中野区の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
転職のため。
人の足りないポジションで働いて欲しいと管理職からは引き止められました。給料が安いことも転職の理由の...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会計年度職員として働いていました。
給料は安めです。同じ職種で、他の23区内の自治体と比べても給料はやや低いと思...続きを読む(全114文字)

【良い点】
男女問わず働きやすいと思います。子育てと両立はしやすい思います。
正規の職員であれば有休消化率はほぼ100%です。
【気になること・改善した...続きを読む(全141文字)

【良い点】
残業はないので、ワークライフバランス重視の方はいいと思います。出勤できる回数の上限も決まっています。続きを読む(全56文字)

【良い点】
基本的に決められた仕事内容のみをこなす感じですが、雑用なども結構頼まれます。負荷は感じませんが面白みも特にありません。続きを読む(全65文字)

【良い点】
特に不満はなかったのですが、地元の県庁に合格したため転職を決めました。
若手の多い部署だったので、飲み会もよくあり楽しかったです。優しい職員...続きを読む(全178文字)

【良い点】
普通に勤めて入れば普通に昇級します。
【気になること・改善したほうがいい点】
ヒヤリングを行う課長によって、評価にばらつきが出てしまい、不公...続きを読む(全210文字)

【良い点】
若手の頃（入区10年目ころまで）は3、4年に一度くらいのペースで異動があるので、ゼネラリストの公務員として、長年勤めれば区役所全体の仕事を把...続きを読む(全178文字)

【良い点】
公務員でないと出来ないはずの仕事につける。
私がいた部署は、税関連でしたが、支払いに来る方の対応やパソコン入力等をやりました。支払い対応で困...続きを読む(全191文字)

【良い点】
役所なので仕事で追われることはない。
公務員の方もみなさんゆったりと仕事をしている印象。
慣れてしまえば、楽に勤められる気がします。
【気に...続きを読む(全209文字)

【良い点】
異動が頻繁にあるため入れ替わりが多いため、悪い環境も1年立てば変わる。異動を通して色々な人と関わるため（社内の）人脈ができる。続きを読む(全69文字)

【良い点】
ノルマがないので管理は緩いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に民間企業の様な管理スキルを求めるのは制度的に難しいのではな...続きを読む(全84文字)

【良い点】
優しい人が多くり困っていると助けてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中には意地悪な人もおり、人間関係で退職してしまう人もいる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
大きな組織なので、よい人もいる。頭の切れる方もいるし、コンプラ意識もある。面倒見のいい人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
大...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
手当は少ないが責任は非常に重くなる。給料も役職ない一般社員と同等。役職者に魅力ははほとんどない。上に何かしら魅力...続きを読む(全220文字)

【良い点】
異動が定期的にあるため変な上司や同僚にあたっても少し我慢すれば離れられる
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラセクハラは当たり前...続きを読む(全135文字)

【良い点】
幹部でなければ人数もいるので、休暇が取りやすく、仕事量も分散される。
責任は比較的少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるためには全国転勤しなけれらならないそう
またいつまで経っても検察官の雑用係であることはずっと変わらない続きを読む(全77文字)

【良い点】
定期的に飲みに行ったりなど、コミュニケーションが取れることは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前のことを忘れがちな...続きを読む(全98文字)

【良い点】
人間的に魅力のある人が多い。
自分の素の姿が評価されるので出し抜くこともできないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
集団生活に...続きを読む(全97文字)