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【良い点】
平日は残業が慢性化しており、定時退社は可能だが帰り辛い雰囲気は目立つ。
ただ、本当に残業をする必要がある業務なのかと問われると我慢が残るとた...続きを読む(全184文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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不二越の評判・口コミ一覧（全716件）
株式会社不二越の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
不二越の 社員・元社員による会社の評価
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1.9
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-
1.9
不二越の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.1
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.1
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-
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【良い点】
有給は現在の制度だと10日は必ず使うことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社、営業部門は別かもしれないが、現場に配属され...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
現場でのOJTや、他の部署と合同で研修等しっかりと行われている。
技能検定等の募集もあるにはある。
勉強回も行なう。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
部署毎に異なるが、自分の仕事を上司、先輩問わず教えてくれるので仕事内容を覚えやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に慣れた頃...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職に上がるメリットはまず無い。
深夜までの拘束、休日返上での資料作成などありえない仕事を強制させられる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
一応上場企業のためある程度安定、給与面も他社より高い水準にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも休日が少なすぎる。...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
福利厚生が手厚く（特に社宅）お金が貯まりやすい。
所轄によるが、キチンと人材育成や会社の将来を考えている人が一定数いるため、その方々と近しけ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
海外に興味があり、海外留学ができる制度があったことが入社の決め手でした。仕事をしながら海外で学ぶ機会があることに魅力を感じ、入社を決めました...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
自分が担当した仕事によって、設備やシステムが実際に動き、現場の改善につながったときに大きなやりがいを感じます。特に、問題やトラブルの原因を自...続きを読む(全449文字)
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【良い点】
資格取得により報奨金がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
配置換えや組織変更が頻繁にありせっかく育成したメンバーが抜けていきやる...続きを読む(全83文字)
不二越の過去の選考データから就活会議AIで分析
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
給与制度：給与面の待遇に関しては比較的良いと思います。各種手当ても充実しており、家賃補助や地域補助、残業代もつくので不満は特にありません。
...続きを読む(全557文字)
回答者：
研修制度が充実しており、階層別・職種別研修や海外語学研修などを通して継続的に成長できる環境であると伺った。また、挑戦する姿勢を大切にし、世界に通用する技術...続きを読む(全97文字)
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回答者：
完全週休二日制を基本とし、有給休暇やリフレッシュ休暇制度、フレックスタイム制度などを導入していると伺った。働きやすい制度は整っており、仕事と私生活の両立を...続きを読む(全95文字)
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回答者：
ロボットやAI、IoTなど先進技術を活用した製品開発を積極的に進めており、自動車業界だけでなく、エネルギーやインフラ分野にも事業を展開していると伺った。幅...続きを読む(全109文字)
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回答者：
社員寮・社宅、財形貯蓄制度、社員持株会、育児・介護休業制度など福利厚生が充実していると伺った。また、保育園や体育館、食堂などの施設も整備されており、安心し...続きを読む(全93文字)
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回答者：
材料から機械工具、ベアリング、ロボットまで幅広い製品を扱う総合機械メーカーであり、世界中のものづくりを支えていると伺った。多様な事業に携わりながら、製造業...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性社員が少ないためか、女性は非常に重宝されている印象がある。どの部署でも丁重に扱われている。制度についてはあると思うが詳しくない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
ローテーションの制度がありいろいろな職場を2〜3年でローテーションする制度がある。製造業として製品の基礎知識を学ぶことができ成長できると思う...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
若いうちから責任感のある仕事を任せてもらうことが多くやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル等が不足している。見...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
8つの事業部があるが、配属先は人事部が決める。選定方法についてだが希望順位は確認されるが希望通りになることが少な...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
役職者にならない限りは有給も安定して取ることが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者になるとワークライフバランスが崩れている...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
若いうちは家賃補助がかなり手厚いため実質年収はかなり上がる印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が他社に比べ低い印象が...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
若手のうちは家賃補助が手厚い。(社宅や寮)
営業に出ると各種手当が充実しており、実質年収が上昇する、続きを読む(全56文字)
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【良い点】
東証プライム市場の大手メーカーらしく独身寮や社宅制度が充実しており、家賃負担を安く抑えられる点はとても良い点だと思います。
【気になること・...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
富山県の中では多いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
近年の基本給引き上げの流れを受けて基本給は増額されましたが、その一方で賞与...続きを読む(全287文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ
不二越の 会社情報
| 会社名 | 株式会社不二越 |
|---|---|
| フリガナ | フジコシ |
| 設立日 | 1928年12月 |
| 資本金 | 160億7400万円 |
| 従業員数 | 6,429人 |
| 売上高 | 2359億300万円 |
| 決算月 | 11月 |
| 代表者 | 中村 成利 |
| 本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目9番2号 |
| 平均年齢 | 40.3歳 |
| 平均給与 | 683万円 |
| 電話番号 | 03-5568-5111 |
| URL | http://www.nachi-fujikoshi.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1137969
