一般財団法人東京港湾福利厚生協会の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
共同の寮であり
寮費も破格なため生活費をかなり抑えられるので
収入の低さの割には自由に使えるお金も多い続きを読む(全57文字)

【良い点】
男女関係なく働きやすい
お客さんは８割は男性２割女性といったところだろうか
ただし配属先にもよる
場所によっては外国人のお客様が多く英語力があ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
安定性は抜群
他にも部署も多く
現場ではなく本社勤務など様々なキャリアアップが見込める
移動もほとんどないが社員の方は定期的に配属先が変わっている続きを読む(全79文字)

【良い点】
やりがいは接客業なのでお客様に感謝されることや
常連のお客様と仲良くなって他愛もない話をするときではないだろうか
発注を担当して売り場を工夫し...続きを読む(全102文字)

【良い点】
基本的に配属がコンビニの場合は
社員であればマネジメント力管理の力などが問われるが
バイトであれば基本的にコンビニ業務なので
やていれば最低限...続きを読む(全133文字)

【良い点】
港区なので東京ビックサイトやフジTVがかなり近いので
イベントごとが好きな方には立地としてはおすすめ
さらに羽田空も経のアクセスもいいので旅行...続きを読む(全85文字)

【良い点】
10年以上前のことなので、女性の働きやすさキャリアの満足度はわかりません。育休・産休、介護休暇、看護休暇など取ることができます。女性にとっては...続きを読む(全180文字)

【良い点】
運が良いと東京湾の近くに住むことができます。寮が格安のところは魅力でしょう。10年以上前のことなので、スキルアップ、キャリア開発、教育体制の満...続きを読む(全196文字)

【良い点】
運が良いとお台場近くの家に安く住むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトなのに寮が質になっているため希望した日に気...続きを読む(全256文字)

【良い点】
格安の寮があって、お金を貯めることができる。店長によってぬるかったりすると業務量も楽で難しいことも任されないため覚えることはほとんどなくプライ...続きを読む(全491文字)

【良い点】
休日数が多い
商品がよい
【気になること・改善したほうがいい点】
営業なので休日対応が必須
営業が建築スケジュールを管理するので、融資関連でヒ...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理担当地区により差があり、勤務時間がいつも遅くなる業務量の地区になると大変。その分戸数を調整するなどの対策をお願...続きを読む(全95文字)

【良い点】
安定や、自身で業務をコントロールすることができるのはいい点かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも電話がかかってく...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代が33時間あるので残業は1日1〜2時間はやらないといけません。遅い日だと帰るのは22時ごろにはなります。...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いことです。とくに基本給か低いためインセンティブで稼ごうとしても限度かありあまり稼げないのでそれであればも...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
十分な売り上げが見込めない時期は物件発掘にいそしむ時間ばかりになる。
エリアによっては顧客発掘ばかりになる。
昇給...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足があり、定着率を上げようとする姿勢も特にみられない点が気になりました お客様ファーストではなく売上...続きを読む(全89文字)

【良い点】
退職を決めてからは、しつこい引き留めなどなくスパッと退職することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、労働時間の長さ。こ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
今は休みはかなり取りやすくなっており、かなり改善されています。
週休2日の休みはもちろん、それ以外にも休日指定されている日があります。
長期休...続きを読む(全210文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで私の感想。限られた狭い業界において、業界の盟主を気取っているものの、他社や他業界で...続きを読む(全180文字)