ダイヤモンド・ビッグ社の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
落ち着いた社風。コロナがなければいい会社でした。ブランド力もあって、誰もが知っているので、営業もしやすかったです。
女性も活躍していましたの...続きを読む(全179文字)

【良い点】
労働組合（一般社員は全員参加のユニオンショップ制）が強かったので、一般的に「働く」という観点で言えば、これほど恵まれている環境はあまりないと...続きを読む(全165文字)

【良い点】
書店の販売棚の大部分を占めているため、書店に対する施策はしっかりしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、年々書...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
完全出来高制で原稿一枚いくらといった給与形態になったいたので、仕事ある時はいいが無い時は悲惨。自分で仕事を創り出...続きを読む(全191文字)

【良い点】
アルバイトの人が多くて、その当時、週刊誌ブームもあり、内外のフリーライターやデータマンで構成されていた。新しく雑誌を立ち上げたり、リニューア...続きを読む(全199文字)

【良い点】
原稿さえ出来ていれば後は、自由である。午前中に出社する必要がなく、そんな時間があったら、映画や演劇など街へ出て色んなものを吸収しろと言われた...続きを読む(全158文字)

【良い点】
有給などは比較的に取りやすい環境です。旅行系の出版社のため、旅行に行くための有給取得はストレスなく取得することができます。
そのほかフレック...続きを読む(全252文字)

【良い点】
海外旅行に携行するガイドブック「地球の歩き方」シリーズを発行している出版社。ガイドブックのタイトルは120を超え、海外ガイドブックのシェアは...続きを読む(全292文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他の企業と比較して時給が低く、昇給もしにくい。また、同僚の他社の派遣社員と時給が異なり、平等性に欠けていた。続きを読む(全74文字)

【良い点】
上司は日々の自分の頑張りや努力を理解してくれている点
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価と部署内の達成度で評価されるようでした。続きを読む(全77文字)

【良い点】
業界内では高めの年収水準だとは思う。評価制度は現状ほぼ年功序列だが、成果主義への移行が進められているところ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界水準と比べると低く、昨今の給与ベースに追いついているようには感じられないため、この部分はモチベーションを維持...続きを読む(全101文字)

【良い点】
随分以前にはなるが、入社仕立ての初任給も悪くなく、残業代もしっかり反映して頂いた。あまり残業する方ではなかったが、当時の年齢の割には頂けてい...続きを読む(全109文字)

【良い点】
年齢給のテーブルが決まっており、それに加え役職手当＋職能手当がつく。
年齢給の昇給は20代のうちはそこそこ伸びが良いが、30代以降は1000...続きを読む(全218文字)

【良い点】
評価制度は年に何回か評価軸に沿った評価があり、きちんと評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に対してのフィードバッ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
期の始まりと終わりに上司と1on1で面談する機会がある。
その際に個人の目標をいくつか立て、どの程度達成できたかや普段の勤務態度等を総合的に...続きを読む(全237文字)

【良い点】
経験があれば、年齢層が高くても評価してもらい、給与にも反映してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
常態の良い時は昇級したが、...続きを読む(全124文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が何を基準に社員を評価しているのかがまったくわかりませんでした。
とにかくお気に...続きを読む(全127文字)