日本地建の仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
この会社は「踏み台」として考えたほうがよい。
とっても良い踏み台でした。色々反面教師に出来ます
【気になること・改善したほうがいい点】
不動...続きを読む(全211文字)

会社の車が1台あり空いてたら乗っていたのだが、仕事途中で事故にあったのだが相手は保険を使用したのだが、こっちの修理代は自腹で給料から分割天引きだった。毎...続きを読む(全269文字)

この会社に就いてもキャリアアップする事は出来ません。
かなりの体育会系です。若い時にしか働けません。人の出入りが激しく中卒もokにしてるから余計にマト...続きを読む(全228文字)

基本的に土日祝日が稼ぎ時なので
幼稚園や小学生以上の子供がいても、家族サービスは難しい環境でした。
特に業界繁忙期と言われる年末～3月は休日を取るこ...続きを読む(全169文字)

急激な店舗拡大路線に人材育成が間に合わず
社員が気づかぬうちに赤字が膨らんでいたようです。
結果、全国規模の大手不動産会社の子会社化されることが決まり...続きを読む(全155文字)

当時は面接すれば誰でも入社できる環境でしたが
入社してからのサバイバルは相当厳しく
配属店舗や上司次第で退職する社員があとを立たず
人材の入れ替わ...続きを読む(全197文字)

個性的な人材がそろっているのは確かだが
相互扶助という意識は乏しい。
仕事上の知識は乞えば教えてもらえるが
先に人間関係の構築が必要。
基本的に上...続きを読む(全233文字)

会社としてのスキルアップ制度は皆無といっていい。
面接、採用、即店舗配属、研修は店長次第。
配属後は周りの社員の接客を盗み見して
自分のものにしてい...続きを読む(全166文字)

社風～コミュニケーションが盛んですが、ライバル競争が激しく、いかに自分の情報を増やしていくかに必死です。
待遇～契約したらしただけ、給与に反映されます...続きを読む(全271文字)

子会社社長の発言力が強く、福利厚生は上場企業子会社とは言えないレベル。
有給休暇を使えるのは病欠時と退職時くらい。
営業職は給与にみなし残業代が含ま...続きを読む(全170文字)

【良い点】
コーポレート部門においては、他企業でも通用する汎用性の高い業務を経験することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部の業務...続きを読む(全103文字)

【良い点】
いろんな部署で働く機会が多くはないが、各部署での仕事内容の裁量は成長意欲次第では裁量は大きいんじゃないかと思います。
年功序列の感じも何年少...続きを読む(全206文字)

【良い点】
現場の数が比較的多いので、赴任先を選ばなければ、希望する工種の担当になりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
規模の大きな現場に...続きを読む(全112文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体として知識レベルが低いので、普通以上の人は低いレベルを強要されて苦労しそう。土台の仕組...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年の業務がある程度決まっているのでつまらないと感じると思う。また、目に見えてやりがいを感じることが少ないとおもった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
若年次でも担当工事をしっかりと任せられるためやりがいある仕事だと思う。着工時から配属するのがベースのため、0から竣工まで携われるのは成長でき...続きを読む(全149文字)

【良い点】
土木の仕事は地域の社会インフラを支える重要な仕事であるため、とても責任感とやりがいを感じます。現場施工中に近隣の方から話かけていただく機会が...続きを読む(全101文字)

【良い点】
社会インフラに関わる仕事のため、人々の生活を支えるという点にやりがいを感じられる仕事だと思います。業務を通して専門知識や技術を身につけること...続きを読む(全144文字)

【良い点】
現従業員です。口コミのような事実はありません。残業代や手当も支払われています。社労士さんがついているので安心してます。社内の雰囲気もアットホ...続きを読む(全232文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいについては、配属される部署や担当業務によって大きく差があると感じます。業務内容によっては自分の裁量...続きを読む(全384文字)