エイブルの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全1452件）

【良い点】
シフト制のため人不足でなければ社員同士調整して希望の日を休むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいないと休日出勤や残業...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務開始時間が配属先の責任者の考えによって早かったり帰社時間が遅くなるのがしんどい、比較的早く帰れる店やすごい遅い...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤をしないといけないような雰囲気がでている。仕事が終わってもメールやLINEのチェックをしないといけないので...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性を多く採用しているので、比較的女性割合が高く男性より手厚く指導してくれるので働きやすいと感じた。続きを読む(全56文字)

【良い点】
ほぼ固定給でインセンティブが少ない為安定している、もしくは営業成績がよくない社員でもそこまで給料が変わることがない。
【気になること・改善した...続きを読む(全164文字)

【良い点】
教育制度に関しては色々と新卒入社で研修があったりするのでその際に覚えたり集まりの時に意見交換が出来るのでありがたかった。続きを読む(全66文字)

【良い点】
シフト制なので割と休み希望の融通が利きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては月の予算が厳しいところもあり、来店予約がな...続きを読む(全103文字)

【良い点】
店舗によりますが、上長と社員の仲は良いように思えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気の無い社員が半数以上います。そもそも何故...続きを読む(全338文字)

【良い点】
閑散期には月々の休みが多いので、
ゆっくり休めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期には休みが少なく、契約業務で休日借...続きを読む(全123文字)

【良い点】
昇給条件が明確にされているのはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級条件が厳しすぎる。
毎年達成しないと降格もある為、正直...続きを読む(全81文字)

【良い点】
個人ノルマではなく店舗単位でのノルマになるので、店舗にもよるがチームワークや人間関係は良好だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全207文字)

【良い点】
契約できた時にオーナーや借りて側から感謝されるので、やりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
物件ありきの営業になるので、い...続きを読む(全114文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で動いている為、年末年始以外は基本的に店舗は営業しています。
そのため、休み...続きを読む(全187文字)

【良い点】
年功序列はほぼありません。
契約数が良ければその分評価はされますが、その評価が仕事量に見合っているかは疑問です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全304文字)

【良い点】
基本的には男女関係なく活躍している職場です。
店長クラスにも希望して数字を残せばなれると思います。
本社管理職クラスになると女性の数は少ないです続きを読む(全78文字)

【良い点】
インセンティブはないものの
契約に結びついた時に
管理会社やキャンペーンなどで
ギフトカードなどがもらえるので
そこは嬉しい。
社会保険は雇用...続きを読む(全98文字)

【良い点】
物件を覚え提案し
お客様の望む物件の提案を
スムーズに行えた時は達成感があり楽しさもある。
覚えることは多いので
最初は大変かもしれないが
覚...続きを読む(全172文字)

【良い点】
管理物件や売買の方にも多角的に展開しているので、不動産関係のほぼ全てに精通しているので将来性もあると思う。
人口の減少とともに賃貸に人が入らな...続きを読む(全150文字)

【良い点】
人が良い。
部署によって飲み会などは多く
体育会系の方が馴染めると思う。
相談しやすい環境で
個人で仕事するというよりも
店舗全体で売り上げを...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に休みは無いものと考えた方が良い。
店舗によっては振替無しの休日がほとんどであり、休みの日にも電話が鳴り止ま...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賃貸業だが住宅補助は一切でない。しかし新入社員は自社管理の物件に入居することを勧められる。
転勤をしても補助がでな...続きを読む(全130文字)

【良い点】
性別問わずに成果さえ上げれば評価はしてもらえると思う。
女性に関しては早めに退勤を進めたりしている様子があるためワークライフバランスはまだ取り...続きを読む(全162文字)

【良い点】
営業成果をどれだけ上げようが給与は等級が上がらないと増えないため、やる気がなくとも、一定の水準は必ず貰える。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時にはワークライフバランスを分けられると聞いいていたが、実際にはサービス残業や手当がつかない休日出勤が数多くあった続きを読む(全79文字)

【良い点】
特に管理職や上司との相性は、仕事のやりやすさやストレスの度合いに大きく影響することがよくあります。エイブルのような不動産業界では、成果主義やチ...続きを読む(全253文字)