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住友林業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住友林業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全265件)

住友林業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は90〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住友林業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に住友林業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

住友林業の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

住友林業の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

住友林業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.3
成長・将来性
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入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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2.9

住友林業の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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住友林業の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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265件中1〜25件表示

住友林業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 マーケティング・企画系管理職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅営業は、売ればうっただけ評価、年収にも反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き渡しのベースでボーナス換算されるが、契約...続きを読む(全105文字)

この投稿でわかること
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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年10月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手なので当時では固定給も高く、初年度から売れていなくてもボーナスが出ていたので年収はよかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    1...続きを読む(全128文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月8日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 設計 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料が安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    無資格社員が他社競合メーカーに比べて非常に多く、世間一般常識が通用しないことが...続きを読む(全192文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年9月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    20代における年収は、その他大手ハウスメーカーには劣る。そこは覚悟するべき。続きを読む(全38文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年8月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    初任給は固定残業代込みでありながら33万円付近であり、非常に高い。続きを読む(全33文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年8月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    営業は歩合制でボーナスが決まるため、それぞれ差が生じる続きを読む(全27文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    インセンティブによる評価、収入の割合が多く向いてる人にとってはよい。続きを読む(全34文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収に関しては文句のつけようがないと思う。
    成績を残せばしっかりと給与に反映され、確実に社員のモチベーションにつながっているのは間違いない。...続きを読む(全153文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    「給料が高い」ということは、仕事において重要な要素の一つです。高い給料は、労働者にとってやりがいやモチベーションを高める要因となります。それ...続きを読む(全517文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年7月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    繁忙期はあるものの、全体としては落ち着いた社風で、業務の進め方やスケジュール調整の自由度が高い。続きを読む(全48文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    営業職ということもあり、給与は出来高制の面が強く稼げる人は稼げると思う続きを読む(全35文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年6月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    ハウスメーカーや専門商社だと考えると待遇はよくないかもしれないが、林業系の中では格段に良いと思う。続きを読む(全49文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年6月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    みなし残業が含まれている点がいまいちと感じた。続きを読む(全23文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    平均年収が高い、初任給も高いがみなし残業代が含まれてる続きを読む(全27文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    年収に関しては、申し分ないと感じた。評価も大手ということもあり、しっかり見てくれていると感じた。続きを読む(全48文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    平均が800万円程度のため、業界内でも上位水準にあり、給与面では総じて満足度が高いと思う。続きを読む(全45文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    選考

    修士卒 331,000円(時間外手当相当額85,024円を含む)続きを読む(全32文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    大卒総合職の初任給は、32万円(時間外手当82104円を含む)です。役職が1つあがるごとに、基本給が25000円程上がります。続きを読む(全63文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年5月29日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問

    業界内では高い。OB訪問では、30歳で800万円ほどであると伺った。続きを読む(全34文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年5月29日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会

    平均年収は900万円強。だが、社内での個人間の競争が激しい印象で、従業員同士での給与格差は大きめに見える。続きを読む(全53文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    有名ディベロッパーの一つなので年収は良い方だと思う。続きを読む(全26文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年5月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    インターン
    座談会

    座談会でお話しした社員の皆様は総じて満足されているように感じた。特にボーナスに満足されている方が多かった。続きを読む(全53文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年5月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    営業のインセンティブはハウスメーカー業界一大きく、若手でも高年収が狙える。続きを読む(全37文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年4月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    お金はハウスメーカーということもありかなりもらえると感じた。続きを読む(全30文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年4月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    座談会

    業務企画職であれば、40歳ごろに年収1000万に届く。住宅営業職は,完全に出来高制であるそうだ。続きを読む(全48文字)

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    265件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    住友林業の 他のカテゴリの口コミ

    住友林業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 個人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅業界の今後の展望は右肩下りではあるが、業界の中でのシェアは上がっており、堅調な推移をしている。またInstagramのフォロワーも業界一...続きを読む(全179文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 5年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    小さなお子さんがいても、休みやすく
    産休復帰も確保されているので、
    長く勤めやすい環境であるとおもう。
    設計や、内勤部署であれば、転勤も考慮...続きを読む(全141文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 5年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    年間休みは、多く比較的有給も使いやすい
    日曜日も、気がねなく休みをとることができるし、平日休みを合わせれば、長期の休みをとることができる。
    ...続きを読む(全110文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 5年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    淡々と仕事をこなしていけば、長く働くことはできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一般事務社員としては、評価されることは
    あまりな...続きを読む(全89文字)

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      実際の働き方
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    住友林業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 5年前 一般事務 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    本社の人事部が機能していない。理不尽なパワハラは、見て見ぬふり。
    相談したところで、自分達の評価をあげるための仕...続きを読む(全204文字)

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      改善したほうがいい点
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    住友林業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    選考

    住まいの設計、提案など、暮らしや環境に直結する仕事が多いことが魅力だ。続きを読む(全35文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    選考

    森・木・住まいに関わる長期テーマをもつ企業で、社会的意義は高い。一方で、建設業界の景況や地域差などが課題だ。続きを読む(全54文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    選考

    住宅関連の各種支援制度、休暇制度、育児介護制度などが整っている。また、フィードバック制度として上司が設けられている。 続きを読む(全60文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    選考

    ワークライフバランスは部署職種で差が大きいときいた。テレワークが可能でフレックス勤務導入などの取り組みが進んでいるため今後はワークライフバランスが良くなる...続きを読む(全84文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    選考

    多様性を尊重する文化があり個々の貢献を評価する姿勢を持っている人が多い。社員の意見交換にも力を入れている。続きを読む(全53文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社エンプラスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は30歳くらいで500万円程度のイメージ。ボーナスは2か月分くらい。残業代がないとけっこうつらい。続きを読む(全57文字)

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    株式会社NHKテクノロジーズの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与は大手くらい貰える。毎年昇給もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇進機会は年功序列のため、上昇志向や実力主義の人には合わな...続きを読む(全86文字)

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    大和ハウスリフォーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今年、給与改定がありボーナス比重が大きかったものが月給重視に変わった事で安定性が出るようになった。特に年次が若いとあまりボーナス金額も変わら...続きを読む(全207文字)

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    マスターズプラン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    契約、着工すれば歩合制で年収がアップしますが契約できなければ残業代を含めても最低賃金以下です。バイトした方がいい時もあると思います。
    【気に...続きを読む(全188文字)

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    日本電技株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスがめちゃくちゃいい
    建設バブル崩壊でもしない限りこの先もしばらく安泰だと考えられる
    社員を大事にする会社続きを読む(全62文字)

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    株式会社サイボウの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    手間ばかりかかる自身の人事考課表の作成を命じられたり、この会社以外では全く役に立たない...続きを読む(全148文字)

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    那須建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事の割に年収は低いと思う。そして残業も上司がつけていなかったため、つけづらい雰囲気があった。多忙な時に残業をつ...続きを読む(全121文字)

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    株式会社住居時間の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    歩合はもらえればやりがいを感じられるが話すのが苦手とか、プライベートも重視したいならこの会社に入らない方がいい。
    とにかく毎日暗くなるまでイ...続きを読む(全159文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成果給のある営業職とは違い、設計は急激に収入が増えることはありませんが、人事制度が整っていて、年齢や勤続年数、能力、資格の取得状況などに応じ...続きを読む(全148文字)

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    京急建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    京急建設は20代〜40代で経験を積むごとに年収が上昇傾向にあり、40代で約650万円前後の年収例もあります。また資格や役職によって収入が上が...続きを読む(全175文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    住友林業の 会社情報

    基本データ
    会社名 住友林業株式会社
    フリガナ スミトモリンギョウ
    設立日 1948年2月
    資本金 550億8800万円
    従業員数 26,741人
    売上高 2兆536億5000万円
    決算月 12月
    代表者 光吉 敏郎
    本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目3番2号
    平均年齢 44.3歳
    平均給与 931万円
    電話番号 03-3214-2220
    URL https://sfc.jp/
    採用URL https://sfc.jp/information/saiyou/employment/
    住友林業は1948年2月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は26,741人で、売上高は2兆536億5000万円になります。平均年収は931万円で、就活会議に登録されている41,441件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べて271.6万円高いです。従業員の平均年齢は44.3歳です。
    NOKIZAL ID: 1130474

    住友林業の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。