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株式会社ダイヤモンド・ビッグ社

POINT
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ダイヤモンド・ビッグ社の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ダイヤモンド・ビッグ社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ダイヤモンド・ビッグ社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ダイヤモンド・ビッグ社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
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2.5

ダイヤモンド・ビッグ社の 学生による会社の評価

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社風・文化
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ダイヤモンド・ビッグ社の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ダイヤモンド・ビッグ社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年7月30日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 18年前 その他の広告・グラフィック関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトの人が多くて、その当時、週刊誌ブームもあり、内外のフリーライターやデータマンで構成されていた。新しく雑誌を立ち上げたり、リニューア...続きを読む(全199文字)

この投稿でわかること
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    ダイヤモンド・ビッグ社を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年7月19日
    回答者:

    【良い点】
    残業はゼロなので働きやすいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    8時から11時の間に出勤する必要があり、出版社としては働きづら...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年10月15日
    回答者:

    【良い点】
    どうしても休みたい場合の希望休は叶えてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    3日以上の連休は取りづらい。どうしてもの希望休は通るが...
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    在籍時期:2008年頃

    投稿日:2026年2月28日
    回答者:

    【良い点】
    入社前と入社後のギャップですが、まったくありません。会社説明会も実際に一緒にはたらくことになる営業部の方たちが行なっており、質疑応答などで感じ...
    続きを読む(全175文字)

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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2018年10月19日
    回答者:

    【良い点】
    休みは取りやすいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    祝日は基本的に出勤になります。部署によって違うのと納期にもよりますが、残...
    続きを読む(全188文字)

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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2024年8月29日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    個性が強い方が多かったです。
    また、昔気質な方が多くて時代に合ってない・そぐわない価値観を持たれてる印象でした。
    ...
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    ダイヤモンド・ビッグ社の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ダイヤモンド・ビッグ社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般的な企業と比べると、当時の給与水準は、非常に高く、十分に生活できる水準でした。年功序列の色が濃いため、仕事をしてもしなくても、定期昇給は...続きを読む(全163文字)

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    株式会社ダイヤモンド・ビッグ社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年10月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    落ち着いた社風。コロナがなければいい会社でした。ブランド力もあって、誰もが知っているので、営業もしやすかったです。
    女性も活躍していましたの...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ダイヤモンド・ビッグ社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年3月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    労働組合(一般社員は全員参加のユニオンショップ制)が強かったので、一般的に「働く」という観点で言えば、これほど恵まれている環境はあまりないと...続きを読む(全165文字)

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    株式会社ダイヤモンド・ビッグ社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年3月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    書店の販売棚の大部分を占めているため、書店に対する施策はしっかりしていると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただし、年々書...続きを読む(全188文字)

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    株式会社ダイヤモンド・ビッグ社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年7月30日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 18年前 その他の広告・グラフィック関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    完全出来高制で原稿一枚いくらといった給与形態になったいたので、仕事ある時はいいが無い時は悲惨。自分で仕事を創り出...続きを読む(全191文字)

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    株式会社ダイヤモンド・ビッグ社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年7月30日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 18年前 その他の広告・グラフィック関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    原稿さえ出来ていれば後は、自由である。午前中に出社する必要がなく、そんな時間があったら、映画や演劇など街へ出て色んなものを吸収しろと言われた...続きを読む(全158文字)

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    株式会社ダイヤモンド・ビッグ社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年11月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 海外営業 正社員

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    【良い点】
    有給などは比較的に取りやすい環境です。旅行系の出版社のため、旅行に行くための有給取得はストレスなく取得することができます。
    そのほかフレック...続きを読む(全252文字)

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    株式会社ダイヤモンド・ビッグ社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年2月22日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 10年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    海外旅行に携行するガイドブック「地球の歩き方」シリーズを発行している出版社。ガイドブックのタイトルは120を超え、海外ガイドブックのシェアは...続きを読む(全292文字)

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    広告・マスコミ(出版業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    綜合ユニコム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    入社してすぐでも雑誌の企画など、会議で提出することを求められる。
    先輩社員も相談しやすい方が多い。
    若手は経験を積むために、取材や展示会、イ...続きを読む(全218文字)

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    株式会社シンコーミュージック・エンタテイメントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 編集者 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    ゆるいこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤怠管理をしていません。就業規則もないです。それらに言及すると、管理部が物凄く怯えて、...続きを読む(全129文字)

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    SBクリエイティブ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 女性 15年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    面接時は皆さん気さくな雰囲気だったのはよかった。話はしやすかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    たまたまかもしれないが、自分は想...続きを読む(全225文字)

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    国際情報マネジメント有限会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    テレアポメインということを知らずに入ってくる人が多い印象です。そこは募集要項にはっきり書いていただければ語弊がな...続きを読む(全84文字)

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    株式会社淡交社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    文化にかかわる専門出版ということで魅力を感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際は人間関係が濃厚で、茶道に興味がない人もまぁま...続きを読む(全80文字)

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    株式会社のぞみの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 個人営業 社員クラス 派遣社員

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    【良い点】
    社員の秩序がないのに驚きました。疑いしかありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    友達のような付き合い方しかできない人たちでした。続きを読む(全77文字)

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    株式会社交通新聞社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 編集者 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    安定的な仕事の供給があるため、安心して働けると思います。真面目な方も多く、入社後にギャップを感じる場面はないです。続きを読む(全63文字)

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    株式会社PMCの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    すぐ入社できることですかね。
    メリットでもなんでもないかもしれませんが、雇用の安心は大事です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与...続きを読む(全112文字)

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    TAC株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にありませんでした。社員は親切でのんびりした方が多いです。居心地はよく、自分に合っている環境だったと思います。続きを読む(全62文字)

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    株式会社Def consultingの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験でも業務の中で学んでいける環境ではある。その分やる気や体力は必要となるが、若手で広告業界の経験が欲しければ成長できる
    【気になること・...続きを読む(全192文字)

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    ダイヤモンド・ビッグ社の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ダイヤモンド・ビッグ社
    フリガナ ダイヤモンドビッグシャ
    設立日 1969年9月
    資本金 1億円
    従業員数 55人
    決算月 3月
    代表者 三橋和夫
    本社所在地 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前6丁目12番17号
    電話番号 03-3553-6616
    URL http://www.diamond-big.jp/

    ダイヤモンド・ビッグ社の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。