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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動を願い出ると、人材不足を理由に数年待ってくれないか、と言われることがあります。その数年に我慢のできない若手が...続きを読む(全86文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
石光商事株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、石光商事株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に石光商事株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動を願い出ると、人材不足を理由に数年待ってくれないか、と言われることがあります。その数年に我慢のできない若手が...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
名ばかりの教育はあるが、何も役に立っていない。みんな忙しすぎますe-learningとかもほぼできず、廃止になっ...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社としての取り組みは無いが、個人任せの会社のため真面目に仕事に取り組めば営業能力だけでなく財務、経理、在庫管理、品質保証、法務面まで色々な...続きを読む(全191文字)
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中途入社ということもあり、業界未経験ではあったが研修らしい研修はなし。業務をこなしながら覚えていくという形。体系だったマニュアル等がないため、作ればいい...続きを読む(全190文字)
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仕事はほとんど個人商店のため、自力でやるしかなかった。
そのため、頼れるのは自分だけという状況だったので、ある程度の自力はついたと感じた。
そこで身...続きを読む(全162文字)
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OJTは自分の配属先によっては無い。とにかく上司のカラーが色濃く反映される会社。
その代わり、OJTがなければ自ら食らいついていくため、自立は早くにで...続きを読む(全152文字)
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適切な研修制度があるとは言えず、OJTも機能しているのかわからない。個人プレーの会社なので、誰の下につくかでスキルやキャリア形成が大きく左右される。ただ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
評価は公正で、人事制度がしっかりしている。
また福利厚生も大企業なみに充実しており、給与水準も食品業界の中では高い。
また働いている人も温...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
プライペートと仕事の線引きが非常に明確です。部署、チームによって良し悪しありますが、全体的にバランスの取れた会社だと思います。創業100年以...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
どのような仕事でもそうですが、自発的な仕事、他発的な仕事はあります。前者では特に問題はありませんが、後者で合った場合、その仕事の意義を説明で...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
非常に充実していると感じます。手を挙げれば基本的に通ると思っています。唯一マイナス点を挙げるとしたら、制度は充実しているのに、総務のスピード...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度はほぼ何もない
【気になること・改善したほうがいい点】
何も社内制度や福利厚生でそろっていることはなにもない。人間ドッグが...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
自分のやりがいややりたい事が出来ている人は楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
生活のために仕事してる人が多く、会社自体覇気がない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
仲良い人たちは飲みに行ったりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の能力差がありすぎて、配属されるチームにより当たり外れ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
石光商事単体では赤字。グループ会社があるから黒字。ただ貿易関係はいいのかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣の考えが弱い。大...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
等級や役職にやって違いがありすぎるが、年がいっていて役職についている人ほど高く30代はかなりの安月給。残業して月給を稼いでたりするひともいる...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
子供がいる人だけは優遇されている。
子供がいる人は時短勤務が長い間可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいる人のカバーで人員...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
申請すれば個々の、スキルアップに役立つ研修や、資格取得には理解を、してくれるのではないか
【気になること・改善したほうがいい点】
取締役の自...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ビジネスマナーや新入社員対象英会話講座など設定されているため受けやすい。新卒社員は北海道研修など農場側の様子など学ぶ機会なども与えられている続きを読む(全76文字)
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【良い点】
資格取得にあたって支援金をもらえる場合もある
【気になること・改善したほうがいい点】
支援金をもらえる資格が限られているため、種類を増やすべき続きを読む(全77文字)
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【良い点】
人当たりがいいので分からないことは聞きやすいが、あまりにも覚えが悪いと、当たり前かもしれないが浮く
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
新卒社員は、定期的な研修(合宿・WEB)の機会が設けられているので、比較的手厚い制度になっているかと思う
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
資格対策講座をオンライン上で行なっており、外部講師を呼んだり、社内のハイレベルな有資格者が講義をしたり、と新卒採用が多く、初心者に向けてのフ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
・新卒にはOJTとして1年間付きっきりで教えてくれる環境がある事
・資格支援制度(金銭補助)があること続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に自社システムを操作して業務を行う為、将来的な転職を考える場合は他の企業で通用するような目で見てわかるスキ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
研修制度は手厚く用意されているが、実際現場で活きるものは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
目的や意図が不明な異動が発生する。...続きを読む(全132文字)
新卒は、1年目は貿易事務、2年目以降から営業の仕事というフローだと聞きました。ゆっくりと成長できる環境だと思います。続きを読む(全58文字)
| 会社名 | 石光商事株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イシミツショウジ |
| 設立日 | 1951年5月 |
| 資本金 | 6億2320万円 |
| 従業員数 | 487人 |
| 売上高 | 649億5300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 荒川 正臣 |
| 本社所在地 | 〒657-0856 兵庫県神戸市灘区岩屋南町4番40号 |
| 平均年齢 | 42.8歳 |
| 平均給与 | 644万円 |
| 電話番号 | 078-861-7791 |
| URL | https://www.ishimitsu.co.jp/ |
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