この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給、賞与はある。評価は社内での評価制度があり、それに基づき評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務員の昇給金額が低すぎる。...続きを読む(全114文字)
株式会社スーパー・コート 報酬UP
株式会社スーパー・コートの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は130〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スーパー・コートの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スーパー・コートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
昇給、賞与はある。評価は社内での評価制度があり、それに基づき評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務員の昇給金額が低すぎる。...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
定期的に上司と面談がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どういう風に評価されてるのか、いまいち不透明で納得できない面が多い。夜勤手...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
中途採用は低いです
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は研修などたくさんあり、給与も高いが、中途採用は低い
仕事ができるかは関係ない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
・給料はしっかり出ると思う。サービス残業とかもしなかったし、同じ配属先の先輩方もそのようなことをしているところは見たことがない。
・総務部の方...続きを読む(全664文字)
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【良い点】
派遣だったので時給ですが、相場よりは高めで満足していました。
正社員に誘われた際に提示された年収も同じ地域の同業他社よりは高かったです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
評価は明確になっている。
毎回フィードバックを行うので次の目標や課題が分かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人ではなく、売り上げ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
残業は15分刻みで申請すればちゃんと出ます。
新卒の収入は安定しています。
昇進の場合評価は他面的に行われています。
【気になること・改善した...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
契約社員やパートにも寸志があり、社員には年2回ボーナスもある。
介護職には処遇改善手当も年3回にわけて渡されるのでそこに関しては手厚いと思う。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
夜勤手当がそれなりにつくので、夜勤を多く入ると手当てがかなりつく。残業代も申請すれば全額出る。月に2度ほど会議があり、残業代は全額出る。会議に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ランクアップノートを社員全員に配布し、半期ごとに個々の達成目標を作成。人事・ボーナス査定の評価に活用していた。
目標の設定は、部署・グループご...続きを読む(全448文字)
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【良い点】
経験0でも可能。2人で指定の階を担当するが、相方しだいでとんでもなく仕事量が変わる。いい先輩と組むと全部サポートしてくれるのでとても楽。こんな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ご入居者が過ごしやすい環境を提供でき、ご入居者やご家族から感謝のお言葉などをいただいた時にやりがいを感じました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
昇給、賞与がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の際、福利厚生としてスーパーホテルの宿泊券をくれるが、使用できる日が限られてお...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
介護職は資格手当もあり、資格支援制度もあり手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務員への資格手当や資格支援も手厚くしたほうがいい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ホテルのようなおもてなしをという会社の方針があり、接客接遇に力を入れていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が忙し過ぎて丁寧な対...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社独自の感謝の気持ちを相手に伝える取り組みがあり、サンクスバッジを職員同士で送り合うシステムがあるが、送る枚数や...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
引き留められたが、不法な事はされなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給金額が少なく、長期間働く事にメリットを感じなかった。
...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
子供が小さいと働きづらいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供が小さいと働きづらいと思う。職業柄、常にマンパワー不足のため、急...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
介護職はシフト制のため希望を伝えておけばだいたい休めた。
事務員は施設長の休みとの兼ね合いがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
土...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外国人や技能実習生などのグローバルを積極的に採用しているため、グローバルが一時帰国などで居なくなると、人手が足りな...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
やりたいことをやらしてもらえるとため、提案すると採用されることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本人と外国人でコミニケーショ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
パートも寸時ではありますが、賞与がもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年に1回ありますが、毎年数千円程度しか上がらない...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
学歴によって異なるが、年次で給与は上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
対人援助、それも障害者の生活支援ということもあり目に...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いので、それに応じて賞与がかなり少ないです。
当然月給も低く、一人暮らしは苦しいと思われます。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
職場全体で利用者の事を良くしていこうというと。取り組みがスタッフ全体まで浸透している点が良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
皆が皆という訳では無いですが、愛想のいい職員の割合は高いと思います。職員同士は勿論、職員〜利用者の関係性も、良くも悪くも近いような印象です。ま...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
管理栄養士にしてはとても高い方だと思います。普段の給与プラス夏冬春の賞与をいただいてました。その分仕事量は多いですが、特に不満はなかったです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
役職を細かくつけてくださるので、そのおかげで少しずつですが収入をアップさせることは可能になってますので、やりがいはあるかと思います。
【気にな...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
保育業界では、高めの給料だった。
交通費は全て出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はほんの気持ちでしかないので改善するべきだと思う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
介護資格が会社負担で取れるところしか考えられないです。あと、介護の知識は身に付きますし、他の会社みたいに施設一本とかではなく、色んな事業をやっ...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の割に給料が合ってないと思う。また、アルバイトの場合、残業代が加担されない点、1日の訪問件数を改善した方が良い...続きを読む(全83文字)
会社名 | 株式会社スーパー・コート |
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フリガナ | スーパーコート |
設立日 | 1995年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 1,392人 |
代表者 | 山本晃嘉 |
本社所在地 | 〒550-0005 大阪府大阪市西区西本町1丁目7番7号 |
電話番号 | 06-6543-2291 |
URL | https://www.supercourt.jp/facility/ |
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