この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与は最初はかなりいい方だと感じると思います。
賞与もちゃんと出してくれるので正社員であればありがたいところだと思います。
あとはそれが割に...続きを読む(全270文字)
サン技研株式会社 報酬UP
サン技研株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は670〜670万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サン技研株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にサン技研株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
給与は最初はかなりいい方だと感じると思います。
賞与もちゃんと出してくれるので正社員であればありがたいところだと思います。
あとはそれが割に...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
大手と直接取引出来ているので直ぐに切られる心配はないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特許を登録しているが自社開発ではなく...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
会社として営業をしているため、大きい仕事を取ってそれを無事終わらせ、利益を出す、結果を出す事にやりがいを感じていました。
自己満足ですが1年で...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
基本会社持ちでの社員旅行や飲み会があります。
飲んで帰れない人の為に、飲み会の会場をホテルにして宿泊させたりもしていました。
【気になること・...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
就業規則と36協定があるのですが、土日祝日出勤をしても基本無給で残業代、割増の支払いは無かったです。
a)出勤日数...続きを読む(全504文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
募集条件と実際が全然違うし、労働基準法も違反していて退職時に給与の支払いで揉めました。
労働基準局...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
昇給は年功序列。役職につけるのは40代からではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績に応じて賞与も変動させれば社員のや...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
近年若手でも抜擢人事が推進されはじめている。
【気になること・改善したほうがいい点】
世間一般から比べると低くはないが近年の他業種を含めた賃金...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
同業職種の中では給与は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価について良い評価をいただいていたが、役職等級が勤務年数によって一律昇...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
給料や福利厚生は手厚い。
首都圏であれば住宅補助最大6万円と持ち込み車両手当4万円が支給されるため、単純計算でも手取り額に10万プラスになる。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比較すると低すぎると思います。その上昇給も大したことがありません。給与も各種手当とみなし残業手当でそれな...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
平均年収はかなり高い傾向にあるようです。実際、2年目以降から高収入であることを実感しました。毎年の昇給も積極的に行われているようですので、収入...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
年功序列。
個人の成績が良くても悪くても年収はあまり変わらない。業績も基本的には安定しており大きく賞与が減ることはないが、増えることもない。
...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業代がしっかりと満額出ていたため、かなりの給料をもらっていた。また、賞与もしっかりともらえていたため給与面はかなり満足していた。
【気になる...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
新卒にしては、割りかし周りより高収入だった。1回あたりのボーナスも比較的に高い企業だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
雰囲気で月給を決められると思います。できそうだなと思われたら高い、能力低そうだなと思われたら最低基準にされます。なので同期で27万円の人もいれ...続きを読む(全102文字)
会社名 | サン技研株式会社 |
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フリガナ | サンギケン |
設立日 | 1983年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 30人 |
代表者 | 下間誠 |
本社所在地 | 〒299-0268 千葉県袖ケ浦市南袖2番地1 |
電話番号 | 044-355-1522 |
URL | http://www.sangiken-br.co.jp/ |
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