ＴＯＰＰＡＮパッケージプロダクツの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
学歴なしスキルなしの人間が入っても頑張り次第でそれなりの給料が入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人でOJTをしっかりしている...続きを読む(全258文字)

【良い点】
製造現場で女性が少ない部署は本当に大事にされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が尊重される部署=男社会の文化なのでそこに快活...続きを読む(全224文字)

【良い点】
難しい仕事は少なく、専門性はあまりないので、すぐに慣れてこなせるかと思います。すぐに戦力になれるので、やりがいにはつながると思います。
【気...続きを読む(全189文字)

【良い点】
やることをやってれば何も言われません。部署に偏るので先頭工程では管理職の方も余裕がなくパワハラなどが多く見受けられる。同僚はそれに萎縮して受...続きを読む(全184文字)

【良い点】
イーラーニングを積極的に活用しています。経営状況等もイーラーニングで強制的に全社員目が向くようになっています。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全112文字)

【良い点】
地域手当、残業手当、交代制手当がありました。交代制手当である程度の水準まで貰えます。但しキャリア転換などで日勤スタッフになると残業しないとや...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成に金も時間も全くかけず、当人の自主性に任せきりなのでいずれは瓦解していくことは間違いない。全く人が育って...続きを読む(全99文字)

【良い点】
上司の頑張りもあり休暇はほぼ確実に取れるシフトになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
実態としてはチームリーダーがうまく休暇を取...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
交代制勤務から外れて夜勤手当がなくなり給料が下がった。そもそもベースアップの上昇幅が低く仕事に見合う給料をもらえ...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
機械オペレーターはその機械を覚えるだけのスキルしか身につかないため何のキャリアアップにも繋がらないこと。応用の聞...続きを読む(全128文字)

【良い点】
評価制度はありません、社長、副社長のお気に入りのみ、ＹＥＳマンだけが評価されます。一度嫌われたら終わりです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全138文字)

【良い点】
ボーナスを多く頂ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが多い反面、月給は控えめな印象。
昇給するには、役職手当を付ける必要...続きを読む(全91文字)

【良い点】
多くはないが、昇給や賞与がなかった時はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
駐車場代を取らないで欲しい。
役職手当が少ないので...続きを読む(全94文字)

【良い点】
部署にもよりますが、昔と比べてだいぶ早く帰れるようにはなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
印刷会社が全般的にそうなのですが、将...続きを読む(全82文字)

【良い点】
上司や同僚と気が合っていたのでストレスは少なかった。他の部署の方もいい人が多く残業が続くと声をかけてくれる人が多くいた。
【気になること・改...続きを読む(全95文字)

【良い点】
努力次第ではちゃんと評価してもらえる。上長によるが、自分の意見や意思ははっきり伝えられるので、ストレスは溜まりにくい。
【気になること・改善...続きを読む(全111文字)

【良い点】
成績が悪くても賞与が下がるような事は無いと聞いている。安定思考でのんびり営業をしたい人には向いてるかも。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全143文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が誰がどれくらい仕事を持っていて、どのような評価を得ているかなどを全く把握していません。ど...続きを読む(全123文字)

【良い点】
普通に仕事をしていれば役職があがりそれに比例して給料も上がっていく。あまりガツガツ仕事をしたくない方にとってはかなり良い環境
【気になること...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していたころは、年功序列のような感じでした。非正規社員だったため特に評価をされるということもありませんでした続きを読む(全78文字)