://www.goodlife-c.jp/
    NOKIZAL ID: 2619512

    グッドライフカンパニーの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。