この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
労働環境が悪い、労働時間も14時間を超え、残業代は出るものの休みは取れず、体調を崩したため退職する事となった。
昇格、出世についても上が詰まって居て、店...続きを読む(全153文字)
株式会社ダイナック(旧:株式会社ダイナックホールディングス) 報酬UP
株式会社ダイナックの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
労働環境が悪い、労働時間も14時間を超え、残業代は出るものの休みは取れず、体調を崩したため退職する事となった。
昇格、出世についても上が詰まって居て、店...続きを読む(全153文字)
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仕事を通じて手先の器用さが上達します。日常でも業務を通じた経験が生かせます。土日祝日は婚礼業務もあったのでブライダル調理も出来ました。通常の調理業務とブラ...続きを読む(全162文字)
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若干迷走傾向にある。
他店のパクリやファミレスのようなメニューが出てきたりする。
この先も長く続いていくかは少々疑問に思う。
雇用形態は問題なく、寮完...続きを読む(全155文字)
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退職した理由はシンプルに時間を切り売りしてる感じがしたため。上が詰まっている感じがあり業界自体も競合ひしめき合っている中これといった対策を打つでもなく運営...続きを読む(全153文字)
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店長やチーフの入れ替わりは多くは無いがあった。その際にお店の空気が一気に変わるので相性が悪くなってしまった場合は辞めるスタッフも出たりしていた。しかしスタ...続きを読む(全150文字)
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お客様にお勧め料理をご提案しそれを美味しいと喜んで頂いた時はホール担当でしたが非常に嬉しかったです。勤務時間も長く忙しかったのですが一日があっという間に過...続きを読む(全151文字)
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店にもよりますが私がいた職場の人間関係は最悪でした。
女性の派閥が複数あり、その仲が険悪で店長は何もしない。
それを除けば非常に清潔で、ちくわ大明神料...続きを読む(全156文字)
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大きな駅近の店舗などは内装も力が入っていて綺麗です。
しかし、昔からあるような店舗は質の悪い社員、アルバイトが多いような気がします。
店舗見学会などは...続きを読む(全172文字)
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職場の雰囲気があまりよくなかったので退職しました。営業中に社員が怒鳴られていたりちょっとミスするだけで怒られるんじゃないかと思いビクビクしながら仕事をして...続きを読む(全161文字)
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入社前からアルバイト経験があったため、私自身が感じるギャップは少なかったと思っています。多種多様な飲食店を管理経営していることから飲食業界の広い視野をを身...続きを読む(全164文字)
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飲食業によくあるように、基本的に男性社会です。トップをはじめメンバーが変わりません。上手くいけばいいのですが、雰囲気が悪くなると改善は難しいかと思います。...続きを読む(全151文字)
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配属先の店舗によってまちまちだが、飲食の中では拘束時間はそこまで長い方ではないと思う。
大きい店舗には社員が複数名いるし、キャリアの長いアルバイトもいる...続きを読む(全158文字)
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大変ですが、やり甲斐のある仕事です。母体がしっかりしてる会社なので安心して働けます。
頑張れば上にあがれるでしょう。
サービス業なので、不規則な生活に...続きを読む(全176文字)
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アルバイトからの就職でしたが、聞いていた条件とのギャップもなかった。実力主義なところが強くやりがいがある。ただ、体力が資本となる業種なので将来的に不安な面...続きを読む(全162文字)
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配属先の業態、店舗にもよるが早い段階で商品の発注、在庫管理
オリジナルメニュー立案、原価、経費管理、などを経験できる。
定期的に行われる研修や工場見学も...続きを読む(全199文字)
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大震災以降、クローズするゴルフ場や採算取れない為撤収するゴルフ場のせいで、社員が余ってきた感じで、自分の勤務先にも他のゴルフ場の店長が来て、自分の勤務先の...続きを読む(全342文字)
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みんな一生懸命飲みにいっている。
営業終了後の飲みが多い。
飲食店ならでは。
上司と行くと、だいたい財布は不要。
誰かが悩んでたり、落ち込んでたりす...続きを読む(全188文字)
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管理職、こちらでは部長とかマネージャーと呼称されていますが、そういう人たちはほとんど現場に顔を出しません。
たまに来ても無駄話をして帰るだけです。
例...続きを読む(全157文字)
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保険組合などの福利厚生事業がある程度充実しているため、土日休める店舗に所属しているのならば、有効に利用できる。ベネフィットとの提携により、さまざまなカテゴ...続きを読む(全156文字)
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以前までは社外研修を積極的に行っており、非常に自分のスキルアップに有効であり、会社にも貢献できるような状況であったが、近年社内研修のみになり、社内の訳のわ...続きを読む(全154文字)
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年齢に関係なく役職給。
ただ、将来的に出世しなければ給与はずっと上がらない。普通にいっても550万円程度の給与で定年を迎える。若い人にはお勧めだが、会社...続きを読む(全164文字)
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OJTはいわゆる丁稚奉公みたいなものです。忙しいので「あれやれ、これやれ」で
役割分担に明確な線引きはない。主任以上になってくるとバイトの指示や一日の段...続きを読む(全178文字)
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飲食業なので、全員が店長を目指すことからいわゆるOLさんみたいな
結婚までは事務を一生懸命、社内・社外でいい結婚相手がでたら寿退社
というコースはまず...続きを読む(全218文字)
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良かれ悪かれ社員はみなさん仕事に対して熱心に一生懸命に働いてたと思います。
ただ、休みを返上することや店舗内に宿泊してしまうことが武勇伝で賞賛されて
...続きを読む(全195文字)
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店長になればそれこそベンチャー企業レベルの経営者だと思っていいと思う。
(財務や情報システム系は除く)運営、企画、オペレーション、採用(アルバイト)
...続きを読む(全208文字)
会社名 | 株式会社ダイナック |
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フリガナ | ダイナック |
設立日 | 1958年3月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 968人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 綾野喜之 |
本社所在地 | 〒135-0091 東京都港区台場2丁目3番3号 |
平均年齢 | 49.6歳 |
平均給与 | 584万円 |
電話番号 | 03-3341-4216 |
URL | https://www.dynac.co.jp/ |
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