丸紅パワー＆インフラシステムズの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
電力部門は火力発電所EPC案件業務がメインで、案件開発/応札/履行がメインです。担当にもよりますが、数十億円規模の発電所建設過程もみれること、...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ボーナスは比較的に多く出る。また、残業も多くある為残業代でも給料を稼ぐことができる。
出張が多くなればその分手当が期待できる
【気になること・...続きを読む(全181文字)

【良い点】
体育会系よりの雰囲気の為、面倒見が良い人が多い印象。フレンドリーな上司も多く頼れる人が多い。
管理職の人は行き詰まった時には具体的に解決案や相...続きを読む(全202文字)

【良い点】
インフラ関係のため、やりがいはある。プロジェクト先が新興国の為、現地に出向き、仕事を遂行した後はやりがいを感じる。
長期で進める案件がほとんど...続きを読む(全194文字)

【良い点】
休日の移動などで休日が潰れた場合も代休が取れる。また、プロジェクトによるが忙しくない限り残業は少ない傾向にある。会社全体でワークライフバランス...続きを読む(全188文字)

【良い点】
実質丸紅本社の営業部として存在しており、社内手続きが極めて難しい。丸紅パワーシステムズ内で社内手続きの類が簡潔することはほぼありえない。とはい...続きを読む(全197文字)

【良い点】
海外インフラ事業にかかわりたいと思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外出張の頻度が非常に高く、若手のときから頻繁に海外へ行...続きを読む(全186文字)

【良い点】
残業した分給与に反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がありません。基本給が低く、若手は残業代と出張手当で汗いている。ボ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
良い点は全くなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は100時間を超過する事が日常的に起こる。これは海外との業務である故の時差...続きを読む(全299文字)

【良い点】
丸紅本社の教育プログラムをそのまま採用している。海外出張に出るにも、規定されている社内試験および簿記、TOEIC（基準点以上）をクリアする必要...続きを読む(全183文字)

【良い点】
女性であっても、自分のやる気と能力次第で大きな仕事を任せてもらうチャンスがある。女性が少ない業界なので、女性であることがメリットになる機会も多...続きを読む(全187文字)

【良い点】
有給を取得することを悪とする風潮がない。GWなども仕事の都合が付けられれば、中日を休みにして繋げる人も多い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全246文字)

【良い点】
グループ企業研修が充実しており、業務に直結した内容となっている。入社前にもビジネス英語など独自の研修もある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全183文字)

【良い点】
申告した分は、全額残業代がつく。海外出張が多く、海外をフィールドに働きたい人にはよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事総務部が営...続きを読む(全140文字)

【良い点】
海外でのインフラ建設という規模の大きなプロジェクトに携わることができる、海外出張が多い、若手に積極的に仕事を任せる文化がある。
【気にな...続きを読む(全152文字)