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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
各種制度は整っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるかもしれませんが、残業が多いことがあるのでそこは注意か...続きを読む(全82文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
日本郵船株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本郵船株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本郵船株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
各種制度は整っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるかもしれませんが、残業が多いことがあるのでそこは注意か...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常に働きやすいと思う。女性管理職も増えてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社もそうだと思うが、時代の流れから一部強引な...続きを読む(全115文字)
配偶者の転勤に休職して帯同できる制度があり、家庭環境が変化しても継続して在籍することができる。続きを読む(全47文字)
女性が家庭を支えるという古い考え方ですが、家庭と仕事を両立するのは大変そうなイメージです。続きを読む(全45文字)
産休や育休に関しては、男女共に取得率が高いと伺った。続きを読む(全26文字)
特段悪いとは思わないが、すごく働きやすいとも思わない続きを読む(全26文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
テレワークも多く、女性でも働きやすい環境。時短や育休も取りやすいとても思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社しか雰囲気は分...続きを読む(全132文字)
女性管理職の方も多く、選考を通じて性別によって有利不利が出ていないと感じた。続きを読む(全38文字)
女性の管理職も増やしているため働きやすくなっている続きを読む(全25文字)
ワークライフバランスが良いので、子供がいても働きやすいそう続きを読む(全29文字)
海上職においては、女性は少なく、体力仕事にもなるため、厳しい局面もあるが、出産育児支援は手厚く充実している。続きを読む(全54文字)
働き方に柔軟性があり、育児との両立支援制度も整っている。続きを読む(全28文字)
海外への出張もあるため、家庭を持ちながら働くのは厳しいと感じた。しかし、女性の社員も多くいるため、自分次第だと思う。続きを読む(全58文字)
社内に託児所があったり、夫婦のどちらかが駐在になったらついて行くことを許可するなどの制度があるため、女性は家庭を持ってもこの会社であれば仕事しながら子育て...続きを読む(全89文字)
陸上女性社員はいいが、海上社員はやはり女性には厳しいと伺った。育休制度などの取得率はしっかり高い。続きを読む(全49文字)
陸上女性社員はいいが、海上社員はやはり女性には厳しいと伺った。育休制度などの取得率はしっかり高い。続きを読む(全49文字)
男性が多い業界だが、女性社員向けの制度が整い、徐々に女性管理職も増加しているらしい。続きを読む(全42文字)
子どもを育てながら海外とつながる仕事を行うのは現場メインの仕事だと不可能に近い。ただ、部署は調整されるため、女性の比率も上昇していて働きやすい環境が整っている。続きを読む(全80文字)
私の場合、陸上事務系でお話を聞くことが主であったが、インターンシップや説明会も含めて、女性の方も活躍されており、働きやすい環境であるという印象だった。続きを読む(全75文字)
本社に保育室がある。フレックス制度もあり、子育てしやすい。続きを読む(全29文字)
女性の方もかなり多く、むしろ女性が優遇されるような環境にあると思います。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
性別に関係なく、公平かつ平等な労働環境が整備されています。女性船員や技術者も増加しており、適切なサポートや訓練が提供されています。続きを読む(全71文字)
またフレックスによる時差出勤・退勤も可能であり、最近では業務時間中の中抜け制度も導入されたため、女性も働きやすい職場であるといえる続きを読む(全65文字)
若手女性社員も多く活躍しており、女性が安心して働ける環境が整っていると思います。続きを読む(全40文字)
社内で男女差別を感じることはなく、社内全体の男女比も偏ってはいないそうだ。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
いろんな研修は充実していたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人が多いのでそれでよいのかもしれませんが、あまり新卒に...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロパー社員、社内派遣、出向の方を含め、みなさんかなり残業しているように感じました。どこの会社もそうかもしれませ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
社食など各種施設も充実しており、社員の方の福利厚生もよいのではないかと感じました。会社も丸の内にあり、とてもよかったです。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
社員の方はすごく優秀な方が多く、丁寧な方が多かったです。ただし体育会系の会社ではありますので、そこは注意したほうがいいと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
プロパー社員の給与は非常に高いと感じます。コロナの時はものすごい額のボーナスが支給されていたようです。一方で、社内派遣や出向で来ているグルー...続きを読む(全103文字)
日本郵船は様々なものを運んでいるのでいろいろな業界の人と関われ、知見が養われるのが魅力と聞いた。続きを読む(全48文字)
現代の世界では輸出入が必須であり、それが船で運ばれることが多いので、すたれることはないとおっしゃっていた。続きを読む(全53文字)
初任給は33万円であり、30歳で1000万程になると聞いた。続きを読む(全30文字)
配偶者転勤休業制度があり、配偶者の転勤についていった後も、最長3年の休業に後に復帰できる制度もあると聞き、安心である。続きを読む(全59文字)
平均残業時間は20時間と少なく、有休も18日くらいとっており、楽しく働けていると聞いた。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職で入社すれば待遇はよく働きやすいと思います。また、入社難易度も高くはないはずです。
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
育児休暇制度はあり、復職される方も多いので女性には働きやすい会社のように思います。また女性は残業も少なくワークライフバランスも取りやすいよう...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
直属の上司がとても優しかったです。部署がいくつもあり、私が所属したところは現場作業員の勤怠や部品発注、請求書作成などしました。基本的なPC操...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
現場に向かう前の工場では、段取り面で、男社会なので、強い口調の人もいました
日によって、担当者が違うので、怖い人と組むと、必要以上に気を使い...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
現場労働者の人間関係はあまりいいとはいえませんかね。よくあるパワハラ?にあたいすることもよく見当たりました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に体力仕事なので体力的に、女性が現場で働くことは厳しいです。事務仕事であれば可能だと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
育休は取りやすく、復帰もしやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく女性に管理職はいないように思う。今後変わるかは不明だ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
育休を取っている社員を何人かいる為、
取りやすい環境だと思う。
また、女性社員も多く、
女性の昇進を積極的に行っている。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
最近、現場にも女性が入ってきましたが、派遣なので、参考にならないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員には出来ないが...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
産休や育休は取りやすいです。女性の役職者もすこしずつ増えてきています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の場合は産休・育休明けに...続きを読む(全117文字)
| 会社名 | 日本郵船株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンユウセン |
| 設立日 | 1885年9月 |
| 資本金 | 1443億1983万3730円 |
| 従業員数 | 1,852人 ※2022年度現在 |
| 売上高 | 2兆3872億円 ※連結:2024年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 曽我 貴也 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目3番2号 |
| 平均年齢 | 38.1歳 |
| 平均給与 | 1435万円 |
| 電話番号 | 03-3284-5151 |
| URL | https://www.nyk.com/ |
| 採用URL | https://www.nyk.com/recruit/newgraduate/ |
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