ケージーエムの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
所属する課にもよるが残業はやっても基本的には2H
土曜に休出することもあるが低頻度(ほぼ無いに近い)で
仮にあっても業務が終われば昼迄だったり...続きを読む(全176文字)

【良い点】
ながくつとめているとその分だけ上に行けるようになるその理由は一緒に働いている人のほとんどは派遣社員又は期間工なので先輩でもどんどんいなくなりい...続きを読む(全226文字)

【良い点】
自動車の製造のような部品をセットして自動で溶接してもらい完成したものを取り出してまたセットするなどの簡単なサイクルを永遠と繰り返すのでは無く、...続きを読む(全208文字)

【良い点】
休日は基本的に親会社の川崎重工業と同じなので休みは多く、残業代もしっかり出ます。
また、労金の貯蓄もあり、利息が3％つくのでお得です。有給は取...続きを読む(全199文字)

【良い点】
女性は作業者が組み立てた物の検査や各部署の事務作業をします。
【気になること・改善したほうがいい点】
検査は作業者がその作業を終わらない限り検...続きを読む(全228文字)

【良い点】
すぐ真下の子会社で安泰。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善に囚われている限り無駄金が多く、成長に乏しい。
不具合が出たときの不具合...続きを読む(全204文字)

【良い点】
周りの企業と比べると、シルバーウィークも有り連休、休日が多い。
ドリルでの穴明け、シール剤を使っての加工等スキルがあれば即戦力になれて面白い場...続きを読む(全282文字)

【良い点】
ごく少数だがリーダーシップを持った優秀な管理者がいる
元気な社員が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者の大多数は自らの評価しか...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ボーイングと親会社がある限り安泰ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が３年周期で変わり、変わる度に方針が変わるので堂々巡り...続きを読む(全255文字)

【良い点】
作業が早くなれば自分の成長を実感できるので向上心のある方はやりがいを見出だせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
早くなれば早くなるほ...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく工場内のパワハラ、モラハラがすごい。中年社員は他の社員の陰口ばかり言う。
それを管理職は何もせずに放置。な...続きを読む(全506文字)

【良い点】
平日休みがとれます。平日に行きたいところが空いてたりしていい点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
代わりに連日の土日休みが取りにく...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
異動後、教育をまともに受けていないのに業務量がとても多い。
社員を駒のように扱う。
パワハラが横行している。続きを読む(全74文字)

【良い点】
退職の事務手続きはスムーズでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残りの有給休暇を全て使用させてもらえなかった。
有給休暇を使用する...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日本法人の存在感は年々薄れていき、売却もあり計算は難しいですが、日本の規模は小さくなっている。昔は六本木ヒルズを2...続きを読む(全248文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界の縮小が顕著。新商品の展開が遅いので今後が心配になり転職を検討中。経営体制がコロコロ変わるので心配して辞めてい...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なことが大きいです。給料はいいが割と責任が重い仕事を任されます。最終的な責任は上司が取りますが、その準備な...続きを読む(全84文字)

【良い点】
退職で迷った点としては、育児休暇（5日）、子の看護休暇（2日）が全員にまんべんなく付与される点。有給休暇のほかに、上記の休暇が付与されるので子...続きを読む(全306文字)

【良い点】
上司や先輩方は、相談に乗ってくれました。そひて、辞めると告げた時も、次のところでも気をつけて、頑張ってね、と声をかけてくれました。ありがとうご...続きを読む(全199文字)

【良い点】
どの分野においても内製化を徹底している
【気になること・改善したほうがいい点】
大本命の家電が業績不振。
企業風土も昭和チックで毎朝朝礼で大き...続きを読む(全133文字)