コーワンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
請負先の休日に合わせるため、部署にもよるがGW.お盆.年末年始休暇平均10日
【気になること・改善したほうがいい点】
週休2日制だが、請負先の...続きを読む(全107文字)

【良い点】
部署全体での飲み会や社員旅行、集まりなどは一切ないためプライベート優先できる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が平均よりもかなり...続きを読む(全138文字)

【良い点】
・残業手当は100%支給
・賞与が3回(業績にも夜が年度末賞与あり)
【気になること・改善したほうがいい点】
・残業ありきの給与金額　
・繁忙...続きを読む(全88文字)

【良い点】
定期的に面談をしてもらえる為、意見などを伝えやすい。

個人的に相談や面談を希望するとすぐに対応してもらえる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全125文字)

【良い点】
有給や特別休暇等は100%通るので休みが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
忌引が2親等までしか出ないため急な不幸があったと...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
報連相ができていないため上司たちが自分の持ち場以外を把握できていない。

最高責任者がほぼ部署に在中していない為、...続きを読む(全105文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じことの繰り返しになりますので
成長はしないです。ですが、同じことをするのが好きな人には良...続きを読む(全86文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時には、
今現在、家族手当等の福利厚生に力を入れていますと言っていたので、手当等がつくのなら...続きを読む(全132文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員の不満（給与面や残業時間）を
解決しない会社なので、離職率が高い状況でも何も解決しようとし...続きを読む(全92文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
私の居た部署に限りですが、
会社の状況のみで、
管理職が人を動かすので、
現場は大混乱していまし...続きを読む(全112文字)

【良い点】
部品や道具の持ち方や動かし方を工夫することで、体への負担を減らすことができます。例えば、荷物を持ち上げる際には、腰を使わずに膝を曲げて持ち上げ...続きを読む(全260文字)

【良い点】
お休みは取りやすく週に1回はリモートワークができるのでとってもありがたい。相談さえすれば早めに帰ることができるので育児中の女性にとっては働きや...続きを読む(全280文字)

【良い点】
女性が働き安い環境を整えています
女性が働くならここ以上の環境はありませんと思います
どんな事でも親身になって相談できます続きを読む(全67文字)

【良い点】
利用したことはないが産休や育休の制度はしっかりしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場でもあるので働きやすいと思...続きを読む(全82文字)

【良い点】
産休を貰ってお休みしている従業員の方もいたため比較的女性でも働きやすいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
パート同士仲良く...続きを読む(全109文字)

【良い点】
自分のいた場所では女性の方も多く、お子さんの急な体調不良や、行事ごとなどはテレワークに変更できたりしていたのでとても働きやすい環境だと思います...続きを読む(全117文字)

【良い点】
自分軸を持ってるかたはキャリア形成されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は分かりませんが、当時はやはり女性管理職は少なかっ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性社員が半数を占め、活躍の機会も増えてきました。
特に商品開発の現場では、女性目線での開発も行うようになり、そのような商品群の売上が伸びてい...続きを読む(全144文字)

【良い点】
クレーンの整備屋が体を鍛えていて最強といわれる最も大きな理由は、クレーンの部品や道具を運ぶことで自然と筋肉が身に付くからでしょう。たとえば次の...続きを読む(全502文字)

【良い点】
女性が多いので女性に優しい会社です。育休と産休はもちろん取れますし、子どもが小学4年生になるまで自由な時短を取れます。
【気になること・改善し...続きを読む(全90文字)