ＲＡＪＡの評判・口コミ一覧（全274件） 7ページ目

癒しのお仕事ですので、お客様に対する貢献度は高く感謝される事に喜びを感じる人にはとてもいい職種だと思いますが、やはり民間企業ですので売り上げに対する日々の...続きを読む(全169文字)

主にパートタイム勤務とフルタイム勤務の2パターンの働き方がありましたが、主婦の方やダブルワークをされている方はパートタイム勤務が多かったと思います。フルタ...続きを読む(全251文字)

創立者のワンマン経営、体育会系の文化、役員の一声でいろいろなことがひっくり返る、などなど、働いていた頃は、大変と思う余裕すら感じられない毎日でした。でも、...続きを読む(全159文字)

社風/労働環境/人間関係
とにかく社長に振り回される。管理部の人間は新たなお金を生み出す人間じゃないとの社長の言葉のもと、社員同士がお互いの荒さがしをし...続きを読む(全256文字)

好きな職種で生活したいと思い、入社しましたが、当初スクールのパンフレットに記載されていた給料の額面との開きが大きすぎる。特に男性が家庭を持って働き続ける事...続きを読む(全165文字)

仕事自体はとても充実していたが、社長のは神と崇めるくらいの気持ちで働かなければ居心地が悪い。もちろん、一代で大きくした会社なのでそのくらいの影響があるのも...続きを読む(全157文字)

<社長に満足している点>
カリスマ性あり、鶴の一声
<社長の魅力を感じる点>
スタッフに対する愛情がある
<社員/周囲からの評価>
常々言う事が...続きを読む(全163文字)

■社長に満足している点は?
一方的な思い付きの感情と周囲の意見を取り入れない自己中心さで、物事をあっという間に進めていく点!ワンダフル!としか言いようが...続きを読む(全337文字)

努力して習得した技術でお客様に満足していただいた時に特にやりがいを感じました。
お客様に指名を頂いてリピーターが増えていくとさらにやる気がアップします。...続きを読む(全228文字)

全ては上の人たちの思いこみと好き嫌いで評価されます。
何か気に入らないことあると、手のひらを返したように、
対応するときの態度が変わります。
自分が...続きを読む(全198文字)

結論から申し上げて女性の働きやすい環境ではありません。満足は一切ありません。特に1～3カ月周期で人の入れ替えが行われているので、仲間意識も低いと感じます。...続きを読む(全308文字)

仕事のやりがい、面白みは感じたことは一度もありません。
やればやるほど、出来れば出来るほどバカバカしくなります。
ちょっと意見をすれば、叩かれる。結局...続きを読む(全168文字)

サービス残業、休日出勤は当たり前で最悪な労働環境です。
ワンマン経営で気分で何事も変わるのは毎日のことで、業務が進まず、残業になる。
待遇面も気分で変...続きを読む(全189文字)

管理職が全て社長のみ。現在はわからないが、部長すらいない、というより、一部署での仕事が決まっていない、やる事は膨大で、他部署?他部門との垣根が低いというよ...続きを読む(全207文字)

確かに創業時は業界もなく、ライバルもなく、そういった先見性はあったと思われます。
しかし、店舗増加と合わせて社内組織化ができず、組織はなく、人を入れ替え...続きを読む(全420文字)

ワンマン経営、サービス残業・休日出勤ありなど、労働環境が悪かったです。
配属店舗の営業時間や込み具合での差はありますが、
一生懸命、真面目に働く人ほど...続きを読む(全191文字)

正直、感じた事ありません。上からの思いつきに常に振り回されるだけで先見性も無く、過去の事例を出して反論しようものなら頭ごなしに怒られる。ちゃんとやった社員...続きを読む(全199文字)

突然トップの感情から起きる作業・指示・集まりが多く、一連の流れを加味しての仕事ができません。個室で教育するという考えがなく、人を罵倒する事をみんなの前でよ...続きを読む(全235文字)

結論、やりがいは全くなかったです。理由はころころ変わる方針と、代表家族の人権を明らかに無視した罵倒する態度が激しいからです。
人として許せない態度と言動が...続きを読む(全180文字)

この企業の社員スキルアップはいたって単純です。社長に従順さをいかに見せつけられるか!いわゆる私は飼い犬です って態度を見せられれば部長になれます。
多分今...続きを読む(全216文字)

人をまったく大事にしない企業体質であり、スタッフの定着率が異常なほど低いため、成長性はあまりないと思います。ながく残っている本部スタッフは、いかに自分が責...続きを読む(全317文字)

役員に気に入られればおもしろいように年収は上がると思います。気に入られ方は、役員がわかっていない分野でいろいろな提案をすること、言われたことをそのままやる...続きを読む(全229文字)

毎朝のように人格否定・能力否定を行う朝礼からスタートし、1人のターゲットを罵倒する。そのスタッフが退職した後は、違うスタッフにターゲットを変えまた罵倒する...続きを読む(全218文字)

面接ではとにかくキレイ事ばかりを言います。「今はダメだけど変えるから」「今のダメな組織を私が責任を持って変えるから」「そのために、是非力を貸して欲しい・持...続きを読む(全363文字)

毎日の2,3時間の残業もきつかったですが、それで疲れているうえに社長の罵倒が響きわたる社内やその火の粉がいつ自分にふりかかるのか、と思いながら仕事を進めて...続きを読む(全159文字)