この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に先輩について仕事を覚えるという形はないので、自ら見て、やってみて覚えるしかありません。
自分で見て、挑戦できる人には良いと思います。
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株式会社三東 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三東のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三東で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に先輩について仕事を覚えるという形はないので、自ら見て、やってみて覚えるしかありません。
自分で見て、挑戦できる人には良いと思います。
...続きを読む(全210文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
アナログ業務が大半を占めます。事務デビューしたい、新卒で入社するにはまったくスキルが身に付かないのでお勧めはできま...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
愛知県内で大手住宅メーカーの給排水工事を施工管理、現場施工を行っています。
求人にあるように1年に一度海外旅行に連れていってもらえます。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
気に入られれば、経験したことないような福利厚生を受ける事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入られなければ、福利厚生は皆...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
少子高齢化の中で、3K職種で勝ち残って行くのは逆に簡単なのかもしれません。
踏ん張れば絶対勝ち組にいられると思います。
仕事は減少傾向ですが、...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
良くも悪くも自己の精神の向上にはとても良い環境だと思います。
人間の何たるかを考えさせられる会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
事務経験がない人にとっては、ここで一応「事務経験者」にはなれるので、転職時に未経験よりもはくがつくと思います。特にCADを覚えれば有利ですし、...続きを読む(全420文字)
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【良い点】
設計業務を行える人材が少ないため様々な用途の物件に携われる。客先も大手住宅メーカーのマンション、流通店舗から一般設計事務所が手掛けるビル、マン...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
社長はいるのですが、基本的に会長が仕事に口出しして社長は特に何も言わないです。
また、営業で入社したとしても会長の気分や事務所の人の好き嫌いで...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
そこそこの年収
現場の人達の人柄はいい
体力に自信があれば合う
【気になること・改善したほうがいい点】
早出サービス残業当たり前
勤務時間は...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
正社員での採用であることは安定している。基本的に真面目で従順でおとなしいタイプの人が多いので同僚に対してストレスを感じることは少ないと思う。
...続きを読む(全292文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給は入社半年後に付与されますが、お盆や年末年始などに自動的に消化され、個人的に使える日数は1年目で3日程度です。...続きを読む(全246文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まず面接時点でコンプライアンス違反の質問ばかり目立ちました。
今時そんな質問が許されると思っているのか疑問に感じま...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
面談の制度を整えようとしているため判断基準がわかりやすい。全て本人に開示されるようになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
社員の入れ替わりが激しいので、実務にすぐに携われるし昇格も早いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しても昇給は5000円単位で...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な知識が必要な場面が多いが、施工管理側の人手不足が深刻で聞けるような人がほとんどおらず、日々の業務をこなすた...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
資格支援制度があるが、プラント建設に係る資格が対象になっていないものがあり、カテゴリーにより...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
年配の社員は部下を育てようとする気概
が無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は階層別にそれなりには実施
してくれるが、特別フォ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
全体研修が定期的にあり、同期と顔を合わせる機会がある。
また、社内で取得推奨されている資格に関しては受験料などが戻ってくる。
【気になること・...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
業務がないときは、職場でスキルアップの勉強をさせてもらえた。
理解のある部署だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員にPC...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業所にもよるかもしれないが、見てやってみて覚えろが基本になる。そのため慣れるまでは苦しむことが多く、自分で溜め込...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員一人一人に対して良い教育がなされている。実際に電柱に登るなどしてすぐに現場に出れるような教育制度だと感じた。
上司も優しく丁寧に教えてくれ...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人員不足。新人が入社しても教育体制が整っておらず、OJTもまともに行われない為、育たずすぐ辞める。人さえ入...続きを読む(全110文字)
会社名 | 株式会社三東 |
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フリガナ | サントウ |
設立日 | 1979年2月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 60人 |
売上高 | 13億3972万7000円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 杉浦健吾 |
本社所在地 | 〒464-0025 愛知県名古屋市千種区桜が丘226番地 |
電話番号 | 052-782-2251 |
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