
株式会社京阪流通システムズ
- Q. 研究課題または興味のある科目
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A.
行動経済学とは心理学と経済学が融合した学問です。従来の経済学は「人は合理的な行動をする」という前提で研究が進められてきましたが、現実の人間は必ずしも合理的な判断をするとは限りません。行動経済学では「直感や感情によって合理的ではない判断をする」ことを前提にその理由や...続きを読む(全298文字)
株式会社京阪流通システムズ
株式会社京阪流通システムズの社員・元社員による総合評価は2.6点です(口コミ回答数11件)。ESや本選考体験記は6件あります。基本情報のほか、株式会社京阪流通システムズの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社京阪流通システムズの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社京阪流通システムズの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

行動経済学とは心理学と経済学が融合した学問です。従来の経済学は「人は合理的な行動をする」という前提で研究が進められてきましたが、現実の人間は必ずしも合理的な判断をするとは限りません。行動経済学では「直感や感情によって合理的ではない判断をする」ことを前提にその理由や...続きを読む(全298文字)

テーマ等:SDGs的思考を用いたオーバーツーリズム現象に関する研究
特定の観光地に人が集まりすぎてしまい、交通や周辺環境に悪影響を与える現象(オーバーツーリズム現象)について、SDGs的観点を用いてその弊害の明示化と対応策の立案を主軸とした研究を行いたいと考えて...続きを読む(全325文字)

カラオケ店のアルバイトにおいて、積極的に提案を行い店内を活気づけることに取り組みました。店内で30%お叱りの声を減らすという目標がありましたが、それに対して具体的な策が取れていないという現状を問題視し、行動を起こそうと決意しました。そのカラオケ店はチェーン店という...続きを読む(全283文字)

私は将来、商業施設を通して地域の価値を高め、暮らしの活性化を行いたいです。そして、京阪沿線在住者に留まらず、魅力をさらに広めたいです。そのため、貴社を志望しています。私は京阪電車が大好きです。京阪沿線以外に住んでいる友人も、「京阪めっちゃ好き!」と普段から言ってく...続きを読む(全380文字)

私が貴社のインターンシップを志望する理由は、京阪グループ様が運営する商業施設に大きな親しみを感じているからです。私は京阪沿線で生まれ、育ちました。私の生活の中には貴社が運営する施設が身近にいつもありました。それらの地元の商業施設が今よりももっと、人々に親しんでもら...続きを読む(全390文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年7月7日【良い点】
挙げるとしたらノルマがない。親会社が安定。でしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
EC化に勝てない。店舗もイベントも、伴って利益...続きを読む(全89文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年7月7日【良い点】
プライベートとの両立はできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務は一部の部署でしかできない。半休もフレックスもない。...続きを読む(全85文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年7月7日【良い点】
特になし。評価基準は上司の性格と好みによる。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の出向社員とやってることは同じでも待遇が違いすぎて...続きを読む(全117文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年7月7日【良い点】
とくにはありませんでした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全79文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年7月7日【良い点】
育休復帰してる社員は何人かいました。ただし、その人たちのキャリアや扱いは?でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトなので子育て...続きを読む(全86文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年7月7日【良い点】
リロクラブが使えましたが、有効活用している社員はほとんどいなかったように思います。なので、特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全109文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年6月14日【良い点】
電鉄系の堅実な会社である為、安定した給料は確保でき、転勤も京阪沿線中心なので生活の基盤は作りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全133文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年6月14日【良い点】
少数精鋭の為、若いうちから多くの事にチャレンジできる。座学よりも実務で経験する事が多く変化を好む人には向いている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全150文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年6月14日【良い点】
少人数での運営体制の為、1年目から色々な業務を経験できる。社内だけでなく取引先とのコミュニケーション機会も多い為、変化があるこは面白い。
【気...続きを読む(全139文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年6月14日【良い点】
部署によってはシフト制だが、週2日の休みは確保されており、平日休みは個人的に気に入ってる為、人によってはおすすめ。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | 株式会社京阪流通システムズ |
|---|---|
| フリガナ | ケイハンリュウツウシステムズ |
| 設立日 | 2002年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 128人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松下靖 |
| 本社所在地 | 〒540-0032 大阪府大阪市中央区天満橋京町1番1号 |
| 電話番号 | 06-6944-3087 |
| URL | https://www.mall-keihan.co.jp/ |
| 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
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連結・単体
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単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
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資産合計
(円)
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193億1391万 | 206億8897万 | 211億7849万 | 223億2151万 | 242億3578万 |
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純資産
(円)
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売上高
(円)
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営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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当期純利益
(円)
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3億8631万 | 9億7963万 | 8億8328万 | 11億2333万 | 13億4723万 |
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利益余剰金
(円)
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78億4135万 | 86億9799万 | 90億8763万 | 97億5143万 | 105億9111万 |
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売上伸び率
(%)
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営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
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※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。