黒田木材商事のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になっても手当が少ないのでモチベーションが上がらない。
とりあえずノルマ達成しているから役職を与えるという傾...続きを読む(全171文字)

【良い点】
はっきり言って売上至上主義の会社である。
売上さえ良ければ賞与に上乗せされて帰ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社自体の金...続きを読む(全202文字)

【良い点】
基本的に作業服での仕事なので仕事着には困りません。また、仕事相手は職人さんなので言葉づかいも気にしなくていい。売って何ぼですがノルマとかは無い...続きを読む(全180文字)

【良い点】
少ない社員数なので和気あいあい。景気が良くなると社員旅行は海外（アジア系）。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低すぎるというか基...続きを読む(全222文字)

【良い点】
非常に自由です！本当にやる気次第だと思うし、上を動かすことができればやってみろ!という気概が会社自体にはあります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
他社に比べて、自分の都合で仕事の配分を決められるので、ワークバランスは良いかと思う。社員の仲は比較的良いかと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
会社は無借金で安定はしている。しかし今後生き残るための知恵。工夫が感じられない。社員も営業としての自覚や誇りなのがない。
恐らく会社の教育自体...続きを読む(全158文字)

仕事にたいしての面白味は、家を作るためのことを考えたらかなりおもしろいです。ただし、別にこの会社で無理にやろうとしないでいいとおもいます。対象となるお客様...続きを読む(全160文字)

【良い点】
研修は逐一やっているのでできるようになりたいことがあればそれに参加すると知識がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい店舗に配属...続きを読む(全136文字)

【良い点】
コロナ以前はメーカーを招いての商品知識研修を月１回実施していました。
商品に関してのバックアップは、昔は充実していました。
【気になること・改...続きを読む(全170文字)

【良い点】
育成はしっかりしてますし、アルバイトからでも社員になることができます。公募でキャリアアップのチャンスもあります。続きを読む(全62文字)

【良い点】
鍵修理や園芸品などの管理など、やる仕事の幅は広く、働くうちにできることも増えていくことが魅力だと感じました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全131文字)

【良い点】
ある程度すると、役職の話があったと思うので、チャレンジできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと社員教育がしっかりらあればいいか...続きを読む(全104文字)

【良い点】
アルバイトでも視力検査、販売、メガネの加工など一通りの業務をやることになるので、専門的な知識を学ぶことができる。
また、アルバイトの正社員登用...続きを読む(全281文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得などは求められないのでワークバランスは良い。でもスキルアップは求められない。一つの分野しか業務を求められない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
社内研修や学会参加など、学習の機会は多かったです。また、社内に資料や文献がたくさんあり、自己学習もしやすい環境でした。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
対人スキルは身につくのかもしれませんが、それ以外のスキルが身につくビジョンがわたしには見えませんでした。続きを読む(全72文字)

【良い点】
エルダー制度を設けてて新人には先輩社員で担当の教育係がつく。誰が担当になるかで大きく変わると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格...続きを読む(全115文字)