回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝はきっちりと休みですが、休日出勤が多い部署もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い部署に所属すると平日は身動き...続きを読む(全115文字)
大阪府
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大阪府のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に大阪府で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
土日祝はきっちりと休みですが、休日出勤が多い部署もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い部署に所属すると平日は身動き...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
福祉職は児相に配属されることが多い。激務である印象が強く、実際残業は多いものの、ある程度は職務特性上仕方がない。メリハリを付けた働き方は可能...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
初年度から有給も15日付与され、電子で申請できます。何もなければ特に理由も聞かれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
子育て中の職員には比較的理解はあると思う。社員数が多いので、職場でばらつきはあるが公務員として一定、モラルや常識を持った人が多い傾向にあると...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
有給休暇の取りやすさはそれぞれの部署で多少の違いはあれど、全体的に取りやすい雰囲気になっている。家庭の事情などで急きょ休みを取られる人もいる...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
有給を1時間単位で取得でき、1時間を3分割まで可能。朝10分遅刻したから帰りは50分早く帰ります、という使い方をする人もいれば、たばこ休憩で...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
有給は基本的に取れる。
休日出勤のある部署でも代休は確実に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間で有給取得率、残業時間に大...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
時間は守られるため、定時で帰ることはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
授業準備の時間は時給が発生しないため、無給で仕事をする...続きを読む(全82文字)
柔軟な勤務が可能となっており、当日に休むこともできます。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
一般的な自治体のイメージ通りかと思います。有給は基本的には希望した内容でとれるかと思いますが、一方で各部署の繁忙期であったりコロナのような突...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
部署や時期によるが、比較的プライベートの時間は確保しやすい。休暇制度もしっかりしているので、産休・育休は堂々と取ることができる。続きを読む(全70文字)
年次休暇取得日数平均14.3日、所定外労働時間13.5時間などワークライフバランスは良いと思う。続きを読む(全48文字)
「上司の働き方を変える、職員の意識改革、ICTによる業務効率化」の視点から取組みを推進している。続きを読む(全48文字)
忙しい部署でなければ、定時で必ず退勤することができ、趣味を楽しむ職員も多いようです。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
プライベートと仕事がしっかりわかれています。
公務員のため、持ち帰り仕事は規程で禁止となっているので公私混合はないです続きを読む(全65文字)
通常の公務員としての働き方なので、残業はあると思うが働きやすいと思う。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
休暇制度は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
整っている休暇制度を活用しようとも仕事があれば休めない。周りや上司はフォローし...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
カレンダー通りであるが、職種によっては土日出勤がある。
私は土木職であるので災害時や、工事の工程によっては休日出勤もある。
【気になること・...続きを読む(全157文字)
若手でも休みがとりやすいと先輩職員がおっしゃっていた。また、定時になるとシステムがシャットダウンする仕様になっているらしく、ほとんどの部署が残業せず一日を...続きを読む(全88文字)
【イベントや選考を通して感じた】ワークライフバランスは調整しやすいと感じる。残業もコンサルやゼネコンほど多くはなく、休日は多い。有給消化率も高いので働きや...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
1時間単位で休暇を取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
議会や年度末などは深夜残業も当たり前。パソコンの強制シャットダウンな...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
・部署によっては毎日定時退社でほぼ残業なしで過ごせるため、有休も取得しやすく休日もしっかり休めると思う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
「気づきBOX」という意見箱を設置して職場に対する社員の生の声を集め、社内全体で一人ひとりに問題意識を共有することで解決する取り組みや、「短...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
有給は非常に取得しやすい風土がある。また、1時間から有給を取得することが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により忙しさは大...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
部署にもよるが、休暇は比較的取りやすい。事前に申請し、仕事の都合をつければ問題ない。育休は最長3年取れる。復帰後の時短勤務も可能。残業時間数...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
女性社員も一定数在籍しており、性別による不公平感はあまり感じませんでした。一方で、長期的なキャリア形成や管理職登用については、ロールモデルが...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
自分の担当業務に裁量があり、工夫次第で成果を出せる点にやりがいを感じました。忙しさはありますが、責任ある仕事を任されたい人にとっては、面白み...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
業務量と求められる成果のバランスに負担を感じ、将来を考えて退職を検討しました。成長できる環境ではありましたが、働き方や評価制度への満足度はや...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年功序列制であり、長く在籍することで少しずつ給料が上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価なので、どうしても上司の心象...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
間違えが許されない業務もたくさんありますが、大きな仕事を任せてもらえます。本当に大変ではありますが、達成感があります。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
思っていたほどお堅い仕事ばかりではないように感じました。部署によってはたくさん貴重な経験ができます。また、さすが公務員としか言えないほどに休...続きを読む(全339文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な職員とそうでない職員の差がとんでもないです。優秀な方は何故公務員をしているのか分からないほどで驚きます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
組織自体はかなり大きいので研修体制などはしっかりしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
3〜4年に一度、もはや異業種転職とも言...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
できる人、できない人がはっきり分かれている。
能力の高い人は本当に高いし低い人は驚くほど低い。
全体的には穏やかな人が多い印象で、各々が一定...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
定期的な面談を実施している。基本的には校長の自分語りタイムです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に守ってはくれない。何かあったと...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
比較的に休日は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも個人差は見受けられるが、電話対応などがあるのでしっかり休んだ気持ち...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
マニュアルが完備されていますが、改善点を申し出れば直してもらえました。次に来る方のために改善しました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
育休産休自由にとらせてくれて良い。有休を使う際も理由を言わずに自由に取得できる。プライベートの時間も十分に確保できる。
【気になること・改善...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
収入も低いが、残業もほとんどなかった。当時資格勉強等していたため、自分の時間がとりやすいことは非常にありがたかった。正規職員の方については、...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
家族の時間を最優先にできる点はとても良い。正直なところ、一生懸命仕事をせずに、定時に出社し、定時に退社することもぜんぜんできます。
人によ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
土日祝日はしっかりお休みでした。退勤も5時だったので仕事帰りに買い物なども出来ます。お子さんのいる方などにはオススメの就業環境だと思います。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスが取りやすく、1時間単位で休暇を取得できた。基本的に、自由に休みをとる事ができた。毎年1月に20日休暇を与えられ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
休暇は比較的取りやすいが、業務が逼迫する部署はその限りではなかった。隣の係はかなり自由に休みを取っていたように感じた。
【気になること・改善...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
上司によるが、基本的には行事や仕事が入っていない限りは希望する日に休みを取れることができます。
一時間単位で有休を使えるので、子供の通院や行...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
有給は自分の仕事さえ終わっていれば希望通り取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福祉職は全体的に残業量が多い。自身は福祉職の中で...続きを読む(全121文字)
| 会社名 | 大阪府 |
|---|---|
| フリガナ | オオサカフ |
| 代表者 | 吉村洋文 |
| 本社所在地 | 〒540-0008 大阪府大阪市中央区大手前2丁目1-22 |
| 電話番号 | 06-6941-0351 |
| URL | https://www.pref.osaka.lg.jp/index.html |
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