コンテックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
待遇に関しては男女変わらずでした。
全くの未経験者でも、進みたい方向に添った出向先を探してくれました。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
朝早く、夜遅いので家庭との両立は難しいのではないでしょうか。自分で業務の調整はある程度可能ですし、上司ともそのて...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当なるものはあったかと思いますが、なぜか給与が増えるとみなし残業時間が増えるというシステムがありました。業...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育体制が整っていないです。マニュアルや教育制度はなく、あくまで各上司に教育などはほぼ全て一任されていました...続きを読む(全172文字)

【良い点】
研修制度が長い。富士研修が２ヶ月間泊まり込みであり、建築を知らない方でも1から学べる環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
技...続きを読む(全180文字)

【良い点】
研修制度が充実しているので入社を考えた。
全くの未経験で入社したが、研修が長い上に丁寧なので未経験者でも入りやすいとは思う。派遣されてからは...続きを読む(全190文字)

【良い点】
任されることが多く、責任のある仕事ができる。自らのスキルアップに通じる。
さまざまな会社のやりかたや現場状況が見られるので経験を積みながらい...続きを読む(全215文字)

【良い点】
私は技術部におり、表向きには出向のような扱いだが、配属先では派遣社員として大手ゼネコン、ハウスメーカーに配属し、その会社の業務をCADオペレ...続きを読む(全339文字)

【良い点】
社内でのイベントは多かったです。大概の費用は会社持ちですし、外に出ていて中々会社の方と話す機会がなくてもこうした場で集まってコミュニーケーシ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
未経験者でも、出向した企業がよければ丁寧に教えてくれます。本当に、出向する企業次第ではあるのですが、一応出向先についてこちらの希望もきいてく...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社内公募制度やFA制度といった職種転換、部署異動できる制度があるため、上手く使えれば良いキャリア形成ができるかもしれませんが極わずかです。
...続きを読む(全151文字)

【良い点】
営業所にもよると思いますが、教育体制ないところに配属すると苦労します。
ほぼ放置プレイの営業所も多く、新人が育たない。
エリアごとに顧客を配...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体で人員育成しようという気概がない。成長は本人の心掛け次第。ただ、新卒に関してだけは非常に甘いので、ひとに...続きを読む(全92文字)

【良い点】
事務職では特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業しかしていなかったのでスキルアップできる要素は特にありません。
...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく拡大しようとしすぎて人を大量に入れて潰すが多すぎる。
もちろん皆意気込んで入ってくるが、体育会系の風土な...続きを読む(全93文字)

【良い点】
マナーや礼儀にはきびしいのでそのてんでは社会人としてのスキルとても身につくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
各等級毎で、外部講師を招いたフォローアップのための集合研修があり、真摯に取り組めば職務スキルの底上げを図ることが可能である。
【気になること...続きを読む(全119文字)

【良い点】
手に職がつけられる職場なので、何か将来に向けてお仕事を探している方にはいい仕事だと思います。
これからも基地局のお仕事は続いていくので。続きを読む(全74文字)

【良い点】
一般職の社員はOJTで教育係の人によってかなり差がある。CADやハード面の研修はほぼなく、営業や先輩社員に都度教えてもらうか体験ミュージアム...続きを読む(全273文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司の顔色を伺う必要があるので、そこは注意。結局は上司に好かれれば上にいき、嫌われたら出世は難しいとおもう続きを読む(全73文字)