この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社当時は、タッケン取得にかなり熱をいれており、スクールへ通ったり、休日勉強会があったり、またプレッシャーも強く感じたが、合格者が少ないため年々力を入れな...続きを読む(全163文字)
株式会社創建 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社創建のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社創建で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社当時は、タッケン取得にかなり熱をいれており、スクールへ通ったり、休日勉強会があったり、またプレッシャーも強く感じたが、合格者が少ないため年々力を入れな...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
私は基本的に事務職でしたので、スキルアップやキャリア開発に関してはあまりかかわりが深かったとは言い難いです。しかし、一般事務職としては電話件数が多いので、...続きを読む(全157文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2020年1月3日在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年1月27日在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年11月9日【良い点】
管理職になると、多少の不正がバレても降格せずに他部者で再スタートできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職手当は安い続きを読む(全71文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2020年11月10日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を一つにまとめる管理職が続々と辞めていくので、
残った寄せ集めの社員はまとまりがなく、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で嫌な仕事を押し付けあっているので、嫌な仕事は全然片付かない。
言いやすい人に仕事を押...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出退勤の管理がずさんなので、誤魔化すことは可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
出退勤の管理がずさんなので、残業代が付かない。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の基準が曖昧である。転職する時の面接時の年収の交渉で全てが決まる。入社したい一心で安く...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
仕事は丸投げされるので、早く仕事を覚えることが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は誰からも教わることがないので、自分で切...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前には転職して月給が上がって喜んでいたが、ボーナスが0円なので結局、年収はたいして上ら...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年売上は伸びているので良いと思う。
あとは社員がついていけるかどうかである。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性はとても働きやすいとおもいます。
理由はまず女性社員が年々増えて来てると聞きました。特にこの世の中セクハラとか多いですが、その心配は一切な...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
教え方がとても良い。理由は、接客のマニュアルを見せてもらいましたが、これは空き時間に見ることにして、それよりも実際に接客を体感し体で覚えるよう...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
リーダーの場合部下の成績次第で年収が変わります。その為に会長や社長に売れやすくする為に現場の価格やコンセプトなどをプレゼンします。採用され、う...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
資格を取ると奨励金をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取る時間は自分で作れと言われる。当たり前だ。が、増えていく業務と...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
入社時に本社研修が約1週間有り、営業に必要な基礎知識を習得出来ます。税務知識や建築関連の知識、ビジネスマナーの習得が出来ます。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
スキルアップはできる。自分から動ける人間であればどんどん仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からのフォローは薄...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
自分がいた部署はゆるい雰囲気だったので、ライフワークバランスは取りやすい。小さなお子さんのいる方も働きやすいほうだと思います。
【気になること...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本はOJTで教育制度が整ってはいない
見て覚えろ的な昭和のやり方がいまでも
残っている印象です
中途入社にはきつい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
入社直後3ヶ月は先輩社員に同行して、仕事のやり方を学んでいきます。もちろん座学もありますが、同行して学ぶのが一番頭に入るかと思います。わからな...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
母体主導の人事改革のもと、教育制度も様変わりしており、自分の専門分野以外のスキルアップを目的とした研修制度が充実しており、自ら手を挙げれば様々...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
昇格すると下がりづらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入られている人が上がる、または年功序列のイメージがあるので本当に上司・部...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年次に関係なく、一人一人に求められる成果が多い。多少無茶ぶりとも思える仕事分担だが、よく言えば個人の能力ををストレッチさせる仕事分担でもあり、...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
いい上司を引ければ手取り足取り教えてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い上司を引けば基本放置何かあった時だけめちゃくちゃ責め...続きを読む(全97文字)
会社名 | 株式会社創建 |
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フリガナ | ソウケン |
設立日 | 1986年9月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 102人 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 吉村孝文 |
本社所在地 | 〒541-0047 大阪府大阪市中央区淡路町3丁目5番13号 |
電話番号 | 06-6221-0001 |
URL | https://www.k-skn.com/ |
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