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株式会社桑原組

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

桑原組のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社桑原組のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社桑原組で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

桑原組の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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桑原組の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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桑原組の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社桑原組の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年8月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格の取得にあって、試験の最初の1回は助成して頂けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に特筆すべきところはありません。続きを読む(全72文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    桑原組の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社桑原組の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場への直行直帰ができるので、効率的に働けるのがありがたいです。
    繁忙期はどうしても忙しい日もありますが、有給消化・取得ができる環境なので助...続きを読む(全83文字)

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    株式会社桑原組の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場に出て、自分が関わった道路や建物が完成した瞬間の達成感は本当に格別です。自分の仕事が地域の生活に直接貢献できている実感を得られるのは大き...続きを読む(全190文字)

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    株式会社桑原組の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正直、年収面はかなり満足しています。賞与が年3回あって、入社1年目でも3か月分支給されました。
    資格手当や家族手当などの手当面も細かく整って...続きを読む(全146文字)

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    株式会社桑原組の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正直女性はまだまだ少ないとは思います。でも最近は女性も少しずつ増えてきていて、社内の理解も進んでいるのではないかと思います。
    産休や育休制度...続きを読む(全131文字)

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    株式会社桑原組の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2024年8月31日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    自分の仕事が形になって残るため、達成感がある。続きを読む(全23文字)

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    株式会社桑原組の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2024年8月31日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    滋賀県のゼネコンの中で最も選ばれており、事業規模も拡大しているため将来的にも安定しているといえる。続きを読む(全49文字)

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    株式会社桑原組の口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2024年8月31日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    年功序列の空気が残っており、ある一定の年齢を重ねないと昇進することは難しいと感じる。続きを読む(全42文字)

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    株式会社桑原組の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2024年8月31日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    休日が少なく就労環境は他の企業と比較して劣るものの、社員寮が整っており生活面は充実している。続きを読む(全46文字)

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    株式会社桑原組の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2024年8月31日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    女性比率は少ないが、施工管理で第一線で活躍されている女性の方もいたため女性でも働きやすい、活躍しやすい環境があると感じる。続きを読む(全61文字)

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    株式会社桑原組の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2023年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    家の事情で家計が苦しくなったこと、またこの会社で給与アップが見込めなかったため転職を決意しました。続きを読む(全69文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    積水化学工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:1993年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 32年前 経理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自由である。マニュアルもなく、自分で歩き回って経験者から生の声を聞けた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ないと困る人もいるので仕事...続きを読む(全103文字)

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    三和建装株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    早くから現場での役割が与えられるので、経験を積むことができると思います。現場の職人さんとも繋げてくれるので、監督の立場と、職人とのギャップも...続きを読む(全88文字)

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    NTTインフラネット株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    特になし。
    良い人間関係を築けたらそれなりに良かったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によるのでしょうが男女ともに派遣が...続きを読む(全175文字)

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    三球電機株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の出版・印刷関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員全員が資格試験合格を日々目指している。
    またそのためのフォローアップも非常に充実している為、社員の資格保有者はほぼ100パーセントで、企...続きを読む(全183文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    幹部候補は選抜研修なんかもあります。そこでは結構お金をかけた教育を受けさせてもらいました。奨励金もあって資格取得には部署全体でサポートしてく...続きを読む(全128文字)

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    株式会社富士ピー・エスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社員教育に力を入れている。年に一回、支店や工場、現場の方々が一堂に返して研修会がある。意見交換の場としては最高。続きを読む(全62文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修はほとんどオンラインで行われるが、初期の研修では非常に良い勉強となる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    1年経過で契約未達の場合、...続きを読む(全164文字)

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    静和工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 積算 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    直属の上司が誰になるかにもよるが
    基本、教育体制はざる
    やって覚える、見て覚える的なことが...続きを読む(全116文字)

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    ピーエス・コンストラクション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    毎年、会社主体で技術的な講義や安全面での講義を実施している。現場の状況次第では参加できないこともあるが、基本的に会社主体の講義の場合は最優先...続きを読む(全349文字)

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    岩間造園株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 受付 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    造園施工管理など特定の資格を取ると資格手当があり、やる気が出ます。ただし、取る資格は少ないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教...続きを読む(全132文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    桑原組の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社桑原組
    フリガナ クワハラグミ
    設立日 1959年3月
    資本金 9800万円
    従業員数 253人
    売上高 174億7992万1000円
    決算月 3月
    代表者 桑原勝良
    本社所在地 〒520-1212 滋賀県高島市安曇川町西万木926番地
    電話番号 0740-32-2345
    URL https://kuwahara-group.com/
    NOKIZAL ID: 2260324

    桑原組の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。