ナチ常盤のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
お客様に恵まれており、大手のクライアントを担当していたことで
ある程度安定した売り上げを上げられていた事や、
最新の製品に触れることが出来た点...続きを読む(全232文字)

【良い点】
特にないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が大手の割に福利厚生は殆どない。
せめて資格取得支援などに注力してはどうかと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
大手企業の案件で最新の製品の生産に関わることで出来る。
配属先にもよるが自動車好きには中々興味深い経験の
出来る仕事だと思う。また大手のお客様...続きを読む(全204文字)

【良い点】
ノルマが厳しいわけではなく、
仕事の負荷を考えれば給与が安価とは思わなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与査定は親会社の影響...続きを読む(全116文字)

【良い点】
取引先は大手が多く、チャンスはたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去に在籍していた社員の遺産でなんとか成り立っている。
...続きを読む(全237文字)

【良い点】
代休で平日の空いている日に休みを取ることも可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先が生産をしていない時に工事などの立会があるの...続きを読む(全125文字)

【良い点】
親会社の影響が強くなる前から在籍している社員は
人柄がとてもいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年入社している社員はトラ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
大手メーカーの子会社ですが、他社品も自由に扱えるので
本人の意欲次第で経験値はあがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
子会社であ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
やりがいを感じる。担当によっては日本の代表的な会社の工場に出入りをすることになり、機械が好きな人は最新の改善を目にする事ができ、勉強になる。
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
大手企業の子会社ということで、倒産などのリスクは考えなくても良い。財務内容もしっかりしておりボーナスは安定的に支給される。
【気になること・改...続きを読む(全218文字)

【良い点】
社内のメンバー、顧客共に国籍が多様であるため、語学能力や多様性への理解は身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
継続的なスキルアッ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
部署ごとに必要な資格があれば取りに行かせてもらえます。
ミリ単位の調整が必要だったので見るだけで何ミリずれてるかわかるようになります。
【気に...続きを読む(全109文字)

【良い点】
研修はほとんど外部委託ながらも一通りのビジネススキルを学ぶことはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修制度が無いので専門的な...続きを読む(全86文字)

【良い点】
やる気さえあれば店長、マネージャーになれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐ責任者になる方もいる。
教育体制が不十分。続きを読む(全79文字)

【良い点】
スキルアップなどは自分次第だと思います。しつこく何かを言われるわけではないので自分が成長したいと思えば、先輩もたくんさん教えたくださる環境では...続きを読む(全166文字)

【良い点】
外部のセミナーを契約しており自由に受講できるようになっていますが、あくまで外部のため業務に役に立たなさそうなセミナーがほとんどです
1年で何個...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一時期キャリアアップの為の教育に力を入れて居たがいつの間にやら音沙汰がなくなってた
てかその部署自体が無くなってた続きを読む(全77文字)

【良い点】
社員の希望に沿って、話を聞いて、機会をいただいた方もいたようです。意見を言うことが推奨されていました。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職では特にキャリアアップができる体制はなかったので、やりがいやステップアップを実感するの難しいと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
新卒が社内システムを学習する場合は、体系的な教育体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への教育は基本的にOJT。また営...続きを読む(全94文字)