この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
典型的な日本企業で、年を経るごとに給与が上がります。どのクラスであれば、どの程度昇給できるかなどは透明性が高いように感じました。
また、海外で...続きを読む(全192文字)
千代田化工建設株式会社 報酬UP
千代田化工建設株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜1100万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、千代田化工建設株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に千代田化工建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
典型的な日本企業で、年を経るごとに給与が上がります。どのクラスであれば、どの程度昇給できるかなどは透明性が高いように感じました。
また、海外で...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価によって昇格や賞与の額が大きく異なる新人事制度に改革された。固定残業代込みで改革前の給与と毎月の固定給をやや超える額となったが、基本給が下...続きを読む(全209文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は最低4ヶ月分支給され、業績が良いとその分追加され比較的良い方だと思う。評価制度も他と比べ標準であると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全137文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代や赴任手当が付くと若い社員でも比較的高い給与が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善されていると聞いているが、以前は...続きを読む(全168文字)
給与はかなり高いと感じる.海外勤務も多いため,手当がもらえる.続きを読む(全31文字)
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【良い点】
近年若手でも抜擢人事が推進されはじめている。
【気になること・改善したほうがいい点】
世間一般から比べると低くはないが近年の他業種を含めた賃金...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
グローバルに働けること。
オイルメジャーと仕事ができること。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計部署間で、互いに仕事を押し付け合うよ...続きを読む(全86文字)
最近ベースアップがあり、初任給も高くなりました。海外に行くと手当ももらえるらしいので年収が高くなりそうです。続きを読む(全54文字)
海外赴任になれば大幅アップが期待できるが、国内でも大手メーカーと同水準の給与はもらえる。続きを読む(全44文字)
海外赴任になると手当などで年収が跳ね上がると聞いている。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
年給の昇格幅は大きいけど、初任給が低いのでトントン
最近は、ボーナスも半年出てるので、少しずつ改善傾向
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
給与は平均と比較しても良い方なのだと思う。海外勤務などとなるとかなり給料がもらえる。賞与に関しては、会社の業績に大きく依存する。業績が良ければ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
同年代の友人と比較して年収は良い。
サービス残業などはなく、基本的には実際の残業時間に見合った給与が支払われる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
年収は大手メーカーに比べて遜色ないです。
設計業務の場合はそこまで残業時間は多くならないことが多いです。
プロジェクトにアサインされて、忙しく...続きを読む(全509文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
属人的で、公平さが感じられない。また、業績悪化時、一律な賃金カットが成された。これでかなりモチベーションを落とした。続きを読む(全78文字)
【社員から聞いた】海外に駐在すると約2倍もの給与がもらえる。ですが、駐在したくてもできない社員がいるらしく希望すれば必ず行けるということではないとのことです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
他の会社に比べると、収入はやや多いと思われる。健康で気力に満ちており、長時間働き続けられる人にとってはいい環境であると思われる。
【気になるこ...続きを読む(全170文字)
【社員から聞いた】海外への駐在は,非常に高価な手当が貰えることがわかった.他の専業エンジと比較してもボーナスや基本給は高い印象をうけた.
【イベント...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
ある程度評価にメリハリのつく形になっていると思う。また仕事をしていない中堅以降の人には厳しい仕組みと感じる。(これまでとの比較でといういみであ...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
海外赴任中は海外手当が出ることと、残業が100時間を超えることが多いため、年収は高くなる。20代で1000万円を超える人もいる。
【気になるこ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
海外、国内の現場に行けば、同年代の他のメーカー社員などに比べればかなり多くもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に行かない場...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
建設現場に行くと年収は倍化する。日本で勤務している際は普通のメーカー程度の水準だと思われる。他業種に勤めたことがないので正確にはわからないが。...続きを読む(全194文字)
【社員から聞いた】給与面に関しては、国内で勤務の場合は一般的なメーカーと変わらない程度の給料となっているが、海外勤務になれば特別手当が支給され、給料がかな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
年々しっかり昇給しており、残業代もしっかりでる。特に現場勤務になると残業時間枠が大きくなり日当もでるので、現場勤務と残業を厭わなければ会社員と...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
福利厚生の一環としてリロクラブによる会員割引を利用することが出来るが、社内であまり周知されておらず利用している人は少ない印象を受ける。
【気に...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な先輩でも課長職になれるのは40手前で最速みたいな風土だったので、そこは改善の余地があると思いました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
男性側もフェアネスに気をつけている人が大半だったので、女性だから不利みたいなことは比較的少ないように思いますが、あくまで男性側の意見なので女性...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
化石燃料以外の強い柱を作ることが求められていますが、まだ道半ばという印象した。得意の化石燃料でも大きく赤を掘ったの...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
プロジェクトや部署により波が激しいが、概ね調整はしやすかった。プロジェクトが佳境の時は休みづらい雰囲気はあるが、それは仕方ないと割り切るべきかと。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
周囲の人は物腰のやわらかく良い人が多い。技術面では学ぶことも大変多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営が不安定で10年に一度、大...続きを読む(全195文字)
海外の地で大規模なプラントの建設に関わることはとても魅力に感じている.続きを読む(全35文字)
プロジェクトには高いリスクが伴うため,安定しているとはいいがたい.続きを読む(全33文字)
寮は会社から近くになると聞いているため魅力に感じた.続きを読む(全26文字)
インターンから面接までかかわる社員の方の人柄に魅力を感じることが多かった.続きを読む(全37文字)
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【良い点】
やればやるだけ貰える!
完全に数字で成績なので、数字で自分の結果が分かる!
【気になること・改善したほうがいい点】
差が激しい!
1000万も...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
冬の賞与は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の上り幅が毎年数千円である点
評価制度は年に1回上司との面談と半期に1回自己評価...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
給与は固定制なので、営業であってもインセンティブはない。良くも悪くも安定ではあるが、評価基準もないようなものなので入社時の給与設定が後に響く。...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
売上や評価が悪い場合にどのくらい減額されるかは分かりませんが、事務でも賞与を含めた年収は普通、悪くない、という印象でした。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
新卒でもボーナスが、100万円超えることもあるので、夢はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に契約が取れないと自分の名前の欄が、...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
同年代に比べると比較的給与水準は悪くないと思う。
賞与は基本、冬が2.5カ月と固定で夏は業績などを考慮して労使協議にて決定される。
概ね、通年...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人表には全くの嘘を書いている。残業代が1ミリも出ない、完全週休二日制ではないなど。社長が「求人表は人を呼ぶ為に書...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
大きな会社なので、コロナ禍の様な不景気でも、給料がそれで左右されることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は一年に一度、10...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年に二回賞与のタイミングで目標、達成したことをシートに記入しますが、賞与査定には関係なく全社員一律で基本給の◯ヶ月...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
よっぽどのことがなければ、毎年昇給していき、真面目に勤務していれば、工事長まではなれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全112文字)
会社名 | 千代田化工建設株式会社 |
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フリガナ | チヨダカコウケンセツ |
設立日 | 1948年1月 |
資本金 | 433億9600万円 |
従業員数 | 3,496人 |
売上高 | 4301億6300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 太田光治 |
本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい4丁目6番2号 |
平均年齢 | 42.2歳 |
平均給与 | 1000万円 |
電話番号 | 045-225-7777 |
URL | https://www.chiyodacorp.com/jp/ |
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