この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年一回の社内イベントはかなり盛り上がっていた。賞金100万円や旅行券もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社のストレッチを安...続きを読む(全112文字)
株式会社nobitel 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社nobitelの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社nobitelで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年一回の社内イベントはかなり盛り上がっていた。賞金100万円や旅行券もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社のストレッチを安...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
期間が長く無いので、あまり理解していないが特に不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当があればすごく魅力的だなあと...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本勤務地は希望通りに行くので新しい環境で挑戦したい場合でもそこはしっかり会社が考慮してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限しかなく、休日がとても少ない。基本的に土日も出勤であり、年末年始、夏季休暇もないため連休を作るこ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ものすごい充実しているようにアピールしているが、実際は普通以下。
ただ、内...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
交通費はしっかり出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は出ません。まともな福利厚生がありませんので期待しないほうが良いか...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなかったり、交通費も最安値しか出ないので、閉店21:20の場合家に着くのがとても遅くなる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ないです。マイナスなところもないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業できますが、労働時間が長いのであまりやってる方はいないです。続きを読む(全78文字)
完全休二日制なのは旅行系の業界では珍しく、いい印象。続きを読む(全26文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗へ出る為の研修をしっかりと行う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗へ出る前の研修は、受かった人からどんどん店舗へ出ていくので...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当が少なかった。
福利厚生も社内アプリなので、それを活用しないと商品等がもらえない。(アプリで社員同士メッセー...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに等しいです。
社内通貨も周りの人と協力すれば良いサービスになるかもしれませんが、かなり地道に利用...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働いているスタッフ同士でメッセージを送り合って、その文字の数がポイントとして付与されて、そのポイントと商品やサービスを交換できるものがあり魅...続きを読む(全197文字)
【社員から聞いた】基礎解剖学などの知識、技術、接客の考え方などを学ぶ新人研修、身体の知識やマシンの使い方などの応用を学ぶスキルアップ研修、海外へ、選ばれた...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
制度のアナウンスはまめにされている。
社内の制度の利用者の声などが社内掲示板に出されているので浸透させるための企業努力はされていると思う。
...続きを読む(全176文字)
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退職金も出ないし、交通費の支給額も低すぎる。
客を取ったからと言って、給料も対して変わらない。だから、皆辞めて独立しようとする。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がなく基本給が低いので将来家庭を持つなどなってくると厳しいのではないかなと感じた。続きを読む(全63文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
これと言った福利厚生はありません。家賃補助等もなく、また社内SNSで貰えるポイントでスト...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内通貨でFURICAというアプリがある。FURICAで誰かにメッセージを送るとコインが貯まり、商品やサービスと...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
副業可能(同業者以外)
配属先によってはインセンティブが入りやすい
有給事前に言えば確実にとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
同...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
報奨旅行、社内通過アプリ、社内部活動、各種保険、有給休暇、完全週休二日制、育休産休、特別慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、傷病休暇、健康診断、社...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
休もうと思えば休みやすい
若い人が多く基本的に人間関係はフランクです
店舗によりますが雰囲気は部活の延長線上みたいな感じでゆるーいととても感...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
福利厚生は資格を持っていれば有利になります。あまり充実しているとは言えませんが、インセンティブ等があるのでその分で補えると思います。結婚祝い...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内アプリがある。ラインのようなものでメッセージを送るとコインがもらえる使える。だが、あまり実用的ではない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全207文字)
会社名 | 株式会社nobitel |
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フリガナ | ノビテル |
設立日 | 1993年10月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 1,516人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 黒川将大 |
本社所在地 | 〒160-0015 東京都新宿区大京町22番地1 |
URL | https://corporate.nobitel.jp/ |
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