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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

清水建設のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全82件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、清水建設株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に清水建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

清水建設の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.1年収・評価4.1社員・管理職3.5やりがい3.7福利厚生3.8スキルアップ3.86
総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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退職理由
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清水建設の 学生による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.7年収・評価3.9社風・文化3.6やりがい4.0福利厚生3.5スキルアップ3.76
総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

清水建設の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
82件中1〜25件表示

清水建設株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年01月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

語学プログラムなどスーパーゼネコンだからこそ教育は整っていると感じた会員登録して続きを読む(全34文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

初期配属で現場事務を経験して以降は各々希望する職種で専門的になっていくと言っていた。ジョブローテーション制度は廃止された。会員登録して続きを読む(全61文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

インターン中に若手社員と話す機会がありましたが、知識がない印象をうけ、教育体制は普通だと思いました。会員登録して続きを読む(全50文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
人事
統括本部長クラス
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一級建築士の資格取得に関する制度が手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
建築士以外の資格に関してはほぼ皆無。宅建や管理士の資格な...会員登録して続きを読む(全84文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
25年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
立派な研修所があり、泊りがけでしっかり教わることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が忙しすぎて資格の勉強をする時間がな...会員登録して続きを読む(全86文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年10月22日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

一級建築士の学科講習がとても充実している。会員登録して続きを読む(全21文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育もよく、今私は新入社員なので研修しています。研修制度も充実しているのでわたしもよいとおもいます。会員登録して続きを読む(全56文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列で上がっていく。また、大学名などで大閥がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大現場では、担当工事を2年間続けることがある...会員登録して続きを読む(全93文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

若手から案件を担当でき、先輩社員に教育してもらえる会員登録して続きを読む(全25文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
8年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分がいた部署はゆるい雰囲気だったので、ライフワークバランスは取りやすい。小さなお子さんのいる方も働きやすいほうだと思います。
【気になるこ...会員登録して続きを読む(全186文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
10年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務がないときは、職場でスキルアップの勉強をさせてもらえた。
理解のある部署だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員にP...会員登録して続きを読む(全95文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務をしていくうちに自然とキャリアアップできていくと思う。若手のうちから責任感の強い仕事を任せてもらえるため、仕事したい!という人はいいと思う。会員登録して続きを読む(全78文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現業様々な会社なので、事務業務を軽視している感じがする。現業の人もいずれ現場所長になった際は原価管理や契約につい...会員登録して続きを読む(全126文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2023年12月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

通常の教育制度に加えて、資格取得等の支援が手厚い。希望すれば海外で経験を積むこともできる。会員登録して続きを読む(全45文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年10月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

清水建設株式会社では、従業員のキャリアアップを支援する充実した教育体制が整っています。専門技術習得からリーダーシップ育成まで多彩な研修プログラムが提供され...会員登録して続きを読む(全152文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
大規模案件の割合が多いため、若手の育成がうまくいっていないと感じる。また、育成に対しても配慮があるようにも感じない。会員登録して続きを読む(全78文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2023年06月25日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】特殊事例だが、文系で入社した人が施工管理職をさせられたこともあったそう。異動については会社の方が強く、社員の意見は通りづらいような印象を...会員登録して続きを読む(全81文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
施工管理
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人数の少ない現場に配属されれば、多くの工種を経験することができる為スキルアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大現場に配属...会員登録して続きを読む(全110文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

【本・サイトで調べた】五洋建設と同じく、海外にも事業を拡大しているため、やる気次第では、海外で勤務できる環境にあると思います。会員登録して続きを読む(全63文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後一年間の研修制度があり、高卒、大卒、院卒共に成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒から院卒まで同じ研修を受けるため...会員登録して続きを読む(全91文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
設計
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の教育制度はしっかりしていると思います。研修等で学べることも多くスキルはかなり身につくと思います。会員登録して続きを読む(全57文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年03月31日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

【社員から聞いた】グローバル職の拡充が近年進められており、国内・海外を問わず、グローバルにさまざまな領域の仕事をする社員の数が増加しているようです。数年お...会員登録して続きを読む(全179文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月04日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
2年前
CADオペレータ(建築・製図)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大規模な現場の作業に携われること。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先ガチャのようなもので、事業部ごとに色が違い当たり外れがかな...会員登録して続きを読む(全200文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得直前は有給を取るよう推奨されており、殆どの社員は休みをとれています。一方、中堅社員になると休みは取りずらいです。上司も応援してくれた...会員登録して続きを読む(全184文字)

82件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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清水建設の 他のカテゴリの口コミ

清水建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メンタルを病む人間は多くいたが、そのままやめてしまう人間は少なく、休職後に内勤スタッフを経て現場に復帰するパターンが多かった。使い捨てたり見...会員登録して続きを読む(全301文字)

メーカー(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

吉野工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
技能工(その他)
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員に教育を任せることが少なく、非正社員の人がやることがおおく、教育の仕方が決められていなく人によって変わる会員登録して続きを読む(全75文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

清水建設の 会社情報

基本データ
会社名 清水建設株式会社
フリガナ シミズケンセツ
設立日 1961年10月
資本金 743億6500万円
従業員数 20,877人
売上高 2兆55億1800万円
決算月 3月
代表者 井上 和幸
本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目16番1号
平均年齢 43.6歳
平均給与 982万円
電話番号 03-3561-1111
URL https://www.shimz.co.jp/
採用URL https://www.shimz.co.jp/saiyou/new/
NOKIZAL ID: 1130477

清水建設の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。