シクロの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
職員として、対応する側もおおよそ福祉を理解できていない人が多いと感じる。
事業としては、大きく広...続きを読む(全216文字)

【良い点】
女性職員が圧倒的に多く、女性管理職も多い。産休前の出勤方法も柔軟に相談に乗ってくれ、育休後も復帰する方も多い。子育て世代の方も活躍されている。...続きを読む(全274文字)

【良い点】
女性は多く活躍している、部署によっては要職を任されている方もいるのでキャリアを積むにはいい会社かと思う。がんばった分がアピールできれば大きく評...続きを読む(全85文字)

【良い点】
社食があるため、ランチ代が浮くのは大きい。しっかりバランスの取れた食事が取れるのはありがたいがタイミングによっては混み合っていることもあるので...続きを読む(全114文字)

業種柄女性も多い会社ではあるが長く働きやすいとは言えない。
人が定着しない。
セクハラ発言、下ネタ発言を不快に感じるので長く続けられたところでストレスでし...続きを読む(全87文字)

業務で得られるのはメンタルの強さ。
研修や教育はあるようでない。
ある意味では自己成長できる仕事であり会社なのかもしれない。
制度的なものがないだけならま...続きを読む(全100文字)

【良い点】
様々なことにチャレンジする点は面白いし、今後もいろいろな事業に参入していくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に入職、退職...続きを読む(全153文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
24時間、年末年始であっても社内連絡ツールになっているSlackへの反応がほぼ強制に...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足で現場の負担が大きいことを伝えても人員補填をする様子がなく、残業が続き労働環境が悪化していく中、同...続きを読む(全101文字)

【良い点】
社長はかなり能力が高くやり手だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の権限が強く、その下の管理職はほぼ社長の伝書鳩と化していて...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の決め方が、対園児、退職者、新卒採用の人数等、本人の頑張りとは関係のないところで評価されるため、長年いても1ヶ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
毎年給料は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
まるで上がっていかない。
求人募集時には3000から5000円上がるとあったが、実際...続きを読む(全201文字)

【良い点】
マネジメント、現場プレーヤーどちらも評価される仕組みのため、給料あげたいならマネジメント側にまわらなければということはなく、プレーヤーでいたい...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当していた業務の内容からして妥当なのかなと思っていましたが全国的に考えると少し低めなのかなと思います。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
冬のボーナスは給料の3分の1
4月に1ヶ月分、6月に半分
ボーナス支給で金額ミスあり、返済求められます。続きを読む(全72文字)

【良い点】
施設長に気に入ってもらえれば昇進もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
恐らくどこの施設も評価は同じである。
とにかく競合他社に比べ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
給料に関していい点はありません。手取り20万で少なすぎです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業禁止令が上から出されていて人が足らず...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少ない。新卒入社だと年を重ねるごとにボーナス額が上がっていくが、中途採用だと上限額がある。ほぼ中途採用の...続きを読む(全113文字)

【良い点】
給料は高めではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんな方法で人事評価しているか全くわかりません。毎年人事評価の仕方変わります...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ったところで、現場をあまり見てなく情報収集だけしてホーム長の判断してしまうので、よくわからないですね。
基本給...続きを読む(全94文字)