秦野市のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
宿泊やチケットなどの各種補助が用意されている
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとの会費は不要と感じる続きを読む(全63文字)

【良い点】
安定はしている
【気になること・改善したほうがいい点】
市長次第だが、現状ではかなり厳しいと感じる続きを読む(全55文字)

【良い点】
産休・育休を取れる女性職員は多く、それなりに手当もでる
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育休取得はかなり難しい続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にモチベーションが低い。
部下を育てられない上司がかなり少なくなってきているので、将来にあまり期待ができない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
高望みはできないが、安定した給料でボーナスも決まっているため、生計が立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭を持つと残業なし...続きを読む(全162文字)

【良い点】
退職金は年数に応じてもらえること。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員は減っていくが仕事は増える一方である。
疲弊している職員が増え...続きを読む(全133文字)

【良い点】
市を良くするために働けること
【気になること・改善したほうがいい点】
少なからずクレーム対応がある続きを読む(全55文字)

【良い点】
給料は安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は多岐にわたり、ボリュームもかなりのものであるほか、土日出勤しても代休がとれな...続きを読む(全125文字)

【良い点】
各種スキルアップ研修は用意されている
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあるが、基本的に実務にはほとんど役に立たない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
市役所なので、市民と距離が近いです。その点で仕事のやりがいを感じます。また、部署によってやっている仕事も様々なため、多くの業務に触れることが出...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
異動先が若手のうちは空いてる場所に放り込まれるので、希望してないところに行くのはざら。また、交代制勤務のところだと...続きを読む(全166文字)

【良い点】
公務員ということだけあって福利厚生はしっかりしている。国として子育て世代を応援していることもあり、ここ数年は男性職員も育児休暇を取得する人が増...続きを読む(全255文字)

【良い点】
非常に休暇や休日は取りやすく上に止められることもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
職業がら仕方がないことだが、きんきゅうじの対応...続きを読む(全108文字)

【良い点】
プライベートと仕事の両立は出来る。定時に帰れる事が多いかった印象。どこの企業にも言える事ではあるが、責任が少ない役職だっからかもしれない。
【...続きを読む(全139文字)

【良い点】
公務員だけあって、休みは取りやすく、制度的にも充実しているように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の部署では長時間勤務が常態...続きを読む(全94文字)

【良い点】
配属ガチャにの一言に尽きます。あとは、シーズンによって業務量に波があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人に仕事が偏...続きを読む(全108文字)

【良い点】
土日祝は基本的に完全に休み。有給休暇も、回りに気兼ねせず取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期などは、それなりに時間外業...続きを読む(全84文字)

【良い点】
私の部署では年度末、年度初めは30〜40時間ほど残業がありました。それ以外の期間は20時間までには収まっていました。
【気になること・改善した...続きを読む(全195文字)

【良い点】
残業はないので、ワークライフバランス重視の方はいいと思います。出勤できる回数の上限も決まっています。続きを読む(全56文字)