この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社として歴史が長いので、わりとおおきくいろいろなことができると思われていて、名前を出したら知っている人は多いのではないかとは思う。年配のかた...続きを読む(全184文字)
株式会社広工 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社広工の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社広工で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社として歴史が長いので、わりとおおきくいろいろなことができると思われていて、名前を出したら知っている人は多いのではないかとは思う。年配のかた...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
事業の方は、進行中のプロジェクトが突然頓挫し中断、雇っていたスタッフも突然クビ。社内の部署も減りワンフロア空席になるほど、不要な人材をとことん削除している...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
基本的に休みたい時には有休を自由に使えたし残業や休日出勤も強要することはなかった。時給で勤務の人達は給料を増やす為に積極的に出たがっていた。
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年に1回は個人目標や前年度の目標や内容に対しての自己評価をシートに書いて提出していました。ただ形式的なもので会社としてそれを元に何か判断したり...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
長期のアルバイトや契約社員の仲が良い。小さい会社なので本人のやる気があれば、配属の業務以上に仕事をやってスキルアップができる。
【気になること...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
労働時間にかんしては、残業時間がかなりあるわけではなく、基本的には定時に退社することも可能です。他の社員も残業をしているひとはすくないので、ま...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
深夜残業になることはとくになく、遅くても19時には帰宅することが可能なので、そのへんはこの業界にしては良かった点だと思います。
また、休日出勤...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
どういったやりかたでやるかは、個人の裁量にある程度任されており、営業スタンス自体は自由に行うことができますので、やりかたを強要されるといったこ...続きを読む(全183文字)
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社内の研修制度はまるでなし。通信教育ぐらいはあったかな。修了すれば講習費は会社が持ってくれてた。もっぱら、研修と言えばメーカーの主催する技術研修やら営業研...続きを読む(全161文字)
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社長のカリスマ性が最悪で、どんどん有能な社員がやめていった。
その波に遅れず私も退職し、もっと条件のいいところへ逃げた。
しかし、まだまだ頑張っている...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来は分かりませんが、自信の将来は1人で生きて行くにはいいと思いますが、
家庭を持ちたい...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
将来性は、あまり期待できない。というくらい賃金がひくすぎる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員への、還元が少なすぎる。人がやめてい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
人手不足が続いているので人材派遣業界の市場はこれからも拡大していくと感じたので人材業界に興味がある方はおすすめ
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
根本的な人材不足が解決できていない。分業化などしてスタッフ一人ひとりの不可を軽くして、年配の方も働きやすくするなど...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アサヒビール社からの完全なBPO事業を担っているため、自社から新しいビジネスを生み出す事が出来ない。
また、コロナ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
安定業種
ゴミは無くならないから仕事には困らないかと
【気になること・改善したほうがいい点】
産業廃棄物の業界全体で従事する人や経営者の質が悪い!続きを読む(全79文字)
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【良い点】
色々な試みはしているが結果に結びつくものが少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
既に他社がやっていることの後追い感が否めないが、そ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
毎年、売上の急成長が継続している。HR業界では珍しいと思う。
また、売り上げだけを伸ばすのではなく、利益もきちんと早出した上で成長していること...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
親会社は大きいが、基本的にはアウトソーシングなので、他社の運勢によるところが大きいと思う。
とはいえ、この会社と手...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
オーナーが将来を見越して事業をしていますので、安心することができます。
顧客からは、市場動向に対するリサーチや競合分析により、戦略的な展開が行...続きを読む(全219文字)
会社名 | 株式会社広工 |
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フリガナ | ヒロコー |
設立日 | 1953年1月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 31人 |
代表者 | 鈴木俊哉 |
本社所在地 | 〒730-0853 広島県広島市中区堺町1丁目3番7号 |
電話番号 | 082-291-5211 |
URL | https://www.hirocoh.co.jp/ |
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